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招聘部門：人事處

崗位名稱：薪酬管理

招聘人數(shù)：1人

崗位職責：

1、起草、修訂學校薪酬福利方面的規(guī)章制度，完善薪酬管理體系；

2、審核在編教師與非在編人員的工作量及薪酬標準，按時發(fā)放各類人員的薪資；

3、負責教職工社會保險、醫(yī)療保險的申報、繳納等工作；

4、負責薪資及各類報表的統(tǒng)計、信息儲存，維護薪資數(shù)據(jù)庫；

5、制作人員經(jīng)費年度預算，定期對薪酬及預算進行調研、分析，開展薪酬管理研究；

6、完成領導交辦的其他工作。

崗位要求：

1、碩士研究生畢業(yè)，中共黨員，具有中級以上職稱或相當于正科級職級；

2、具有數(shù)學、統(tǒng)計、人力資源管理或相關專業(yè)學習背景，復合型人才優(yōu)先；

3、具有強烈的工作責任心和敬業(yè)精神，為人正直，做事嚴謹，具有較強的溝通、協(xié)調和推進能力；

4、熟悉國家、地區(qū)的法律法規(guī)和相關政策，具有一定的政策研究能力和較強的文字組織能力；

5、在薪酬績效、高校薪酬管理等人力資源領域有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

應聘截止日期：2014年9月28日

應聘方式：應聘人員登陸上海戲劇學院招聘系統(tǒng)http://zp.sta.edu.cn/zpsys/，進行網(wǎng)上應聘。

更多信息請查看上海市事業(yè)單位招聘網(wǎng)