2014年山西省藝術(shù)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作安排意見(jiàn)
來(lái)源:忻州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1294 次 日期:2014-06-13 09:38:40
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山西省藝術(shù)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作,在省人力資源和社會(huì)保障廳的統(tǒng)一管理、指導(dǎo)下,由省文化廳具體組織實(shí)施。根據(jù)國(guó)家和我省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省藝術(shù)系列專業(yè)技術(shù)人員職稱工作實(shí)際,現(xiàn)就全省藝術(shù)系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作提出如下安排意見(jiàn):

一、評(píng)審范圍

全省各類國(guó)有企事業(yè)單位和非公組織中,在藝術(shù)系列相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上任職,并且符合申報(bào)評(píng)審條件的人員均可申報(bào)評(píng)審。實(shí)行評(píng)聘分離的全民事業(yè)單位人員及申請(qǐng)?jiān)u審兩個(gè)以上專業(yè)任職資格者,申報(bào)評(píng)審的任職資格檔次,不得超過(guò)允許設(shè)置的本單位最高相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位檔次。

下列人員不在申報(bào)評(píng)審范圍:①國(guó)家公務(wù)員(含參照國(guó)家公務(wù)員管理的人員);②國(guó)有企事業(yè)單位中,截止評(píng)審當(dāng)年材料報(bào)送時(shí)間已年滿法定退休年齡未辦理退休手續(xù),也未經(jīng)規(guī)定部門(mén)批準(zhǔn)延長(zhǎng)退休,或批準(zhǔn)的延長(zhǎng)退休時(shí)限已滿的人員;③各類非公組織中未與所在組織簽定正式有效聘用合同的人員;④國(guó)有企事業(yè)單位中未按有關(guān)規(guī)定履行聘用手續(xù)的非在編人員。

二、評(píng)審條件

(一)基本條件

1、申報(bào)評(píng)審者必須擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,執(zhí)行黨的文藝方針,具有優(yōu)良的職業(yè)道德風(fēng)尚,有為社會(huì)主義服務(wù)和為人民服務(wù)的精神。

2、學(xué)歷要求:申報(bào)評(píng)審者須具備本專業(yè)或相近專業(yè)大專及以上學(xué)歷,其中,申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的舞蹈、戲劇、戲曲、曲藝、雜技演員,戲曲演奏員,舞臺(tái)技術(shù)專業(yè)中舞臺(tái)技術(shù)和放映技術(shù)人員,應(yīng)具備本專業(yè)或相近專業(yè)中專及以上學(xué)歷。(從2015年起,舞臺(tái)技術(shù)專業(yè)中舞臺(tái)技術(shù)和放映技術(shù)人員,應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷。)

關(guān)于學(xué)歷認(rèn)可,均以申報(bào)時(shí)本人所持有的,國(guó)家教育行政部門(mén)和國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)承認(rèn),與本人實(shí)際從事專業(yè)相同或相近的畢業(yè)文憑或?qū)W位證書(shū)為準(zhǔn)。除此之外,其他任何證件或證明都不能作為相應(yīng)的學(xué)歷依據(jù)。

近年取得的成人教育專業(yè)學(xué)歷,須與本人實(shí)際從事技術(shù)工作的專業(yè)相同,否則不能作為相應(yīng)任職資格評(píng)審的有效學(xué)歷。若為專業(yè)相近學(xué)歷,須取得學(xué)歷后滿3年,方可按相應(yīng)任職資格評(píng)審的有效學(xué)歷對(duì)待。

3、學(xué)術(shù)水平及技術(shù)業(yè)務(wù)能力要求:晉升藝術(shù)二級(jí)專業(yè)職務(wù),應(yīng)有一定的理論水平和藝術(shù)造詣,具有熟練的藝術(shù)技巧,有較豐富的藝術(shù)經(jīng)驗(yàn),能對(duì)自己的藝術(shù)成果有所總結(jié),在本行業(yè)有所建樹(shù),在省內(nèi)有一定影響;晉升藝術(shù)一級(jí)專業(yè)職務(wù),應(yīng)具有較高的文藝?yán)碚撔摒B(yǎng)和藝術(shù)造詣,有嫻熟的藝術(shù)技能和豐富的藝術(shù)經(jīng)驗(yàn),能對(duì)自己的藝術(shù)成果做出理論論述,并在有關(guān)刊物上發(fā)表,所創(chuàng)作演出的藝術(shù)作品深受廣大群眾歡迎,為社會(huì)所公認(rèn),對(duì)藝術(shù)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)顯著,在國(guó)內(nèi)享有聲譽(yù)。

