2014年杭州市桐廬縣選聘政府雇員職位表
來源:桐廬人才網 閱讀:1013 次 日期:2014-12-16 14:22:02
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選聘單位 選聘職位 選聘人數 方式 性別 學歷 所學專業(yè) 聘用期限 工作經歷 其它條件 工作目標任務 業(yè)績考核指標 薪酬 聯(lián)系方式
桐廬縣旅游委員會 市場策劃師 1 不限 男性 碩士研究生及以上 市場營銷、廣告策劃、旅游等相關專業(yè) 2年 5年及以上旅游市場營銷、品牌宣傳、廣告策劃等相關工作經歷;相關工作有成功案例和較好工作實績。 有海外相關工作經歷者優(yōu)先。 圍繞加快全域旅游發(fā)展和風景桐廬建設工作,按照提升“中國畫城·瀟灑桐廬”城市品牌影響力的工作要求,準確分析、掌握旅游市場動態(tài),合理定位旅游市場宣傳方向,對桐廬旅游發(fā)展市場營銷方面提出創(chuàng)新構思、設想,并牽頭組織實施、取得顯著實績。 1.策劃提升中國休閑鄉(xiāng)村旅游季品牌活動,組織舉辦有特色、有影響力的重大旅游宣傳活動5-8次/年,通過績效評估,“中國畫城•瀟灑桐廬”對外知名度和美譽度明顯提升;2. 立足江浙滬,延伸華東線,進一步拓展客源市場,力爭全年游客人次較上年增幅達 20%以上;3. 加強新媒體和智慧旅游營銷,發(fā)展旅游電子商務,電商銷售年遞增16%以上,微信粉絲增加 3萬以上。 年薪制,專職30萬元/年,兼職面議。 聯(lián)系人:葉萍珠聯(lián)系電話:0571-64603072傳真:0571-64603886
桐廬縣江南鎮(zhèn)人民政府 職業(yè)經理 1 專職 不限 本科及以上 旅游、企業(yè)管理等相關專業(yè) 2年 1.有景區(qū)企業(yè)管理成功案例;2.5年以上旅游相關行業(yè)工作經歷,并在規(guī)模企業(yè)從事中高級管理工作3年及以上。 1.熟悉旅游行業(yè),具有創(chuàng)新思維、可持續(xù)長遠發(fā)展理念;2.有良好的職業(yè)道德、政策法規(guī)知識、運營管控能力、營銷能力、財務管理能力、人際交往及社會活動能力等;3.悟性高,思路開闊,善于接受新鮮事物和新信息捕捉能力。 1.全面拓展古村落景區(qū)旅游公司各項領域,健全公司的相關體制、機制;2.負責景區(qū)旅游市場開發(fā)、運營、管理、旅游形象推廣策劃等工作;3.負責景區(qū)資源規(guī)劃開發(fā)及景區(qū)建設項目的管理。 1.1年內能建立健全江南古村落景區(qū)的管理、運行機制,開拓全新的旅游經營模式,實現良好運營;2.實現景區(qū)市場化的有效突破,景區(qū)運營逐步正規(guī)化、常態(tài)化、市場化;3.2年內公司經營業(yè)績在現有水平基礎上,達到顯著增長。 年薪制,20萬元/年 聯(lián)系人:項芳農聯(lián)系電話:0571-64299980傳真:0571-64299981
桐廬縣富春江(蘆茨)鄉(xiāng)村慢生活體驗區(qū)管委會 慢生活創(chuàng)作師 1 專職 不限 本科及以上 市場營銷、廣告策劃、旅游等相關專業(yè) 1年 具有豐富的旅游營銷、市場拓展等相關工作閱歷,工作業(yè)績顯著。 創(chuàng)新意識強,思路開闊,社會活動能力強。 以獨特的慢生活理念開展項目招引、業(yè)態(tài)豐富、文化挖掘等工作。通過打造相應的載體和平臺,以實際作品體現工作實效。 一年內打造若干個有影響力、吸引力,輻射效應大且符合當地持續(xù)發(fā)展規(guī)律的特色旅游產品(作品)。 年薪制,20萬元/年 聯(lián)系人:華雪芬聯(lián)系電話:15967168320傳真:0571-58508700

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