為加強元陽縣事業(yè)單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結(jié)構(gòu)，規(guī)范事業(yè)單位進人渠道，提高事業(yè)單位公開招聘工作的公信力,根據(jù)原國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、紅河州人力資源和社會保障局《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》等有關規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)元陽縣人力資源和社會保障局研究，報元陽縣人民政府同意，并報紅河州人力資源和社會保障局批準，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員157名，現(xiàn)就招聘有關事宜公告如下：

一、招聘的對象

具有國家承認的中專及其以上學歷，年齡在18周歲以上及35周歲以下，具備招聘崗位所需的條件（詳見《元陽縣2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》）。

二、招聘的基本條件

（一）報考人員應具備的條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法；

3、具有良好的品行；

4、具有正常履行職責的身體條件；

5、具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；

6、具備擬報考崗位所需的其它條件。

（二）不符合報名條件的情形

1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

2、有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

3、曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員；

4、曾參加公務員招考事業(yè)單位招聘考試違紀人員不滿5年的；

5、事業(yè)單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的；

6、曾被開除公職的人員；

7、現(xiàn)役軍人；

8、其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報名條件的。

三、報名程序

（一）崗位查詢

招考崗位詳見紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）。

（二）網(wǎng)上報名

本次考試報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn。

1、登錄報名系統(tǒng)注冊報名

擬報考考生可在2014年7月21日9:00至7月23日16:00期間登錄紅河人才網(wǎng)，注冊并報名。每名考生只允許選擇一個崗位報名，報名與考試時必須使用第二代身份證，使用第一代身份證報名無效。報名時，考生要首先進行用戶注冊（在此提醒各位考生盡早登錄注冊，以防個人信息被他人盜用惡意注冊），并仔細閱讀誠信承諾書?？忌顚懙膱竺牧蠎斦鎸?、準確，提供虛假信息的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格并按照事業(yè)單位招聘考試的有關規(guī)定予以嚴肅處理。

2、報名資格初審

2014年網(wǎng)上報名初審采取系統(tǒng)自動審核與人工審核相結(jié)合。先由報名系統(tǒng)對考生的“性別、民族、戶口、年齡、學歷、學位、報到證或登記證、學歷類型、畢業(yè)年份、專業(yè)”等10項信息對照招聘崗位條件進行系統(tǒng)自動審核。符合崗位條件系統(tǒng)自動審核通過的考生，再由縣人力資源和社會保障部門對考生的“照片、其它”條件等信息對照崗位條件進行審核，網(wǎng)絡報名不進行相關證書證件原件的審查，要求報考者填寫的信息必須與證書證件上的內(nèi)容完全一致（如：崗位中專業(yè)要求“統(tǒng)計類”的，則考生畢業(yè)證上的專業(yè)必須是在“統(tǒng)計類”中的專業(yè)，否則不予審核通過）。

3、年齡計算

崗位要求的年齡以周歲計算，截止時間為2014年7月23日。

（三）網(wǎng)絡繳費

考生報名審核通過后，可通過網(wǎng)上繳費系統(tǒng)繳納50元報名費，網(wǎng)上繳費截止時間為2014年7月27日。

（四）開考比例

此次招聘設置1：3的開考比例，若同一崗位報名人數(shù)達不到擬招聘人數(shù)的三倍，將減少招聘人數(shù)或取消招聘崗位。

（五）退費

因崗位報名人數(shù)達不到1：3開考比例，崗位取消招聘或重復繳費的考生，由付費銀行直接退還報名費。但已開考的崗位，因考生原因?qū)脮r不能參加考試的，不予退費。

四、準考證打印

采取專業(yè)知識筆試的崗位準考證采取網(wǎng)上打印，考生可在2014年8月12日至2014年8月14日期間，登錄紅河人才網(wǎng)打印準考證。采取專業(yè)素質(zhì)能力考核測試的特殊崗位，以公示的實施方案為準。

五、考試方式和內(nèi)容

此次事業(yè)單位招聘考試由元陽縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，采取兩種考試方式：一是統(tǒng)一組織專業(yè)知識筆試；二是專業(yè)素質(zhì)能力考核測試。

（一）專業(yè)知識筆試

此次專業(yè)知識筆試考試內(nèi)容為行業(yè)或崗位相關專業(yè)基礎知識（各崗位的考試科目詳見崗位信息表）。

（二）專業(yè)素質(zhì)能力考核測試

專業(yè)素質(zhì)能力考核測試由縣人力資源和社會保障局與用人單位負責制定專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案，嚴格按照《紅河州事業(yè)單位專業(yè)素質(zhì)考試規(guī)程》組織實施專業(yè)素質(zhì)能力考核測試。具體考試時間和內(nèi)容，請考生查閱公布的專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案。

（三）考試時間、地點

1、專業(yè)知識筆試考試時間：2014年8月16日上午9：00至11：30；

考試地點：考試地點以準考證為準。

2、專業(yè)素質(zhì)能力考核測試的時間、地點以實施方案為準。

六、資格復審

（一）最低合格分數(shù)線

專業(yè)知識筆試考試總分為100分，設定最低合格分數(shù)線為60分。

（二）資格復審的程序和內(nèi)容

1、資格復審人員的確定。參加專業(yè)知識筆試的，在筆試成績達到最低合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按高分到低分的原則確定進入資格復審人員。參加專業(yè)素質(zhì)能力考核測試的，報名審核通過的考生直接進入資格復審。