4、任現(xiàn)職年限:任現(xiàn)職年限是指專業(yè)技術(shù)人員取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后,被單位依據(jù)國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任的有關(guān)規(guī)定聘任,并履行相應(yīng)職責(zé)的實(shí)際工作時(shí)間。

任現(xiàn)職前取得規(guī)定合格學(xué)歷者,要求任現(xiàn)職時(shí)間須滿5年;任現(xiàn)職期間取得規(guī)定合格學(xué)歷者,要求取得學(xué)歷的時(shí)間滿5年或任現(xiàn)職時(shí)間滿7年。不符合上述任職條件,為破格申報(bào)評(píng)審。破格申報(bào)評(píng)審只準(zhǔn)最多比上述規(guī)定任現(xiàn)職時(shí)間提前2年。

關(guān)于任現(xiàn)職年限的計(jì)算,自本單位根據(jù)國(guó)家和我省專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任的有關(guān)規(guī)定,占用本單位空缺崗位職數(shù)聘任相應(yīng)職務(wù)之當(dāng)年算起,實(shí)算至評(píng)審當(dāng)年年底。

非公組織中從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,根據(jù)國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)價(jià)的有關(guān)規(guī)定取得任職資格后,從事相應(yīng)專業(yè)技術(shù)工作的時(shí)間,可按相應(yīng)任職時(shí)間計(jì)算。國(guó)有事業(yè)單位中專業(yè)技術(shù)人員取得任職資格后,未被本單位根據(jù)國(guó)家和我省專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任的有關(guān)規(guī)定聘任的,其工作時(shí)間不得計(jì)算為相應(yīng)任職時(shí)間。

5、外語(yǔ)要求:演出監(jiān)督和美術(shù)專業(yè)申報(bào)高級(jí)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員,須具有獲得現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)相應(yīng)任職資格以來(lái),參加全國(guó)職稱外語(yǔ)統(tǒng)一考試取得的國(guó)家合格證書(shū)、合格的《成績(jī)通知單》或申報(bào)評(píng)審前一年度以來(lái)取得的有效的省級(jí)補(bǔ)充考試合格證書(shū)(其中演出監(jiān)督和美術(shù)專業(yè)中從事國(guó)畫(huà)、書(shū)法創(chuàng)作的人員須具有相應(yīng)級(jí)別的省級(jí)古漢語(yǔ)考試合格證書(shū))。符合《山西省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)落實(shí)國(guó)家人事部〈關(guān)于完善職稱外語(yǔ)考試有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》(晉人職字[2007]45號(hào))和《山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于山西省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充說(shuō)明〉的通知》(晉人社職字[2010]43號(hào))規(guī)定免試的人員,須提供相應(yīng)的有效證明。

6、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求:根據(jù)《山西省人事廳關(guān)于貫徹〈人事部關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知〉的實(shí)施意見(jiàn)》(晉人職通字[2002]98號(hào))規(guī)定,申報(bào)評(píng)審者須有全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)(四個(gè)模塊)。

根據(jù)《山西省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人事部〈關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試擴(kuò)充科目有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》(晉人職字[2005]118號(hào))有關(guān)規(guī)定,下列人員可暫時(shí)不參加或免去計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試:藝術(shù)專業(yè)中從事地方戲曲表演、演奏、教學(xué)等工作的專業(yè)技術(shù)人員;暫不具備條件的國(guó)家級(jí)貧困縣以及企事業(yè)單位中的專業(yè)技術(shù)人員;50歲(含50歲)以上的專業(yè)技術(shù)人員。

7、考核要求:國(guó)有企事業(yè)單位的申報(bào)評(píng)審者必須參加年度考核和任職期滿考核。正常晉升人員,須任現(xiàn)職以來(lái)的年度考核、任職期滿考核結(jié)果都在稱職以上;破格晉升人員,須任現(xiàn)職以來(lái)的年度考核、任職期滿考核結(jié)果都在稱職以上,且近三年內(nèi)至少有一次年度考核結(jié)果為優(yōu)秀。

