專業(yè)技術(shù)任職資格是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)識技術(shù)水平的標(biāo)志，是合理使用專業(yè)技術(shù)人員的重要依據(jù)。為了建立科學(xué)合理的專業(yè)技術(shù)任職資格評價(jià)機(jī)制，公正評價(jià)專業(yè)技術(shù)任職資格，使專業(yè)技術(shù)人員通過自身不斷努力成為具有相應(yīng)任職資格的專業(yè)人才。根據(jù)溫職改[2003]4號文件有關(guān)精神，特制定本辦法。
一、晉升中級資格
（一）量化內(nèi)容及分值構(gòu)成
量化分四個(gè)部分：即基本條件、考試、業(yè)績評估和答辯等。總分100分，其中基本條件滿分20分，考試成績滿分30分，業(yè)績評估滿分30分，答辯滿分20分。獲縣（市）級政府以上榮譽(yù)稱號另行加分。
（二）各部分計(jì)分及加分
1、基本條件（滿分20分）。申報(bào)對象在符合申報(bào)基本條件（包括規(guī)定的破格條件）的基礎(chǔ)上，根據(jù)其學(xué)歷、專業(yè)年限和年度考核結(jié)果分別進(jìn)行計(jì)分。
（1）學(xué)歷，按下表計(jì)分，只計(jì)最高學(xué)歷分。
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雙學(xué)士研究生 | 學(xué)士 | 本科 | 大專 | 中專、大專證書 | |||
| 所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)一致（相近） | 工作前學(xué)歷 | 8 | 6 | 5 | 3 | 2 | ||
| 后學(xué)歷 | 6 | 4 | 3 | 2 | 1 | |||
| 所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)不一致 | 工作前學(xué)歷 | 5 | 3 | 2 | 1 | 0 | ||
| 后學(xué)歷 | 3 | 2 | 1 | 0 | 0 | |||
注：（1）學(xué)歷均以畢業(yè)證和學(xué)位證書為準(zhǔn)；（2）研究生指取得學(xué)士后研究生畢業(yè)。
（2）專業(yè)年限，每超一年加1分，按周年計(jì)算（不滿周年不計(jì)分），累計(jì)加分不超過6分。
（3）年度考核，任助理級職務(wù)每一次合格以上計(jì)1.5分，累計(jì)不超過6分。
2、考試成績（滿分30分）。主要考查晉升對象的專業(yè)基本知識以及應(yīng)用專業(yè)知識分析問題和解決問題的能力。以實(shí)考成績折合計(jì)分。
3、業(yè)績評估（滿分30分）。
業(yè)績評估主要包括：工作實(shí)績、專業(yè)論文和科研成果等。評審對象申報(bào)的業(yè)績須經(jīng)有關(guān)單位或主管部門審核后，由2—3位同行專家根據(jù)下列標(biāo)準(zhǔn)分別評估，各自量分，然后取平均分。
（1）工作實(shí)績評估（滿分15分），根據(jù)申報(bào)對象提供的完成工作實(shí)績質(zhì)量和數(shù)量情況（如解決生產(chǎn)生活中何種技術(shù)問題，取得何種效益，或?yàn)橹髟O(shè)計(jì)過何種產(chǎn)品或項(xiàng)目等），以及取得的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，進(jìn)行評估量分。
| 分?jǐn)?shù) | 一等 | 二等 | 三等 | 四等 |
| 多 | 15—12 | 11—9 | 8—6 | 5—4 |
| 中 | 12—10 | 9—7 | 6—5 | 4—3 |
| 少 | 10—8 | 7—6 | 5—4 | 3—2 |
