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2014年河南師范大學新聯(lián)學院招聘公告

來源：河南師范大學網(wǎng) 閱讀：1020 次日期：2014-06-10 14:38:06

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根據(jù)學院人才引進相關規(guī)定和實際工作需要，河南師范大學新聯(lián)學院面向社會誠聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、學院簡介

河南師范大學新聯(lián)學院是經(jīng)教育部批準的普通全日制本科獨立學院，2003年正式招生?，F(xiàn)有鄭州和新鄉(xiāng)兩個校區(qū)，占地961畝，總規(guī)劃建筑面積64萬平方米，在校學生約16500人。

新聯(lián)學院堅持以培養(yǎng)人才為中心，與時俱進，開拓創(chuàng)新，逐步發(fā)展成為一所涵蓋經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、理學、工學、管理學、藝術學等八個學科門類的綜合性獨立學院。學院現(xiàn)設有英語、漢語言文學、數(shù)學與應用數(shù)學、物理學、生物技術、學前教育、心理學、機械設計制造及其自動化、工業(yè)設計、材料成型及控制工程、電子信息工程、土木工程、財務管理、工商管理、旅游管理、廣播電視編導等32個本科專業(yè)及10個?？茖I(yè)。學院辦學條件優(yōu)越，擁有熱力學、光學、電磁學、聲學等物理實驗室，電工、電子技術實驗室，機械原理實驗室等。圖書館建筑面積30203平方米，館藏圖書107萬冊。

新聯(lián)學院依托河南師范大學優(yōu)質的教育資源，擁有一支陣容整齊、結構合理、學術精湛、銳意創(chuàng)新的高素質師資隊伍。其中，81.6%的教師具有碩士、博士學位，41.1%的教師具有副高級以上職稱，全國優(yōu)秀教師、省市級學術技術帶頭人、文明教師、教學標兵、三八紅旗手等50余人。新聯(lián)學院校園環(huán)境優(yōu)美，教學設施完備，師資力量雄厚，教風篤實嚴謹，學生專業(yè)基礎扎實，綜合素質全面，富于開拓創(chuàng)新精神，適應社會發(fā)展需要，受到用人單位普遍好評，榮獲“影響中原十大教育品牌”“中原經(jīng)濟區(qū)建設最佳服務高?！薄昂幽鲜≌\信文明辦學單位”等榮譽稱號。

二、招聘崗位

1.行政管理

部門	崗位	名額	崗位職責	任職資格
黨政辦公室	行政管理	1	負責和完成學院領導及辦公室主任安排的各項外聯(lián)接待工作，負責外出聯(lián)絡、接洽、辦理、催促、協(xié)調(diào)、解決和處理與學院相關聯(lián)的各外部工作事項。	1.碩士研究生及以上學歷；專業(yè)不限；2.具有較強的涉外、溝通能力；3.具有班長、團支書及以上主要學生干部經(jīng)歷或崗位相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
財務處	行政管理	1	認真做好會計核算和監(jiān)督,保證會計帳務處理及時,會計科目運用準確,會計核算信息真實完整及辦公室的其他事項。	1.會計相關專業(yè)，本科及以上學歷畢業(yè)生；能熟練操作計算機辦公軟件；2.忠誠度高，具有良好的職業(yè)操守；3.有崗位相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
人力資源管理處	行政管理	1	負責職工的人事檔案的調(diào)轉及各類人事統(tǒng)計、報表工作；負責各類人才引進、聘用工作，掌握全校各部門的人員動態(tài)變化、任用情況和用人計劃；負責職工的年度考核工作；負責辦理職工的請銷假、離職、入職等相關手續(xù)。	1.法律、中文、計算機、人力資源管理、行政管理或組織行為學專業(yè),研究生及以上學歷；2.具有班長、團支書及以上主要學生干部經(jīng)歷或崗位相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3.具有較強的語言表達能力和組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，能熟練操作計算機辦公軟件。

2.專職教師

崗位	專業(yè)	名額	招聘條件
專職教師	土木工程、工程測量	2	1.思想進步，品德良好，擁護黨的領導，熱愛教育事業(yè)；2.身體健康，愛崗敬業(yè)，工作負責；3.碩士研究生及以上學歷；4.符合專業(yè)要求。

注：優(yōu)秀本科畢業(yè)生可擇優(yōu)錄取。

三、報考程序

1．發(fā)布招聘信息

學院通過校園網(wǎng)和中國高校招聘網(wǎng)發(fā)布招聘信息。公布招聘的崗位、數(shù)量、應聘條件、報名方法等有關事項。

2．網(wǎng)上報名

應聘人員需將《河南師范大學新聯(lián)學院招聘報名登記表》（見附件1）發(fā)送至我院人力資源管理處郵箱（xlxyzzxqrzc@126.com）。報名截止時間：2014年6月30日18:00。

3．資格條件審查和考試名單確定

（1）根據(jù)學院規(guī)定的招聘條件，人力資源管理處負責應聘人員資格條件的初審及擬參加考試人員名單的審定工作。（應聘者所提交的各項材料內(nèi)容應符合招聘要求，內(nèi)容不全或與要求不符的，不予受理；材料弄虛作假者，一經(jīng)查實將取消資格。）

（2）根據(jù)《應聘人員資格條件審查目錄》（見附件2），現(xiàn)場進行資格條件審查（時間另行通知，應聘人員需根據(jù)審查目錄提前準備好相關紙質材料）；根據(jù)現(xiàn)場審核結果，正式確定參加考試人員名單。

4．考核內(nèi)容、時間和地點及考試的組織

（1）考核內(nèi)容

招聘考核分為筆試和面試兩個部分。筆試滿分100分，以閉卷方式進行，主要測評應聘者適應崗位要求的業(yè)務素質和能力。面試滿分100分，根據(jù)筆試成績按崗位數(shù)與參加面試人數(shù)1：5的比例從高分到低分確定參加面試人選。面試內(nèi)容為本專業(yè)領域或崗位相關的基礎理論、基本知識和基本技能。

（2）時間地點

筆試：在新聯(lián)學院向志樓，具體時間和地點以新聯(lián)學院人力資源管理處通知為準；

面試：在新聯(lián)學院向志樓，具體時間和地點以新聯(lián)學院人力資源管理處通知為準。

（3）考核組織

學院成立院招聘工作領導小組，負責監(jiān)督協(xié)調(diào)；人力資源管理處負責招聘工作的組織實施。

四、政審、體檢和心理測試

通過考試的人員根據(jù)學院安排進行政審、體檢和心理測試。

五、錄取聘用

政審、體檢和心理測試合格后，根據(jù)學院規(guī)定辦理錄取聘任手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

學院地址：河南省鄭州市鄭東新區(qū)職業(yè)教育園區(qū)（鄭開大道與京港澳高速交匯處東2公里）。

聯(lián)系人：王老師屈老師