(二)具體量化條件

申報(bào)評(píng)審者,須在任現(xiàn)職期間符合以下要求。

1、表演專業(yè)人員

(1)角色分配要求:晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù),須在五個(gè)以上演出(播出、上映)或保留?。ü?jié))目中擔(dān)任主演或次主演。

(2)工作量要求:晉升二級(jí)演員,舞臺(tái)表演人員年演出場(chǎng)次須占受聘單位演出場(chǎng)次的80%以上,其中,戲曲演員年演出場(chǎng)次須達(dá)到受聘單位年演出場(chǎng)次的70%以上;其它專業(yè)演員演出工作量須達(dá)到同類人員平均工作量的80%以上。晉升一級(jí)演員,年演出場(chǎng)次須占受聘單位年演出場(chǎng)次的60%以上。從事影視表演和影視劇、廣播劇、動(dòng)漫配音等專業(yè)的演員,晉升高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),任職期內(nèi)需有3部大型作品或5部小型作品播出(上演)。

(3)獲獎(jiǎng)要求:晉升二級(jí)演員,須在省級(jí)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng);晉升一級(jí)演員,須在全國(guó)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)。

2、音樂(lè)專業(yè)中演奏和指揮人員

A、演奏人員

(1)角色分配要求:晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù),須在受聘單位三個(gè)以上演出或保留劇(節(jié))目或演奏作品中擔(dān)任主奏、領(lǐng)奏或協(xié)奏。其中,鋼琴伴奏需熟練掌握各種音樂(lè)曲目風(fēng)格和即興伴奏技巧,在三個(gè)以上大型音樂(lè)會(huì)中擔(dān)任獨(dú)奏、伴奏,或根據(jù)舞蹈基本功訓(xùn)練自行編排伴奏曲目并能勝任音樂(lè)指導(dǎo)。

(2)演出場(chǎng)次要求:晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù),年演出場(chǎng)次須占受聘單位演出場(chǎng)次的80%以上,晉升一級(jí)演奏員還須擔(dān)任聲部首席5年以上或擔(dān)任樂(lè)隊(duì)首席3年以上。其中擔(dān)任鋼琴伴奏任職期須滿10年以上,工作量達(dá)受聘單位滿負(fù)荷工作量90%以上。

(3)獲獎(jiǎng)要求:晉升二級(jí)演奏員,須獲省級(jí)專業(yè)比賽的等級(jí)獎(jiǎng)或在獲同級(jí)獎(jiǎng)的劇節(jié)目(作品)中擔(dān)任主奏;晉升一級(jí)演奏員須獲全國(guó)專業(yè)比賽的等級(jí)獎(jiǎng)或在獲同級(jí)獎(jiǎng)的劇節(jié)目(作品)中擔(dān)任主奏。

B、指揮人員

(1)演出場(chǎng)次要求:晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù),年演出場(chǎng)次須占受聘單位演出場(chǎng)次的80%以上。

(2)獲獎(jiǎng)要求:晉升二級(jí)指揮,須獲省級(jí)專業(yè)比賽的等級(jí)獎(jiǎng)或在獲同級(jí)獎(jiǎng)的劇節(jié)目(作品)中擔(dān)任指揮;晉升一級(jí)指揮,須獲全國(guó)專業(yè)比賽的等級(jí)獎(jiǎng)或在獲同級(jí)獎(jiǎng)的劇節(jié)目(作品)中擔(dān)任指揮。

(3)論文、著作要求:晉升一級(jí)指揮,任職期內(nèi),須在省級(jí)以上報(bào)刊獨(dú)立或第一作者發(fā)表專業(yè)論文2篇以上,每篇不少于2500字,或公開(kāi)出版學(xué)術(shù)著作。

3、美術(shù)專業(yè)中美術(shù)、書(shū)法、攝影、動(dòng)漫設(shè)計(jì)人員(美術(shù)設(shè)計(jì)、場(chǎng)景、合成、動(dòng)畫(huà)師)

