2014年杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心招聘編外工作人員公告
來(lái)源:杭州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:919 次 日期:2014-10-31 10:34:20
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心(杭州市公共實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)中心)是杭州市人力資源和社會(huì)保障局所屬的財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位,現(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員3名。

一、招聘崗位及要求

(一)崗位1:培訓(xùn)管理2名

要求:1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

2、年齡35周歲以下,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3、熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件,有較好的文字處理能力及溝通合作能力;

4、品行端正、工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和吃苦耐勞的精神。

工作內(nèi)容:開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)日常管理工作;根據(jù)相關(guān)政策要求進(jìn)行培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼申請(qǐng)?zhí)幚砑敖?jīng)費(fèi)審核;做好各類(lèi)服務(wù)對(duì)象的政策指導(dǎo)工作,對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行追蹤、分析和反饋;協(xié)助完成其他各項(xiàng)技能培訓(xùn)相關(guān)任務(wù)。

(二)崗位2:實(shí)訓(xùn)管理員1名(計(jì)算機(jī)信息技術(shù))

要求:1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、年齡35周歲以下,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3、熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件,有較好的溝通合作和綜合分析能力;

4、品行端正,工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和吃苦耐勞的精神;

5、從事教學(xué)、教學(xué)管理或計(jì)算機(jī)相關(guān)工作2年以上者優(yōu)先;

工作內(nèi)容:做好公共實(shí)訓(xùn)基地信息技術(shù)實(shí)訓(xùn)及創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)的運(yùn)行管理,

確保實(shí)訓(xùn)室正常有序運(yùn)行;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。工作地點(diǎn)為下沙公共實(shí)訓(xùn)基地。

二、合同簽訂及工資待遇

按照杭州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定,編外合同制用工采取勞務(wù)派遣形式,首次合同簽訂三年,試用期三個(gè)月,工資待遇按照杭州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘錄用

應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心招聘編外工作人員報(bào)名登記表》,于11月10日前發(fā)至中心郵箱ldj.zyjnpxzdzx@hz.gov.cn。

中心將統(tǒng)一安排面試,面試時(shí)間另行通知。面試通過(guò)人員將根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

聯(lián)系電話:86021063,88846171

附件:杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心招聘編外工作人員報(bào)名登記表

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《杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心招聘編外工作人員報(bào)名登記表》來(lái)源于杭州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年10月31日。

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