（1） 專業(yè)論文評估（滿分7分），根據(jù)發(fā)表論文刊物的級別和論文質(zhì)量進(jìn)行評估量分。多篇可以累計(jì)，但根據(jù)發(fā)表論文刊物的最高級別，限制累計(jì)最高分：其中最高為國家級核心期刊的，最高為7分；省級報(bào)刊的，最高為6分；市（地）級報(bào)刊的，最高為5分。
| 國家級核心期刊 | 省級報(bào)刊 | 市（地）報(bào)刊 | |||||||
| 第一位 | 第二位 | 第三及后 | 第一位 | 第二位 | 第三及后 | 第一位 | 第二及后 | ||
| 公開發(fā)表（全國統(tǒng)一刊號） | 獨(dú)著 | 7月5日 | 6月4日 | 5月3日 | |||||
| 合著 | 5月4日 | 4月3日 | 3月2日 | 4月3日 | 3月2日 | 2月1日 | 3月2日 | 2月1日 | |
| 內(nèi)部發(fā)行（省市內(nèi)部刊號） | 獨(dú)著 | 4月3日 | 3月2日 | ||||||
| 合著 | 3月2日 | 2月1日 | 1-0 | 2月1日 | 1-0 | ||||
（2） 科研成果評估（滿分8分），科研成果已獲得縣級一等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者，根據(jù)其成果級別和所處位次（獨(dú)立完成按第一位計(jì)分），按下表標(biāo)準(zhǔn)計(jì)分，同類成果只計(jì)最高分，不同成果可以累計(jì)，但最多不超過8分。
| 分?jǐn)?shù) | 1 | 2 | 3 | 4及以后 | 說明 | |
| 國家級 | 二等 | 8 | 7 | 6 | 5 | 獲國家一等獎(jiǎng)得分在二等獎(jiǎng)基礎(chǔ)上加1分，第一、二位同為8分。 |
| 三等 | 7 | 6 | 5 | 4 | ||
| 四等 | 6 | 5 | 4 | |||
| ?。ú浚┘?/TD> | 一等 | 6 | 5 | 4 | ||
| 二等 | 5 | 4 | 3 | |||
| 三等 | 4 | 3 | 2 | |||
| 市（地）廳級 | 一等 | 4 | 3 | 2 | ||
| 二等 | 3 | 2 | ||||
| 三等 | 2 | 1 | ||||
| 縣級 | 一等 | 2 | 1 | |||
| 國家專利 | 發(fā)明專利 | 4 | 3 | 2 | ||
| 實(shí)用新型 | 2 | 1 | ||||
4、答辯（滿分20分）。
（1）答辯（滿分20分），主要考查評審對象分析、解決實(shí)際問題的能力，專業(yè)知識的深度、廣度，創(chuàng)新意識，以及提供業(yè)績的真實(shí)性。由數(shù)位同行專家擔(dān)任考官，針對評審對象從事的專業(yè)、取得的業(yè)績進(jìn)行答辯，然后根據(jù)下列評分標(biāo)準(zhǔn)各自量分，取平均分。
| 得分 | 一等 | 二等 | 三等 |
| 高 | 20—17 | 16—13 | 12—9 |
| 中 | 15—13 | 12—10 | 9—7 |
| 低 | 10—8 | 7—5 | 4—0 |
（三）獲榮譽(yù)稱號加分：縣（市）級的加2分，市（廳）級的加3分，?。ú浚┘壍募?分，國家級的加8分｛榮譽(yù)稱號指因本職工作業(yè)績突出，獲勞動(dòng)模范或先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者等稱號｝。不重復(fù)計(jì)分。
（四）獲得資格
根據(jù)總分從高到低取參評總?cè)藬?shù)的70%為通過對象。
（五）告知
及時(shí)告知未獲通過對象未獲通過的原因，勉勵(lì)其在弱項(xiàng)方面努力，爭取下次評審時(shí)通過。
二、晉升初級（助理級）資格
評價(jià)辦法參照中級執(zhí)行，量化分二部分：既考試、答辯?？偡?00分，其中考試成績滿分50分，答辯滿分50分。根據(jù)總分從高到低取參評總?cè)藬?shù)的85%為通過對象，其余為技術(shù)員。
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