(1)工作量要求:晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù),須完成受聘單位規(guī)定的工作量和安排的公益活動(dòng);此外,大型作品的年創(chuàng)作量不得少于3幅,其中,書(shū)法、攝影專業(yè)作品的年創(chuàng)作量不得少于20幅。動(dòng)漫設(shè)計(jì)人員需完成3部以上大型作品或5部以上中小型作品并播出(上演)。

(2)獲獎(jiǎng)要求:晉升二級(jí)專業(yè)職務(wù),須有3部以上作品在省級(jí)專業(yè)展覽中獲等級(jí)獎(jiǎng);晉升一級(jí)專業(yè)職務(wù),須有3部以上作品參加全國(guó)專業(yè)展覽,其中至少有一部作品獲等級(jí)獎(jiǎng)。其中,動(dòng)漫專業(yè)晉升一級(jí)專業(yè)職務(wù),須在全國(guó)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)或在獲獎(jiǎng)?。ü?jié))目中為主創(chuàng)。

(3)論文、著作要求:任職期內(nèi),在省級(jí)以上報(bào)刊獨(dú)立或第一作者發(fā)表專業(yè)論文2篇以上,每篇不少于2500字,或公開(kāi)出版學(xué)術(shù)著作。

4、演出監(jiān)督專業(yè)人員

(1)業(yè)務(wù)能力要求:全面掌握藝術(shù)表演團(tuán)體管理的系統(tǒng)知識(shí),有較高的藝術(shù)修養(yǎng)和藝術(shù)鑒賞力,掌握藝術(shù)生產(chǎn)和演出活動(dòng)規(guī)律。對(duì)劇(節(jié))目的選定和演出有獨(dú)到見(jiàn)解,能較好地把握藝術(shù)市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律,了解各地演出場(chǎng)所、觀眾欣賞情趣和文化市場(chǎng)信息,有效地解決藝術(shù)生產(chǎn)和演出活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題。具有演出籌劃能力和經(jīng)濟(jì)核算能力,善于協(xié)調(diào)各方面關(guān)系。

(2)業(yè)績(jī)要求:晉升一級(jí)演出監(jiān)督,任職期內(nèi),出色地組織過(guò)30臺(tái)以上各種類型的演出活動(dòng),在國(guó)內(nèi)有較大影響;晉升二級(jí)演出監(jiān)督,任職期內(nèi),組織過(guò)30臺(tái)以上?。ü?jié))目的排練和演出,并取得較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

(3)獲獎(jiǎng)要求:晉升二級(jí)演出監(jiān)督,組織策劃的劇(節(jié))目在省級(jí)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng);晉升一級(jí)演出監(jiān)督,組織策劃的?。ü?jié))目在全國(guó)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)。

(4)論文、著作要求:晉升一級(jí)演出監(jiān)督,任職期內(nèi)須在省級(jí)以上報(bào)刊獨(dú)立或第一作者發(fā)表專業(yè)論文2篇以上,每篇不少于2500字,或公開(kāi)出版學(xué)術(shù)著作。

5、舞臺(tái)技術(shù)專業(yè)中舞臺(tái)技術(shù)、放映技術(shù)人員

(1)工作量要求:舞臺(tái)技術(shù)人員工作場(chǎng)次須達(dá)到受聘單位演出場(chǎng)次的90%以上;放映技術(shù)人員年放映場(chǎng)次在100場(chǎng)以上。

(2)安全要求:要全面掌握操作技術(shù),了解工作規(guī)程和專業(yè)知識(shí),在任職期內(nèi)未發(fā)生重大事故。

(3)獲獎(jiǎng)要求:舞臺(tái)技術(shù)人員須在獲獎(jiǎng)?。ü?jié))目中完成重要任務(wù)。

6、編導(dǎo)專業(yè)中編劇、導(dǎo)演(含動(dòng)漫編劇、導(dǎo)演);音樂(lè)專業(yè)中的作曲人員;美術(shù)專業(yè)中的舞臺(tái)美術(shù)設(shè)計(jì)人員;舞臺(tái)技術(shù)專業(yè)中的攝像、錄音、傳音、剪輯、制片、動(dòng)漫音樂(lè)編輯等人員

