易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

因工作需要，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定，現(xiàn)面向社會代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員（非事業(yè)編制）。

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行良好，身體健康。

（二）年齡在30周歲以下（1983年12月8日以后出生）。全日制碩士研究生及以上學歷年齡放寬到35周歲以下（1978年12月8日以后出生），招聘崗位另有要求的除外。

（三）符合招聘規(guī)定的崗位所需其他資格條件，詳見《2014年東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員崗位與計劃》。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘及其它相關考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員、未滿最低服務期限的公務員（含參照公務員法管理的事業(yè)單位人員）不能應聘；在讀全日制高校學生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；學位證書的院校、專業(yè)必須與學歷證書相符；現(xiàn)役軍人及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。

二、招聘人數(shù)和崗位

共計 30人。招聘崗位和人數(shù)見附件。

三、招聘程序

按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照個人報名、筆試、面試、體檢、政審、確定聘用等程序進行。

（一）報名時間和方法：

1、報名

報名時間：2014年12月8日9：00— 10日17：00

查詢時間：2014年12月8日15：00— 11日17：00

報名采取網(wǎng)上報名方式。報名網(wǎng)站：東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.dyedz.gov.cn)，具體辦法是：

應聘人員登陸指定報名網(wǎng)站，按要求如實填寫、提交相關個人信息資料。其中已取得國家承認學歷人員報考的，須上傳個人畢業(yè)證書原件照片；取得國外學歷人員報考的，須上傳教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件照片（證件或證明原件照片限上傳一張，內(nèi)容須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下）。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格初審的，責任由應聘人員自負。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格并根據(jù)相關規(guī)定嚴肅處理。

2、資格初審。

根據(jù)應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結果。初審通過，報名信息不能更改。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

3、網(wǎng)上繳費

繳費時間：2014年12月8日15:00— 12月12日17:00

通過資格初審的人員，應在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費。筆試考務費的收取標準為每人每科40元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費的，視為放棄。繳費成功后，下載打印《2014年東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員報名登記表》和《誠信承諾書》（面試資格審查使用），并于2014年12月17日9:00—12月19日17:00登陸網(wǎng)站下載、打印準考證（逾期系統(tǒng)自動關閉，后果自負）。

報名結束后，對應聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達不到規(guī)定入闈面試比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應核減計劃。核減的計劃可根據(jù)需要調(diào)劑到其它崗位。取消、核減計劃將在東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)網(wǎng)站予以公告，取消計劃涉及的考生可根據(jù)公告要求辦理改報等事宜。

（二）筆試

筆試時間:2014年 12月20日（具體見準考證）。筆試內(nèi)容為綜合能力測試，各類崗位均考一科，滿分100分。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設定最低合格分數(shù)線，由開發(fā)區(qū)人才服務中心根據(jù)應聘人數(shù)和考試情況確定。筆試成績在網(wǎng)上公布。

（三）面試

面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中，根據(jù)招聘計劃和崗位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按招聘計劃1：3的比例確定。筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定；出現(xiàn)空缺崗位的，取消招聘計劃。面試人選確定后，按規(guī)定程序向社會公布。

開發(fā)區(qū)人才服務中心對進入面試人員進行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查與面試同時進行。進入面試的應聘人員提交本人身份證、準考證、《2014年東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員報名登記表》、《誠信承諾書》及本人相關證明材料（原件及復印件一份）。證明材料主要包括：學歷、學位證書，崗位要求的資格證書等。在職人員應聘的還須提交有用人權限部門單位出具同意應聘的介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)開發(fā)區(qū)人才服務中心同意，可在面試成績公示后、體檢前提供。應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提交有關材料的，視為棄權。經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消其面試資格和面試成績。

面試由開發(fā)區(qū)人才服務中心統(tǒng)一組織。面試采用百分制計算成績。面試時間、地點及其它要求另行通知，請及時關注網(wǎng)站信息并保持報名時填報的通訊工具暢通。

面試結束后按筆試成績、面試成績各占50%的比例確定總成績。 筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。以總成績高低按招聘崗位計劃等額確定考察體檢人選（同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定；筆試成績?nèi)圆⒘械?，再另行組織面試確定考察體檢人選）。

五、體檢和考察

統(tǒng)一組織擬聘用人員進行體檢。對按規(guī)定需要復檢的，只能進行1次復檢，結果以復檢結論為準。體檢不合格的,可以根據(jù)用人單位需要從其它入闈面試人員中按總成績由高到低依次遞補。參加考察體檢人員面試成績不得低于70分。

對體檢合格人員進行錄用前政審考察。對應聘人員存在騙取考試資格、有違法犯罪行為、考試舞弊等情況的，一經(jīng)核實即取消聘用資格。

六、公示聘用

根據(jù)體檢、考察結果確定擬聘用人員，簽訂勞動合同。本次招聘聘用人員不納入機關事業(yè)編制管理，不具有公務員和事業(yè)單位工作人員身份。聘用人員試用期2個月。試用期滿正式聘用后，月薪不低于2400元，并按有關規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。聘用至少滿一年后經(jīng)考核合格提高薪酬待遇，平均月薪不低于3000元。

七、其他

有關招聘事項信息將通過東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布，應聘人員應及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本次招聘考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

招聘咨詢電話： （0546）8301295

附件：2014年東營經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員崗位與計劃

更多信息請查看山東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)