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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

為深化干部人事制度改革，健全干部選拔機制，加強干部隊伍建設，經(jīng)研究，決定面向全市選調2名機關工作人員到市供銷合作社（參照公務員法管理事業(yè)單位）工作。具體方案如下：

一、選調對象

全市具有公務員或參照公務員法管理身份的工作人員（含選調生）。

二、選調名額

選調名額2名，其中：副科級1名，科員（辦事員）1員。

三、選調條件

1、政治素質好，擁護黨的路線、方針、政策，注重學習中國特色社會主義理論，政治立場堅定。

2、具有全日制大學本科及以上學歷，財會、中文及相關專業(yè)。

3、副科級年齡為1979年1月1日以后出生；科員年齡為1982年1月1日以后出生。

4、具有較強的綜合協(xié)調和文字表達能力。

5、具有兩年以上基層工作經(jīng)歷（隨縣范圍報名者需有3年以上工作經(jīng)歷），現(xiàn)單位工作時間滿一年。近兩年年度考核等次均為稱職及以上。

6、具備正常履行職責的身體條件。

四、選調程序

1、發(fā)布公告。在隨州日報、隨州市人社網(wǎng)等媒體公開發(fā)布選調公告。

2、組織報名。報名時間：2014年8月29日——9月12日。報名地點：市供銷合作社辦公室。報名人員需填寫《隨州市供銷合作社聯(lián)合社公開選調干部報名及資格審查登記表》一式兩份并加蓋單位公章。報名表、登記照電子版，近兩年工作小結、身份證、學歷學位證書原件及復印件，公務員登記復印件，近期1寸正面彩色免冠照片3張。

3、資格審查。根據(jù)報名情況，由人社局會同用人單位組織對報名人員進行資格審查，確定面試人員名單。

4、組織面試。面試內容主要測評應考人員綜合知識能力、分析和解決問題的能力。具體考試時間另行通知。

5、組織考察。根據(jù)面試成績，按照1:1的比例確定考察對象?？疾旃ぷ饔墒腥松缇謺萌藛挝唤M織實施，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)職位工作要求，采取到其所在單位個別談話、與考察對象面談等多種形式進行，全面了解報考者的德、能、勤、績、廉等方面情況。

6、研究確定擬選調人選。并按照程序報市人社局審批，辦理相關手續(xù)。

五、其他事項

（一）本次報名不收取任何費用，不制發(fā)任何培訓資料或舉辦任何形式的考前培訓，體檢費用自理。

（二）試用期干部不得報名。

（三）本公告未盡事宜，由隨州市公開遴選機關工作人員領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：3225000（市供銷合作社辦公室）；3230193（市人社局流動調配科）。

隨州市人力資源和社會保障局

隨州市供銷合作社聯(lián)合社

2014年8月29日

更多信息請查看湖北省公務員選調及黨政領導干部選拔網(wǎng)