(1)工作量要求:任職期內(nèi)參與完成大型作品2部以上,或中小型作品5部以上。

(2)業(yè)績(jī)要求:晉升副高級(jí)專業(yè)職務(wù),任職期內(nèi)須有獨(dú)立創(chuàng)作的大型作品發(fā)表或上演(播出、上映);晉升正高級(jí)專業(yè)職務(wù),任職期內(nèi)須有獨(dú)立創(chuàng)作的大型作品在國(guó)家級(jí)刊物發(fā)表或上演(播出、上映)。

(3)獲獎(jiǎng)要求:晉升副高級(jí)專業(yè)職務(wù),須有在省級(jí)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)的作品;晉升正高級(jí)專業(yè)職務(wù),須有在全國(guó)專業(yè)比賽中獲等級(jí)獎(jiǎng)的作品(中、小型節(jié)目2部可作為1部大型劇目計(jì)算)。

(4)論文、著作要求:晉升一級(jí)編劇、導(dǎo)演、作曲、舞美、動(dòng)漫設(shè)計(jì)師,任職期內(nèi)須在省級(jí)以上報(bào)刊獨(dú)立或第一作者發(fā)表專業(yè)論文2篇以上,每篇不少于2500字,或公開(kāi)出版學(xué)術(shù)著作。

以上所述專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì),指由省、市政府和省以上行業(yè)行政主管部門(mén)、文聯(lián)所屬協(xié)會(huì)授予的本專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)(中宣部、省〔市、區(qū)〕委宣傳部“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)視同國(guó)家級(jí)或省級(jí)專業(yè)獎(jiǎng))。其中,2個(gè)市級(jí)最高獎(jiǎng)可按1個(gè)省等級(jí)獎(jiǎng)計(jì)算(僅限市屬及以下單位專業(yè)技術(shù)人員);2個(gè)省級(jí)文化主管部門(mén)最高獎(jiǎng)可按1個(gè)國(guó)家級(jí)等級(jí)獎(jiǎng)計(jì)算。

三、破格評(píng)審條件

(一)破格評(píng)審范圍

對(duì)不達(dá)規(guī)定學(xué)歷要求或不滿規(guī)定任現(xiàn)職年限者,若業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)特別突出,可根據(jù)相應(yīng)的破格條件破格申報(bào)評(píng)審。不允許學(xué)歷和任現(xiàn)職年限雙重破格。

中專學(xué)歷,破格申報(bào)藝術(shù)系列副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,須從事本專業(yè)工齡滿20年以上;破格申報(bào)藝術(shù)系列正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,須從事本專業(yè)工齡滿25年以上。

舞蹈、戲劇、戲曲、曲藝、雜技演員,戲曲演奏員,舞臺(tái)技術(shù)專業(yè)中舞臺(tái)技術(shù)和放映技術(shù)人員,破學(xué)歷申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,專業(yè)工齡須滿20年,破學(xué)歷申報(bào)藝術(shù)系列正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,須從事本專業(yè)工齡滿25年以上。

文華個(gè)人(單項(xiàng)、獨(dú)立)獎(jiǎng)、梅花獎(jiǎng)獲得者可不受學(xué)歷限制。

專業(yè)工齡計(jì)算,按照《山西省人事廳關(guān)于印發(fā)《山西省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審若干問(wèn)題的說(shuō)明》的通知》(晉人職字【2006】29號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。

(二)破格評(píng)審條件

藝術(shù)系列破格晉升高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),除滿足正常晉升所要求的相關(guān)條件外,須同時(shí)滿足下列獲獎(jiǎng)條件:

破格晉升副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),須獲省級(jí)專業(yè)比賽單項(xiàng)獎(jiǎng)最高獎(jiǎng)(不設(shè)單項(xiàng)獎(jiǎng)的,系獲獎(jiǎng)作品主創(chuàng)人員);破格晉升正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),須獲國(guó)家級(jí)專業(yè)比賽單項(xiàng)獎(jiǎng)最高獎(jiǎng)(不設(shè)單項(xiàng)獎(jiǎng)的,系獲獎(jiǎng)作品主創(chuàng)人員)。

破格晉升演出監(jiān)督高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),須有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),在工作中能夠獨(dú)擋一面,作為主要負(fù)責(zé)人,參與組織1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)重點(diǎn)?。ü?jié))目,解決了關(guān)鍵難題或承擔(dān)了核心部分的工作,在業(yè)內(nèi)產(chǎn)生了較大影響。

