（根據(jù)浙職改辦〔1992〕23號(hào)和浙人專〔2003〕121號(hào)文件整理形成）
擔(dān)任主治醫(yī)（主管藥、護(hù)、技）師職務(wù)五年以上不具備規(guī)定學(xué)歷或具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任主治醫(yī)（主管藥、護(hù)、技）師職務(wù)不滿五年的衛(wèi)生技術(shù)人員，具備以下六項(xiàng)條件中的三項(xiàng)者，可以破格晉升副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師職務(wù)：
1.在國(guó)家一級(jí)或二級(jí)醫(yī)學(xué)衛(wèi)生刊物上至少發(fā)表論文3篇，且具有較高學(xué)術(shù)水平和實(shí)用價(jià)值。
2.掌握本學(xué)科（醫(yī)、藥、護(hù)、技）先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)和診治辦法，在本專業(yè)范圍內(nèi)，組織或主持解決過疑難病癥的診斷治療，理論上或解決實(shí)際問題方面，在同行中有相當(dāng)知名度。
3.獲得國(guó)家三等或省、部級(jí)三等，地市（廳、局）級(jí)二等以上科研成果獎(jiǎng)項(xiàng)的主要貢獻(xiàn)者。
4.獲得國(guó)家或省部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，全國(guó)模范護(hù)士，國(guó)家或省、部級(jí)科技勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者或近5年內(nèi)獲得省級(jí)青年崗位能手稱號(hào)者（不含協(xié)會(huì)、團(tuán)體授予的稱號(hào)）。
5.擔(dān)任主管護(hù)師5年以上，并且近3年內(nèi)在縣級(jí)以上醫(yī)院護(hù)理部擔(dān)任正副主任，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出。
6.大專學(xué)歷（后學(xué)歷）破格申報(bào)人員，從事本專業(yè)工作二十年以上；中專學(xué)歷，從事本專業(yè)工作二十五年以上。
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