2、資格復審的內(nèi)容。主要是對照崗位信息，查驗考生所持證件、證明材料與崗位要求是否一致。資格復審考生須提供以下證件：本人身份證、戶口簿（畢業(yè)生可持戶口遷移證）、畢業(yè)證原件、學位證、學歷認證報告原件、畢業(yè)生就業(yè)登記證或報到證原件及所報考崗位條件要求的相關證書原件。有工作單位的還需持單位、主管部門同意報考的證明原件。2014年應屆畢業(yè)生資格復審時，可先由就讀院校出具學歷、所學專業(yè)等證明，考生提交證明材料的原件進行資格復審。但錄用審批時須提供畢業(yè)證、學位證、學歷認證報告、畢業(yè)生就業(yè)登記證或報到證及所報考崗位要求的相關證書原件，否則取消錄用資格。

（三）資格復審的時間和地點

1、專業(yè)筆試資格復審的時間和地點：2014年9月10日上午8：30至下午18：00，在元陽縣人才開發(fā)服務部進行資格復審。

2、專業(yè)素質(zhì)能力考核測試資格復審的時間和地點以實施方案為準。

（四）資格復審遞補

若有考生出現(xiàn)資格復審不合格，或未按規(guī)定參加資格復審的視為自動放棄，按照崗位考試成績排名，在達到最低合格分數(shù)線的考生中，從高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。遞補人員在紅河人才網(wǎng)進行公示，并由縣人力資源和社會保障局電話通知遞補人員在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點參加資格復審。

同一崗位考生成績出現(xiàn)并列的，則采取加試的方法，確定進入體檢人員。

七、擬錄用人員的確定

資格復審合格的考生即進入體檢、考核（政審）程序，并進行公示。

（一）加試

專業(yè)知識筆試成績在紅河人才網(wǎng)上公示，原則上同一崗位筆試成績第一名進入體檢。若因筆試成績第一名并列超出招聘計劃數(shù)的，進行加試，加試的方式采取面試的方式進行。崗位招聘人數(shù)為2人的，如筆試成績第一名出現(xiàn)2人并列的，不進行加試，如出現(xiàn)3人以上筆試成績并列的，需進行加試，如出現(xiàn)第二名并列，第一名不參加加試，并列第二名進行加試。按照崗位招聘人數(shù)以此類推。最后根據(jù)加試成績，從高分到低分依次排名，按照崗位招聘人數(shù)1：1確定進入體檢人員。

（二）體檢

進入體檢人員名單及相關事項在紅河人才網(wǎng)進行公示，由縣人力資源和社會保障局負責組織考生填寫《紅河哈尼彝族自治州事業(yè)單位招聘人員體檢表》并統(tǒng)一帶隊到指定醫(yī)院體檢，體檢費由考生自理，考生未按規(guī)定參加體檢的視為自動放棄。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。

（三）考核（政審）

考核（政審）由縣人力資源和社會保障局負責組織，考核（政審）嚴格按《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》的相關規(guī)定進行。

（四）體檢、政審遞補

考生體檢、考核（政審）不合格的，或考生自動放棄體檢、考核（政審）的，從同崗位的考生中，按崗位專業(yè)筆試從高分到低分進行遞補，只進行一次遞補，遞補人員在紅河人才網(wǎng)進行公示。遞補如出現(xiàn)成績并列的進行加試。

（五）公示

體檢、考核（政審）合格的考生，確定為擬錄用的人員，在紅河人才網(wǎng)上進行公示，公示期七天。

八、選崗

針對部分一崗多人的崗位，采取不明確到具體招聘單位，將同類型崗位合并為一個崗位進行報名，經(jīng)過專業(yè)筆試后，按成績排名采取“選崗”方式確定具體的擬錄用單位，其它崗位擬錄用人員的確定仍然按本簡章第七條的規(guī)定執(zhí)行。

九、錄用及錄用后的管理

（一）公示期內(nèi)未接到不良反映的，由各用人單位報主管部門和縣人力資源和社會保障局同意后，于2014年12月31日前上報州人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續(xù)。

（二）報批材料：《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘干部審批表》一式三份；《學歷認證報告》復印件一份；崗位要求的其它相關證件復印件一份；《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》原件。

（三）對新錄（聘）用的人員，考生必須簽訂不低于5年的服務期限協(xié)議，在服務期限內(nèi)，新錄用人員不得調(diào)離本縣。

（四）新錄用人員實行一年試用期，并實行人事代理。

十、考生誠信管理

為加強事業(yè)單位招聘考試誠信管理，將對參加事業(yè)單位考試的考生建立誠信檔案，對具有以下行為并經(jīng)查實的，5年內(nèi)不得參加元陽縣事業(yè)單位招聘考試：

1、提交虛假信息，弄虛作假的。

2、故意擾亂報名工作，浪費考試資源的。

3、違反考試紀律、舞弊或協(xié)助他人舞弊的。

4、事業(yè)單位在職在編人員，未經(jīng)單位同意擅自報考的。

十一、紀律

為保證公開招聘工作的公平、公正，整個招考過程由縣人力資源和社會保障局邀請縣人大、縣政協(xié)和紀檢監(jiān)察機關參與監(jiān)督?？忌舭l(fā)現(xiàn)影響公平、公正的行為可直接向縣人大、縣政協(xié)和紀檢監(jiān)察機關反映，對違反紀律的工作人員按原國家人事部6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

十二、鄭重提示

（一）簡章及有關通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。

（二）本次考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次組織考試的元陽縣人力資源和社會保障局無關，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

十三、 未盡事宜另行公告。

十四、 本簡章由元陽縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0873—5643110

元陽縣人力資源和社會保障局

2014年6月12日

點擊下載：

元陽2014年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表（公示）.xls

元陽2014年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案（公示）.doc

紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)分類試行指導目錄（2014）.doc

在線查閱：

紅河州元陽縣2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表

紅河州元陽縣2014年事業(yè)單位招聘專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案

紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)分類試行指導目錄（2014年修訂）