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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

因工作需要，擬面向國內(nèi)外公開招聘中山大學社會科學教育學院教師，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘范圍

面向國內(nèi)外公開招聘。

二、招聘專業(yè)與職位

專業(yè)：馬克思主義理論

職位：教授2人、副教授3人、講師4人

三、招聘條件

（一）應聘教授職位的基本條件

1．遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，恪守學術規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽。

2．學歷學位條件：應取得博士學位。

3．專業(yè)技術職務任職經(jīng)歷：原則上要求具有教授/研究員職稱或已擔任副教授/副研究員職務5年以上。

4．外語、計算機水平：要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的外語能力；熟練掌握計算機操作及應用。

5．年齡：50周歲以下，身心健康。

6．執(zhí)教經(jīng)歷：有在國內(nèi)外著名大學或研究院、所一年以上學習和工作經(jīng)歷，具有團隊協(xié)作精神。掌握所從事領域的國內(nèi)外研究動態(tài)，有指導碩士研究生的能力；能為學生開設講座，組織和參與組織相關學術會議；能承擔學科建設和社會服務工作。

7．學術水平：在應聘前五年內(nèi)，需同時具備以下工作業(yè)績條件：

①在本學科重要學術刊物上發(fā)表高質(zhì)量的學術論文7篇以上（其中第一作者或通信作者不少于5篇）；或在本學科重要學術刊物上發(fā)表高質(zhì)量的學術論文4篇以上（其中第一作者或通信作者不少于3篇）,并有正式出版的高水平著作和本專業(yè)教材（獨立完成、主編或第一作者）。

②主持一項部省級以上科研項目；或作為主要參加者（前三名以內(nèi)）參加一項部省級以上重點項目或二項國家級科研項目；或主持一項國家級重點項目和重大項目的子課題；或主持一項部省級重大項目的子課題；或獲得部省級教學、科研成果三等以上獎勵（前三名以內(nèi)）。

（二）應聘副教授職位的基本條件

1．遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，恪守學術規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽。

2．學歷學位條件：應取得博士學位。

3．專業(yè)技術職務任職經(jīng)歷：原則上應具有副教授/副研究員職稱或已經(jīng)擔任講師/助理研究員職務滿2年以上。

4．外語、計算機水平：要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的外語能力；熟練掌握計算機操作及應用。

5．年齡：45周歲以下，身心健康。

6．執(zhí)教經(jīng)歷：有在國內(nèi)外著名大學或研究院、所一年以上學習和工作經(jīng)歷，具有團隊協(xié)作精神。掌握所從事領域的國內(nèi)外研究動態(tài)，有指導碩士研究生的能力；能為學生開設講座，組織和參與組織相關學術會議；能承擔學科建設和社會服務工作。

7．學術水平：在任現(xiàn)職以來或者應聘前五年內(nèi)，需同時具備以下工作業(yè)績條件：

①在本學科重要學術刊物上發(fā)表較高質(zhì)量的學術論文5篇以上（其中第一作者或通信作者不少于3篇）；或在本學科重要學術刊物上發(fā)表較高質(zhì)量的學術論文3篇以上（其中第一作者或通信作者不少于2篇）,并有公開出版的學術著作或本專業(yè)教材（第二作者以上）。

②主持一項廳級以上科研項目；或作為主要參加者（前3名以內(nèi)）參加一項部省級以上科研項目；或主持一項橫向項目或國際合作項目（研究經(jīng)費不少于5萬元）；或獲得部省級教學、科研成果獎3等以上（前3名以內(nèi)）。

（三）應聘講師職位的基本條件

1．遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，恪守學術規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽。

