第一章總則

第一條為了加強對企業(yè)從事法律事務的專業(yè)人員的執(zhí)業(yè)準入控制，促進企業(yè)依法經(jīng)營管理和依法維護自身的合法權益，根據(jù)職業(yè)資格證書制度有關規(guī)定，制定本規(guī)定。

第二條企業(yè)法律顧問實行執(zhí)業(yè)資格制度，納入全國專業(yè)技術人員執(zhí)業(yè)資格制度統(tǒng)一規(guī)劃范圍。

第三條企業(yè)法律顧問是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格，由企業(yè)聘用，專職從事企業(yè)法律事務工作并經(jīng)注冊，本企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)人員。

第四條從事生產(chǎn)、經(jīng)營和提供勞務的企業(yè)，已設置法律事務機構的，在其機構內(nèi)應配備具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的人員；未設置法律事務機構的，其聘用的專職獨立從事企業(yè)法律事務工作的人員，必須具備企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格。

第五條人事部、國家經(jīng)貿(mào)委、司法部按照本暫行規(guī)定中規(guī)定的職責范圍負責企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的有關工作。

有關行業(yè)主管部門在各自的職責范圍內(nèi)，對企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格制度的貫徹實施進行監(jiān)督、指導。

第二章考試

第六條企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試實行全國統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織。原則上每2年舉行一次。

第七條中華人民共和國公民遵紀守法，并具備以下條件之一者，可申請參加企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試：

（一）法律、經(jīng)濟或者相關專業(yè)大學?？飘厴I(yè)后，從事法律或者經(jīng)濟工作滿6年，或取得初級經(jīng)濟專業(yè)技術職務任職資格滿4年。

（二）法律、經(jīng)濟或者相關專業(yè)大學本科畢業(yè)后，從事法律或者經(jīng)濟工作滿4年，或取得初級經(jīng)濟專業(yè)技術職務任職資格滿3年。

（三）取得法律、經(jīng)濟或者相關專業(yè)雙學士學位或者研究生學歷后，從事法律或者經(jīng)濟工作滿2年。

（四）取得法律、經(jīng)濟或者相關專業(yè)碩士學位后，從事法律或者經(jīng)濟工作滿1年。

（五）取得法律、經(jīng)濟或者相關專業(yè)博士學位。

（六）按照國家有關規(guī)定評聘為經(jīng)濟師專業(yè)技術職務。

第八條國家經(jīng)貿(mào)委會同司法部負責組織考試大綱的擬定和命題工作。國家經(jīng)貿(mào)委負責統(tǒng)一規(guī)劃并組織協(xié)調考前培訓的有關工作，培訓工作按照培訓與考試分開、自愿參加的原則組織進行。

第九條人事部組織專家審定考試大綱和試題，組織或授權組織實施各項考務工作。會同國家經(jīng)貿(mào)委對考試進行監(jiān)督、檢查、指導，確定合格標準。

第十條企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試合格者，由省、自治區(qū)、直轄市人事（職改）部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制、人事部、國家經(jīng)貿(mào)委、司法部用印的企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書，該證書在全國范圍內(nèi)有效。

第三章注冊

第十一條企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格實行注冊登記。國家經(jīng)貿(mào)委及各省、自治區(qū)、直轄市經(jīng)貿(mào)委（經(jīng)委、計經(jīng)委）為企業(yè)法律顧問的注冊管理機關。

有關行業(yè)主管部門負責本系統(tǒng)中央直屬企業(yè)企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的注冊管理工作。

人事部和各省、自治區(qū)、直轄市人事（職改）部門對企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的注冊工作和人員的使用情況有檢查、監(jiān)督的責任。

第十二條申請注冊者，必須同時具備下列條件：

（一）遵紀守法，遵守企業(yè)法律顧問職業(yè)道德；

（二）企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試合格；

（三）身體健康，能堅持在企業(yè)法律顧問崗位工作；

（四）經(jīng)所在單位考核同意。

未經(jīng)注冊者，不得以企業(yè)法律顧問身份執(zhí)行業(yè)務。

第十三條企業(yè)法律顧問注冊有效期為2年。有效期滿前3個月，持證者應當按規(guī)定重新辦理注冊登記。

再次注冊者，應當有所在企業(yè)考核合格及參加業(yè)務培訓、進行繼續(xù)教育的證明。

第十四條有下列情形之一的，注冊機關不予注冊；已經(jīng)注冊的，由所在單位向注冊機關辦理注銷注冊。

（一）不具有完全民事行為能力。

（二）受刑事處罰（過失犯罪除外）。

（三）受撤職以上行政處分。

第十五條經(jīng)批準注冊的企業(yè)法律顧問，由注冊機關在企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書中的注冊登記欄內(nèi)加蓋印章。注冊機關應當在年終將企業(yè)法律顧問注冊情況匯總報上級主管部門備案并抄送同級人事（職改）部門和司法行政部門。

