為適應我市事業(yè)單位自身發(fā)展的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《麗江市事業(yè)單位補充工作人員實行考試考核暫行辦法》（麗市人[2003]41號）的規(guī)定，擬面向社會公開招聘10名具有碩士研究生學歷的事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作應遵循品學兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、學用一致、“公開、公平、公正”和“公開、平等、竟爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘單位及名額　

市民族中等專業(yè)學校1名；

市第一高級中學7名；

市廣播電視臺1名；

永勝縣二中1名。

具體招聘條件詳見各崗位招聘計劃表

三、招聘對象

我市未就業(yè)、未孕的全日制國民教育碩士研究畢業(yè)生。

四、招聘條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義；遵紀守法品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務的思想。

2、具有全面履行受聘崗位職責的能力，符合擬招聘崗位所需的相應學歷、專業(yè)和資格條件的要求。

3、身體健康，能堅持正常工作。

4、年齡在35周歲以下（即：1975年11月1日以后出生）。

五、報名時間、地點及有關注意事項

1、報名時間：2010年12月8日至10日。

2、報名地點：市直單位在麗江市人力資源市場（香格里大道大港酒店旁）報名；永勝縣在永勝縣人事局報名。

3、注意事項：報名時須持有畢業(yè)證書原件，市、縣（區(qū)）人才交流中心出具的未就業(yè)證明、本人身份證、戶口簿和近期一寸免冠照片1張。不能到現(xiàn)場報名的考生可先由家長用復印件或傳真件代為報名，并于考核前兩天到市人力資源和社會保障局專技科或永勝縣人事局復核原件。未在指定日期內(nèi)審核原件者，取消其報名資格。

六、招聘方式及程序

1、此次招聘工作采用綜合考核或?qū)I(yè)能力考試的方式進行。報名結(jié)束后，由招聘單位和主管部門負責組成考核（考試）組，對應聘人員的政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法和專業(yè)能力等方面進行考察考核或?qū)I(yè)能力考試（時間另行通知）。招聘崗位報名人數(shù)不足1：2的，根據(jù)考核結(jié)果確定進入體檢人員；報名人數(shù)超過1：2的由招聘單位進行考核和專業(yè)能力考試，按專業(yè)能力考試成績由高到底的順序確定體檢人員（體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行）。如體檢不合格，可在第一次體檢結(jié)果確定后一個月內(nèi)復檢一次（復檢要在市人社局委托的市以上醫(yī)院進行）。如復檢不合格，按考核結(jié)果（專業(yè)能力考試成績）依次遞補體檢人員或取消該崗位的招聘計劃。

2、體檢合格的擬招聘人員在麗江人事人才網(wǎng)站上進行公示，公示期為7天。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

3、考核（專業(yè)能力考試）、體檢、公示等各項工作結(jié)束，對已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。

七、紀律監(jiān)督

本次公開招聘的紀律監(jiān)督工作由招聘單位對口聯(lián)系的紀工委負責。

未盡事宜，按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《關于麗江市事業(yè)單位補充工作人員實行考試考核暫行辦法》執(zhí)行。

本公告由麗江市人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0888—5122926

麗江市人力資源和社會保障局

2010年月11月30日

麗江市事業(yè)單位工作人員招聘計劃表