2．學歷學位條件：應博士研究生畢業(yè)并具有博士學位（應屆博士畢業(yè)生入職時須獲得博士學位）。

3．專業(yè)技術職務任職經(jīng)歷：現(xiàn)任講師或者聘任助教滿2年（對應屆博士畢業(yè)生不作要求）。

4．外語、計算機水平：具有較強的閱讀專業(yè)書籍、文獻和撰寫論文及學術交流的外語能力；熟練掌握計算機操作及應用。

5．年齡：35周歲以下，身心健康。

6．教學水平：具有承擔相關學科本科生和研究生課程教學工作的能力，通過所應聘院系的教學能力測試。

7．學術水平與潛力：掌握扎實、系統(tǒng)的專業(yè)基礎理論和研究方法，具有成為本領域優(yōu)秀教師的素質(zhì)和潛力，具有較強的科研能力，已取得一定的能夠顯示自身學術水平的研究成果，同時應具備以下業(yè)績條件：就讀博士研究生以來近五年內(nèi)，以第一作者或主要作者（導師為第一作者）身份在CSSCI及以上級別期刊上發(fā)表較高水平的學術論文2篇以上，其中至少有1篇在學校列為文科一類重要學術刊物（或本學科領域公認的國內(nèi)外著名刊物）上發(fā)表的論文；或者有正式出版的較高水平學術著作。如果是國（境）外應屆博士畢業(yè)生，沒有發(fā)表論文，博士論文需獲得國外同行專家的一致好評。

四、應聘材料

（一）職位申請表

應聘者需提交《中山大學教師職位申請表》請從http://rsc.sysu.edu.cn/Article/invitation/JiaoShiXiLie/201211/4926.html下載）。

（二）其它材料

1．應聘教授職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷，并附學歷、學位證明、身份證復印件1份、外語和計算機專業(yè)水平測試證書復印件各1份、教學工作量證明1份（校外應聘者提供）、科研項目證明1份及其他相關證明材料；近五年內(nèi)公開發(fā)表的代表作7篇（第一作者或通信作者不少于5篇）或代表作4篇（第一作者或通信作者不少于3篇）及學術著作和教材（獨立完成、主編或第一作者）1部和三位同行專家的推薦函、擬送審的代表作3篇（各3份），有本人簽名確認的擬送審論著篇名目錄。

2．應聘副教授職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷，并附學歷、學位證明、身份證復印件1份、外語和計算機專業(yè)水平測試證書復印件各1份、教學工作量證明1份（校外應聘者提供）、科研項目證明1份及其他相關證明材料；近五年內(nèi)公開發(fā)表的代表作5篇（第一作者或通信作者不少于3篇）或代表作3篇（第一作者或通信作者不少于2篇）及學術著作或教材（第二作者以上）1部、兩位同行專家的推薦函，擬送審的代表作3篇（各3份），有本人簽名確認的擬送審論著篇名目錄。

3、應聘講師職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷，并附學歷、學位證明、身份證復印件1份、外語和計算機專業(yè)水平測試證書復印件各1份、教學工作量證明1份（校外應聘者提供）、科研項目證明1份及其他相關證明材料；近五年內(nèi)公開發(fā)表的代表作2篇或?qū)W術著作（第二作者以上）1部和兩位同行專家的推薦函。

以上應聘材料請寄（送）到中山大學社會科學教育學院，有關應聘材料給予保密，恕不退還。

五、招聘程序與時間安排

（一）受理報名：應聘者需提交應聘材料到中山大學社會科學教育學院。

報名截止時間：上半學年2014年11月15日

下半學年2015年3月15日。

（二）程序：按中山大學教師職務聘任相關程序進行。

六、聘后管理

按中山大學教師聘任規(guī)程有關規(guī)定聘任相應職位。學校按相關規(guī)定提供工資、保險、福利等待遇。

注：有關招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定，如遇國家、地方和學校相關規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。

聯(lián)系地址：廣州市新港西路135號中山大學社會科學教育學院

郵政編碼：510275

聯(lián)系人：李院長、趙老師

郵箱：zhaojy@mail.sysu.edu.cn

聯(lián)系電話：84114322、84110098

中山大學社會科學教育學院

2014年11月4日

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