易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

>>>點擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)白銀市興堡川電灌工程管理局職工隊伍建設(shè)，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)，滿足當(dāng)前生產(chǎn)需要，根據(jù)《白銀市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則》，經(jīng)研究，組織實施白銀市興堡川電灌工程管理局（自收自支事業(yè)單位）2014年公開招聘工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計劃

計劃招聘工作人員7名。

二、招聘條件

1.2014年12月31日前取得畢業(yè)證書且未就業(yè)的大專及以上畢業(yè)生。

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國；遵紀(jì)守法，品行端正；德才兼?zhèn)洌瑦蹗従礃I(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件，年齡為18周歲以上，30周歲以下（年齡計算截止時間為2014年12月31日）。

4.招聘崗位的專業(yè)及其他條件以崗位表要求為準(zhǔn)。

5.曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員、現(xiàn)役軍人、在讀未畢業(yè)的學(xué)生（含未畢業(yè)大專及以上學(xué)生），以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的人員，不得報名。

三、招聘原則和程序

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布公告、組織報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報名

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2.報名時間：2014年12月22日-12月24日9:00-17：00。

3.報名地點：白銀市興堡川電灌工程管理局（平川區(qū)水泉鎮(zhèn)）

4.報名及資格審查：

根據(jù)本公告規(guī)定的報考資格條件和擬任崗位所要求的資格條件對報考者進(jìn)行資格審查。報名時須提供畢業(yè)證、擇業(yè)通知書或就業(yè)報到證、身份證、戶口本原件及復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸彩照3張，填寫《白銀市公開招聘事業(yè)單位人員報名登記表》。

報名時，現(xiàn)場填寫誠信承諾書，報考人員要仔細(xì)閱讀，要求考生提交的報考申請材料真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報考資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。報考人員要提供準(zhǔn)確、有效的聯(lián)系方式，報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。

按照有關(guān)規(guī)定，此次報名收取報名費150元。

（二）考試

本次招聘工作，開考比例為招聘計劃與報名人數(shù)之比1:3以上。報名達(dá)不到比例的崗位，采取壓縮招聘計劃或合并崗位直至達(dá)到開考比例，壓縮、合并招聘計劃后仍達(dá)不到比例的，取消該崗位招聘計劃，并在白銀市人力資源和社會保障局網(wǎng)公布或電話告知報考者，并全額退還考生繳納的報名費。

考試方式采取筆試及面試，其中筆試成績占60%，面試成績占40%。成績均采取百分制，保留兩位小數(shù)點。

1.筆試時間：2014年12月28日（星期日），上午9:00—11:00。筆試具體地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。

2.面試: 面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試比例為招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)之比1:2，按公共基礎(chǔ)知識成績由高到低的順序確定，面試時間、地點另行通知。

3.考生最終成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。同一崗位成績出現(xiàn)并列時，以面試成績確定。

攜帶證件:報考者攜帶準(zhǔn)考證和身份證根據(jù)準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間、地點參加考試。身份證遺失的報考者，在戶籍所在地公安派出所補(bǔ)辦有效臨時身份證。卻因時間原因無法補(bǔ)辦的，到戶籍所在地公安派出所辦理戶籍證明，戶籍證明上須有打印的本人照片，并加蓋派出所戶籍專用章。缺少上述證件者，不得參加考試。

（三）體檢和考察

1.體檢

根據(jù)報考者的最終成績，按崗位擬聘用人數(shù)等額確定體檢人員名單，市招聘辦組織體檢。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消其聘用資格。

2.考察

體檢結(jié)束后，由市水務(wù)局會同興堡川電灌工程管理局負(fù)責(zé)對體檢合格的人員進(jìn)行考察，同時寫出考察評語。要按照德才兼?zhèn)湟缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)以及需要回避的情況等，對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審?？疾鞈?yīng)成立考察工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成。考察小組要查閱報考人員檔案，聽取有關(guān)方面意見，與本人進(jìn)行面談，采取實事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考察對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價?？疾旌?，寫出書面考察意見。

體檢、考察不合格者，報經(jīng)市招聘辦同意后，該崗位按最終成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。

（四）審批和聘用

1.根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，按照考生報考的崗位，由高分到低分確定擬聘用人員。

2.對擬聘用人員，面向社會公示7天。對公示中反映的問題，特別是署名反映的問題要進(jìn)行查證，經(jīng)核實不符合聘用條件的，提請市招聘辦研究取消聘用資格，從本崗位報考人員中由高分到低分等額遞補(bǔ)。

3.擬聘用人員確定后，按管理權(quán)限由編制、人社部門分別辦理相關(guān)手續(xù)。

4.受聘人員須與用人單位簽訂聘用合同，試用期一年，聘用管理按照《甘肅省事業(yè)單位實行聘用合同制管理辦法》執(zhí)行。

5.受聘人員的工資、津貼、補(bǔ)貼等待遇，執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。

四、紀(jì)律監(jiān)督

為保證公開招聘工作嚴(yán)肅性、公正性和透明度，由市水務(wù)局紀(jì)檢組及興堡川電灌工程管理局紀(jì)委全程參與公開招聘工作，并對公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。進(jìn)一步增強(qiáng)公開招聘工作的公開性和透明度，確保報考者對公開招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。嚴(yán)格執(zhí)行《白銀市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則（試行）》（市委辦法〔2011〕61號）精神，嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對違反聘用考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離工作崗位或給予處分的處理。對違反聘用考試紀(jì)律的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、取消聘用資格的處理，并記入本人誠信檔案。對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

從事公開招聘工作的人員凡與報考者有需要回避的親屬關(guān)系的，實行公務(wù)回避。

應(yīng)聘人員可登陸白銀市人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢招聘崗位。

咨詢電話：

白銀市人力資源和社會保障局事業(yè)科：0943-8244489

白銀市興堡川電灌工程管理局勞動人事科：0943-5933906

監(jiān)督電話：

白銀市水務(wù)局紀(jì)檢組： 0943-8311740

白銀市人力資源和社會保障局

2014年11月26日

附件：白銀市興堡川電灌工程管理局2014年公開招聘工作人員崗位表

更多信息請查看甘肅省事業(yè)單位招聘網(wǎng)