浙江泰隆商業(yè)銀行是一家致力于小企業(yè)金融服務的商業(yè)銀行，成立于1993年，經過20年的銳意進取，泰隆銀行從起步時的7個人、2間租房、100萬元注冊資本，發(fā)展成為一家擁有6000多名員工的股份制商業(yè)銀行。目前，泰隆銀行已擁有百余家分支機構，服務范圍涵蓋浙江、上海、蘇州等長三角城市。

浙江泰隆商業(yè)銀行金華分行成立于2009年末，現下設義烏、武義、婺城、佛堂、蘇溪、蘭溪等八家支行，其余各縣市支行也在積極籌建中。為適應發(fā)展需要，做好人才儲備，現面向金華地區(qū)公開招聘，我們誠邀有志于金融創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才加盟，共品創(chuàng)業(yè)激情，共筑職業(yè)平臺，共享成功榮耀，實現您與泰隆的共同發(fā)展！

一、基本報名條件：

認同泰隆文化，身體健康、品貌端正、正直誠信、敬業(yè)務實，學習與執(zhí)行力強，團隊協作意識良好，可熟練使用MS-OFFICE辦公軟件。

二、招聘崗位、人數及相關要求（以下崗位一經錄用均為我行正式員工）

（一）行政職能儲備（若干名）

報名條件：

1、全日制985或211學校一類本科及以上學歷，經濟、金融、管理、財會、統(tǒng)計等相關專業(yè)；

2、應屆畢業(yè)生優(yōu)先，有銀行從業(yè)經驗者可適當放寬條件；

3、優(yōu)秀的綜合素質，出色的溝通、學習能力，兼具領導力和團隊精神；

4、對銀行業(yè)有濃厚的興趣，有志于在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、認同泰隆文化、價值觀和經營理念；

6、優(yōu)秀的適應能力，希望在挑戰(zhàn)自己的過程中提升自我。

培養(yǎng)目標：

經過綜合業(yè)務知識的學習和分支行營銷、柜面崗位的實踐，根據個人興趣和發(fā)展?jié)摿Υ_定崗位方向，培養(yǎng)成為分行各行政職能部門的精英。

（二）柜員（若干名）

主要工作職責：

1、執(zhí)行柜面操作規(guī)程，為客戶提供現金業(yè)務、結算業(yè)務等服務；

2、提供客戶咨詢服務；

3、參與柜面業(yè)務宣傳、推廣工作。

報名條件：

1、擁有會計從業(yè)資格證書；

2、本科及以上學歷，財經類相關專業(yè)；

3、優(yōu)秀的溝通能力、學習能力、適應能力和團隊精神；

4、認同泰隆文化、價值觀和經營理念；

5、嚴謹細致，樂觀開朗，親和力佳；

6、磐安籍貫。

（三）客戶經理（若干名）

主要工作職責：

1、制定營銷計劃，向客戶營銷、推薦我行金融產品和服務；

2、收集客戶信息，維護客戶關系網絡；

3、開展客戶資信調查及資產保全工作。

報名條件：

1、專科及以上學歷，專業(yè)不限，財經、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先；

2、出色的溝通能力、學習能力，對市場營銷有較深入且獨到的認識；

3、認同泰隆文化、價值觀和經營理念；

4、樂于不斷接受挑戰(zhàn)，具備良好的市場開拓能力；

5、義烏、東陽、浦江、磐安、永康、蘭溪、武義籍貫。

（四）信貸經理（若干名）

主要工作職責：

1、開展小額信貸產品營銷工作；

2、定期進行客戶拜訪和有效聯絡，鞏固和發(fā)展與客戶的關系，向客戶提供金融服務建議；

3、負責進行客戶資信調查，風險監(jiān)測、貸后維護等工作。

報名條件：

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，具有較強的調查分析能力、溝通能力、市場拓展能力。

2、出色的溝通能力、學習能力，對市場營銷有較深入且獨到的認識；

3、認同泰隆文化、價值觀和經營理念；

4、樂于不斷接受挑戰(zhàn)，具備良好的市場開拓能力；

5、義烏、永康籍貫。

三、應聘須知：

（一）報名方式（可選擇其中一種方式報名）：

1、網絡報名：應聘人員發(fā)送簡歷至tljhhr@zjtlcb.com并注明應聘崗位。

2、現場報名：應聘人員隨帶個人簡歷、身份證復印件、畢業(yè)證書復印件、二寸免冠照片一張至浙江泰隆商業(yè)銀行金華分行八樓人力資源部或金華義烏支行二樓綜合科報名。

3、報名截止時間：2014年6月20日。

（二）應聘流程：

報名→初審→筆試→面試→體檢→背景調查→擇優(yōu)錄取

經簡歷篩選符合條件者，我行將另行通知面試時間。未被錄用人員的材料本行代為保密，恕不退還。

聯系電話：0579-89800299 銀行網址：www.zjtlcb.com

金華分行地址：金華市賓虹路1258號

金華義烏支行地址：浙江省義烏市稠州北路1401號-1411號（新光國際）

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