為滿足工作需要，經研究并報經有關部門同意，決定公開選調1名事業(yè)單位在編工作人員到余姚市礦產管理處地質礦產管理崗位工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、公開選調的范圍對象

符合選調條件的寧波大市事業(yè)單位在編工作人員（不含教育、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)人員）。

二、報考資格條件

報考人員除須符合上述選調范圍對象和我市明確的干部調配條件、規(guī)定外，還須符合以下基本條件：

（一）報考人員必須具有良好的政治、業(yè)務素質；

（二）年齡35周歲以下（即1979年6月1日及以后出生）；

（三）大學本科及以上學歷，地質學、地質工程、勘查技術與工程、資源勘查工程、采礦工程、礦物資源工程、礦產普查與勘探、礦業(yè)工程、地質礦產勘查專業(yè)畢業(yè)；

（四）須從事地質礦產管理相關工作滿2年；

（五）歷年年度考核均為合格及以上等次；

（六）未受過黨紀政紀處分；

（七）具有正常履行崗位職責的身體條件。

三、公開選調的程序和辦法

選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)選調的辦法進行。

（一）報名

時間：2014年6月23日至6月24日（上午8：30-11：30，下午14：30-16：30）。

地點：市國土局組織人事科（礦產管理處2樓205辦公室）

辦法：報名者持身份證、學歷學位證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）以及選調崗位要求的相關證書、證明材料原件和復印件，近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市國土資源局公開選調事業(yè)編制人員報名登記表》1份（附件2，請自行下載），報名現(xiàn)場接受資格審查。

經資格審查合格，報名人數(shù)不足2人，將取消該崗位的選調計劃。

（二）考試

面試：面試注重對應試者能力素質、個性特征和崗位適應程度等方面的測評。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。面試時間、地點另行通知。

（三）考察

選調崗位根據(jù)面試成績從高分到低分按1：1的比例，確定考察對象。入圍考察人員須征得所在單位及主管部門同意，并須在成績公布7天內向選調單位提供由所在單位及主管部門加蓋公章的書面證明，否則視為放棄考察資格。因無法提供書面證明而空缺的考察名額，根據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補，遞補人員應在考察3天前提供相應的書面證明?？疾靸热葜饕獮榈虏疟憩F(xiàn)、選調資格條件以及身體狀況等。如不符合選調條件或弄虛作假者，取消選調資格。

本次選調，如無合適人選，允許選調崗位空缺。

（四）調動

根據(jù)考察結果，經局黨委集體研究確定擬調人選。經公示5天無異議的，按有關規(guī)定報上級有關部門辦理調動手續(xù)；有異議的，經核實如不具備選調要求的，取消選調資格，并不再遞補。

四、其他相關規(guī)定

（一）工作時間計算截止2014年6月1日，按滿12個月為1年計算，凡在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷不能計算入工作時間；

（二）報名資料須在報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關有效資料而影響現(xiàn)場資格審查的，作不予報名處理?，F(xiàn)場報名與現(xiàn)場資格審查，僅在規(guī)定的時間內進行，逾期一概不予受理；

（三）根據(jù)相關規(guī)定，中層干部調動到新單位后，不再保留中層待遇；

（四）根據(jù)事業(yè)單位崗位設置有關規(guī)定，原聘任管理崗位或專業(yè)技術職稱的事業(yè)人員在調入新單位后根據(jù)崗位設置情況重新認定崗位類別及等級；

（五）考試成績僅作為確定考察對象的依據(jù)；

（六）本公告由余姚市國土資源局負責解釋。

余姚市國土資源局

2014年6月16日

附件

1：公開選調的崗位及要求

2：報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《報名登記表.doc》來源于余姚人才網(wǎng)，最近更新2014年6月17日。

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