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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）和《2014年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定，玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)工作人員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名。

二、招聘范圍和對(duì)象

從2014年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線以上專業(yè)對(duì)口的考生中公開(kāi)招聘。

三、招聘崗位條件

（一）遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德；

（二）具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力；

（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（四）符合招聘崗位所要求的崗位資格條件（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表）。

四、招聘具體方案步驟

（一）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)與報(bào)名手續(xù)

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間：2014年11月27日至2014年11月28日，上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。

3.報(bào)名地點(diǎn)：玉林市人才市場(chǎng)一樓服務(wù)大廳（玉林市玉州區(qū)香莞路40號(hào)）電話：0775-2824379。

4.報(bào)名手續(xù)：凡符合報(bào)考條件者，報(bào)名時(shí)須攜帶有關(guān)個(gè)人資料（學(xué)歷證、學(xué)位證、參加《2014年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試準(zhǔn)考證》、身份證、戶口薄等證書原件及復(fù)印件1份，近期免冠1寸彩色證件照片1張），到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)材料，填寫報(bào)名登記表。

5.開(kāi)考比例：招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的開(kāi)考比例應(yīng)不少于1:3，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，報(bào)玉林市人力資源和社會(huì)保障局（以下簡(jiǎn)稱為市人社局）核準(zhǔn)同意后才能開(kāi)考。

（二）報(bào)名資格審查：玉林市人大辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的報(bào)考者，不得再進(jìn)行資料修改。

不得報(bào)考的情形，參加2014年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員已聘用或正在進(jìn)行體檢、考察、公示的擬聘人員不得報(bào)考。

（三）面試

面試采取實(shí)際操作能力測(cè)試的方式進(jìn)行，滿分為100分。

1.確定進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試范圍人選。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)，依據(jù)2014年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員進(jìn)入筆試合格分?jǐn)?shù)線以上對(duì)口專業(yè)考生的筆試合格總成績(jī)=《職業(yè)能力傾向測(cè)試》+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》+照顧加分，從高分到低分的順序按1:3比例，確定進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試人選。比例內(nèi)末位考生筆試總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試人選，并在玉林人事人才網(wǎng)公告。招招聘崗位沒(méi)有通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線人員時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

2.公告發(fā)布后，報(bào)考者自愿放棄實(shí)際操作能力測(cè)試資格的，不再遞補(bǔ)人選，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行測(cè)試。

3.因筆試合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)不足，或有考生放棄測(cè)試資格等原因造成招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加測(cè)試人數(shù)比例為1:1（含）的，其實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)須達(dá)到滿分值的60%（60分）以上方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考察程序。

筆試和實(shí)際操作能力測(cè)試總成績(jī)相同的，按如下辦法處理：筆試和實(shí)際操作能力測(cè)試總成績(jī)相同時(shí)，以實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)高的確定為進(jìn)入體檢、考察人選；當(dāng)筆試和實(shí)際操作能力測(cè)試總成績(jī)、實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)相同時(shí)，以《職業(yè)能力傾向測(cè)試》科目成績(jī)高的確定為進(jìn)入體檢、考察人選。

（四）體檢與考察

根據(jù)招聘崗位人數(shù)，依據(jù)筆試成績(jī)（含照顧加分）+實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)=總成績(jī)，從高分到低分按1:1比例確定體檢、考察人選。如因考生體檢或考察不合格的，經(jīng)玉林市人大辦公室同意，報(bào)市人社局核準(zhǔn)，可從報(bào)考同一崗位的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)人選進(jìn)入體檢、考察程序。

1、體檢

體檢由玉林市人大辦公室負(fù)責(zé)組織，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)人事廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>》及自治區(qū)人事廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（桂人發(fā)〔2007〕37號(hào)）進(jìn)行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。

如有考生體檢不合格的，由市人社局組織安排到同級(jí)或上一級(jí)具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

2、考察

體檢合格后，按1:1比例組織考察，考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)聘用職位要求，采取多種形式，全面了解報(bào)考者的思想政治、道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。考察小組由玉林市人大辦公室2人以上工作人員組成，考察小組要采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考核對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)?？疾旌?，寫出書面考核意見(jiàn)。

（五）公示、審批、聘用

經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員名單，在玉林人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7天。經(jīng)公示無(wú)異議后，按管理權(quán)限，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

（六）聘用人員性質(zhì)和待遇

1、聘用性質(zhì)：聘用人員為玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心財(cái)政全額撥款事業(yè)編制人員。

2、待遇：按玉林市事業(yè)單位現(xiàn)行工資分配制度執(zhí)行。

五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督

招聘工作要堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序，規(guī)范操作，增強(qiáng)工作的透明度，自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。由紀(jì)檢監(jiān)督人員對(duì)招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行跟蹤監(jiān)督。要堅(jiān)持原則，嚴(yán)格程序，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)的干擾。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為，要立即予以糾正，并視情節(jié)輕重對(duì)有關(guān)人員依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，保證考生聘用工作公平、公正順利進(jìn)行。

咨詢電話：玉林市人大常委會(huì)辦公室 0775-2824379

監(jiān)督電話：玉林市人社局監(jiān)察室 0775-2685522

玉林市人大常委會(huì)辦公室

2014年11月21日

附件：

1.2014年玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)工作人員計(jì)劃表

2.2014年玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年玉林市人大機(jī)關(guān)信息化管理中心公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)工作人員報(bào)名表 .doc》來(lái)源于玉林市人大常委會(huì)辦公室，最近更新2014年11月21日。

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