四、其他事項(xiàng)

1、對(duì)實(shí)施崗位設(shè)置管理范圍內(nèi)的事業(yè)單位(國(guó)家明確規(guī)定實(shí)行專業(yè)技術(shù)資格水平考試評(píng)價(jià)的系列〈專業(yè)〉除外),實(shí)行年度申報(bào)名額核準(zhǔn)制度。各相關(guān)單位報(bào)送評(píng)審材料時(shí)須出具經(jīng)上級(jí)主管人社部門(mén)批準(zhǔn)的《山西省事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)名額核準(zhǔn)表》。

2、評(píng)審實(shí)行專業(yè)考試與專家評(píng)議相結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法。在答辯總成績(jī)構(gòu)成中,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試成績(jī)占30%,現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)占30%,論文學(xué)術(shù)水平評(píng)價(jià)成績(jī)占40%。其中,表演專業(yè)和演奏專業(yè)(部分)現(xiàn)場(chǎng)表演(時(shí)間三分鐘以內(nèi))成績(jī)占30%,現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)占30%,論文學(xué)術(shù)水平評(píng)價(jià)成績(jī)占20%,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試成績(jī)占20%。按照《山西省人事廳關(guān)于印發(fā)〈山西省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯規(guī)則〉的通知》(晉人職字[2006]30號(hào))精神,答辯綜合成績(jī)優(yōu)秀比例不得突破30%,差的比例即淘汰比例不低于10%;破格晉升人員,答辯綜合成績(jī)未獲優(yōu)等者,一般不向評(píng)委會(huì)推薦。

3、從2014年起,參評(píng)人員所提交的學(xué)術(shù)論文中至少有一篇發(fā)表在公開(kāi)出版發(fā)行的報(bào)刊上。凡要求公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文和著作,都要在國(guó)內(nèi)主流數(shù)據(jù)庫(kù)網(wǎng)站上進(jìn)行檢索、驗(yàn)證。申報(bào)者在上報(bào)評(píng)審材料時(shí)須將著作、學(xué)術(shù)刊物與網(wǎng)上檢索頁(yè)一同附上,并加蓋單位人事(職稱)部門(mén)印章。未經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)上檢索、驗(yàn)證的論文和著作不得在評(píng)審條件規(guī)定量化業(yè)績(jī)內(nèi)計(jì)算,只能作為參考條件。對(duì)評(píng)審當(dāng)年發(fā)表的規(guī)定認(rèn)可范圍之外的論文,可以采用專家審查、鑒定的方式?jīng)Q定是否承認(rèn)。

4、從事演出監(jiān)督專業(yè)技術(shù)工作12年以上,具備規(guī)定任職條件的專業(yè)技術(shù)人員在首次申報(bào)期內(nèi)可直接申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、根據(jù)現(xiàn)崗位履職需要,在專業(yè)技術(shù)崗位上具有相應(yīng)工種技師以上資格,并符合相應(yīng)系列(專業(yè))申報(bào)評(píng)審條件者,可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)系列(專業(yè))的高級(jí)職稱。

6、任職期內(nèi)獲省部級(jí)勞動(dòng)模范、省級(jí)以上政府部門(mén)表彰的先進(jìn)工作者、年度考核連續(xù)3年優(yōu)秀等次人員,同等條件下,可優(yōu)先推薦晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

7、對(duì)于在上年度申報(bào)評(píng)審過(guò)程中,因條件不符合規(guī)定要求未予參評(píng)或參評(píng)未通過(guò)者,下年度若仍無(wú)較為突出、明顯的專業(yè)工作業(yè)績(jī)和科研成果,一般不予再次申報(bào)。

8、凡有下列行為之一者,不得參加評(píng)審:

(1)無(wú)正當(dāng)理由拒不接受單位分配的任務(wù);

(2)任職期間平均工作量達(dá)不到單位規(guī)定的工作量;

(3)偽造學(xué)歷、學(xué)位、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū);

(4)謊報(bào)、剽竊成果、成績(jī);

(5)有其他嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為。

本《安排意見(jiàn)》中未及事宜按省人社廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

更多信息請(qǐng)查看專業(yè)技術(shù)資格|職稱評(píng)審資料

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