2014年淄博市周村區(qū)招聘民生熱線工作人員公告
來(lái)源:淄博市周村區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:901 次 日期:2014-12-02 12:01:32
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為了更好的服務(wù)廣大周村區(qū)市民,周村區(qū)政府正在建設(shè)周村區(qū)民生熱線服務(wù)平臺(tái),為市民提供政務(wù)服務(wù)和民生服務(wù)。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘民生熱線工作人員,現(xiàn)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

招聘民生熱線工作人員11名。

二、范圍和條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:

(一)身體健康,相貌端正,年齡在27周歲以下(1987年12月2日后出生),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,女性,身高1.60米以上。

(二)普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的溝通能力和心理承受能力。

(三)熱愛(ài)客服工作,有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

(四)熟悉電腦基本操作,打字速度不低于每分鐘30字。

(五)與其它單位無(wú)勞動(dòng)關(guān)系。

三、招聘方法和程序

招聘人員,采取公開(kāi)招聘方式,按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格初審、考試、體檢、政審的程序進(jìn)行。

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格初審

報(bào)名時(shí)間:2014年12月5日——12月6日8:30至12:00、13:30至17:00。

報(bào)名地點(diǎn):周村區(qū)人才服務(wù)中心(周村區(qū)人社局辦公樓2樓,青年路377號(hào))。

符合條件的人員,持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證(以上原件和復(fù)印件各一份,有微機(jī)操作證書(shū)的請(qǐng)一并攜帶),從周村區(qū)人民政府網(wǎng)(www.zhoucun.gov.cn/)下載并如實(shí)填寫(xiě)《周村區(qū)公開(kāi)招聘民生熱線工作人員報(bào)名表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》(以上材料一式一份,報(bào)名表貼本人近期1寸免冠正面彩色照片),到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名、資格審查。

根據(jù)初審情況,擇優(yōu)選定進(jìn)入考試人員。

2、考試

考試采取面試和基本能力測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

①面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測(cè)試報(bào)考人員的普通話水平、綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等。

②基本能力測(cè)試。測(cè)試內(nèi)容為微機(jī)操作能力。根據(jù)面試成績(jī)采取由高分到低分的順序,按照1:3的比例確定參加基本能力測(cè)試人員。

③考試總成績(jī)計(jì)算。按照面試成績(jī)占70%,基本能力測(cè)試成績(jī)占30%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。面試和基本能力測(cè)試成績(jī)均采取百分制,并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

參加考試人員的名單、地點(diǎn)、具體時(shí)間及成績(jī)?cè)谥艽鍏^(qū)人民政府網(wǎng)(www.zhoucun.gov.cn/)進(jìn)行公布。

3、體檢和政審

根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分,按1:1的比例確定體檢人員名單,在周村區(qū)人民政府網(wǎng)(www.zhoucun.gov.cn/)進(jìn)行公布。體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織(費(fèi)用自理),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的人員,進(jìn)行政審,主要內(nèi)容包括:政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等。體檢或政審不合格的,按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

4、聘用

經(jīng)政審合格的,組織民生熱線工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。試用期一個(gè)月。試用期滿合格的由淄博眾誠(chéng)勞務(wù)派遣有限公司與被聘用人簽訂勞動(dòng)合同,辦理有關(guān)派遣手續(xù)。

四、聘用管理

被聘用的民生熱線工作人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,勞動(dòng)合同一年一簽,由聘用單位管理。在合同期內(nèi),有下列情形之一的,將解除勞動(dòng)合同,停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼:

1、通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

2、連續(xù)無(wú)故曠工5日或半年內(nèi)累計(jì)無(wú)故曠工10日的;

3、嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

4、年度考核不合格的;

5、聘用單位認(rèn)為不適合從事此項(xiàng)工作的其他情況。

五、待遇

被聘用的民生熱線工作人員待遇為:月基本工資1800元+五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(按當(dāng)年度企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納各種社會(huì)保險(xiǎn))+考核獎(jiǎng)。

被聘用的民生熱線工作人員在合同期內(nèi),另謀職業(yè)的需經(jīng)過(guò)聘用單位同意。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違背招聘工作程序和紀(jì)律的問(wèn)題,將取消有關(guān)聘用人員的聘用資格,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:區(qū)人才中心 0533-6126180 0533-6195233

區(qū)政務(wù)服務(wù)中心籌建辦公室 0533-6195175

2014年12月2日

附件

1:報(bào)名表

2:誠(chéng)信承諾書(shū)

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《報(bào)名表.doc》、《誠(chéng)信承諾書(shū).doc》來(lái)源于淄博市周村區(qū)人民政府網(wǎng),最近更新2014年12月2日。

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