第四章職責

第十六條企業(yè)法律顧問只能在一個企業(yè)內(nèi)正式執(zhí)業(yè)。

第十七條企業(yè)法律顧問履行下列職責：

（一）協(xié)助企業(yè)領導人正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)、對企業(yè)重大經(jīng)營決策提出法律意見；

（二）參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度；

（三）審核企業(yè)合同，參加重大合同的起草、談判工作；

（四）參與企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉讓及投標、招標等重要經(jīng)濟活動，提出法律意見，處理有關法律事務；

（五）辦理企業(yè)工商登記、商標注冊、專利申請等有關法律事務；

（六）接受企業(yè)法定代表人委托，代理企業(yè)參加訴訟和非訴訟活動；

（七）在股票在境外上市的股份有限公司中，經(jīng)董事會聘任擔任董事會秘書；

（八）開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關的法律咨詢；

（九）配合企業(yè)有關部門對職工進行法制宣傳教育；

（十）負責企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡及相關工作；

（十一）辦理企業(yè)領導人交辦的其他法律事務。

第十八條企業(yè)法律顧問應當在所審核的經(jīng)濟合同、擬寫的法律文書和出具的法律意見書上簽字，對上述業(yè)務以及辦理的其他法律事務的合法性負責。

第十九條企業(yè)法律顧問應當忠于職守，模范遵守法律、法規(guī)，維護國家和社會公共利益，不進行有悖于企業(yè)法律顧問職業(yè)道德、有損于企業(yè)利益的活動。

第二十條企業(yè)法律顧問應當保守國家和企業(yè)秘密。

第二十一條企業(yè)應為企業(yè)法律顧問提供必要的工作條件。

第二十二條企業(yè)法律顧問應當自覺接受繼續(xù)教育，不斷更新知識，了解國內(nèi)外企業(yè)有關的法律信息，熟悉在企業(yè)經(jīng)營管理中涉及法律的各項有關業(yè)務，保持較高的專業(yè)水平，為企業(yè)提供優(yōu)質法律服務。

第五章罰則

第二十三條發(fā)證機關、注冊機關對企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格制度的實施情況進行檢查監(jiān)督，對違反規(guī)定的企業(yè)及責任者進行批評并責令其改正，對由此給企業(yè)造成重大損失的，依照有關法律、法規(guī)追究行政責任，給予相應的行政處罰。

第二十四條偽造學歷、資歷或考試作弊，騙取企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書的，由注冊機關注銷其注冊，由發(fā)證機關取消其企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，收回證書，并給予2年內(nèi)不得參加企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試的處罰。

第二十五條企業(yè)法律顧問違反法律、法規(guī)、有關政策規(guī)定、職業(yè)道德、企業(yè)規(guī)章制度，造成不良后果的，企業(yè)可以根據(jù)《企業(yè)職工獎懲條例》給予處分。

企業(yè)應當將企業(yè)法律顧問受處分的情況如實上報注冊機關，注冊機關應當根據(jù)企業(yè)法律顧問所犯錯誤性質，決定是否注銷其注冊。被注銷注冊的，由發(fā)證機關收回其企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書。

第二十六條注冊機關對企業(yè)法律顧問所受處分，應當及時在其證書中的懲罰登記欄內(nèi)予以記錄；注銷注冊的，應當報上級主管部門備案。

第六章附則

第二十七條通過全國統(tǒng)一考試取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的人員，企業(yè)根據(jù)工作需要可聘任經(jīng)濟師專業(yè)技術職務。

第二十八條本規(guī)定實施后，取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格是在企業(yè)法律顧問崗位上評聘高級經(jīng)濟專業(yè)技術職務的必備條件。

第二十九條本規(guī)定實施前已在企業(yè)法律顧問崗位工作的人員，應當在規(guī)定實施后4年內(nèi)取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格。否則，不得繼續(xù)以企業(yè)法律顧問的身份執(zhí)行業(yè)務。

第三十條本規(guī)定有關報考條件、考務工作的解釋權屬人事部；有關考試大綱、指定用書、培訓、注冊管理等工作的解釋權屬國家經(jīng)貿(mào)委。

第三十一條事業(yè)單位聘任企業(yè)法律顧問可參照本規(guī)定執(zhí)行。

第三十二條本規(guī)定自發(fā)布之日起實施。過去有關規(guī)定與本規(guī)定不符的，以本規(guī)定為準。

更多信息請查看職業(yè)資格考試網(wǎng)