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網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

根據2014年11月27日東昌府區(qū)區(qū)長辦公會議意見，為全力推進棚戶區(qū)改造工作及安置房建設進度，決定成立棚改住房開發(fā)建設有限公司（聊城市民安有限責任公司），該企業(yè)現(xiàn)已登記注冊。現(xiàn)將招聘公司專業(yè)技術人員的有關事項公告如下：

一、擬招聘崗位：

1、副經理2名，其中業(yè)務副經理1名，行政副經理1名；

2、管理人員7名：

其中：①項目管理人員2名

②施工管理人員2名；

③行政管理人員1名；

④造價管理人員1名；

⑤財務管理人員1名；

二、招聘范圍和條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、具有良好的品行和正常履行職責的身體條件；

3、應聘副經理崗位的人員要有中級及以上職稱資格證書；應聘管理崗位的人員要有初級及以上職稱資格證書；應聘造價、財務崗位的人員要有相應專業(yè)的上崗資格證書。

4、年齡、學歷及其他條件：應聘副經理崗位者的年齡應在48周歲以下，大專以上學歷，具有豐富的社會經驗和較強的業(yè)務能力工作能力，要求有10年以上從事房地產開發(fā)、施工和業(yè)務管理經驗者；應聘業(yè)務管理崗位人員的年齡應在45周歲以下，中專以上學歷，具備3年以上從事房地產開發(fā)或建筑施工管理經驗者，工作細心、吃苦耐勞，具有高度的責任感與勇于擔當?shù)膱F隊合作精神。

三、報名

報名工作采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名的方式進行。

1、報名時間： 2015年3月16日—18日

2、報名地點：東昌府區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局

3、報名要求：應聘人員報名時需攜帶報名表、二代身份證、學歷學位證書、相應職稱證書、專業(yè)上崗證書，所有證明材料均提供原件、復印件各一份。應聘人員使用二代身份證報名，報名與面試時使用的身份證必須一致。

四、面試

面試主要測評應聘人員的建筑工程專業(yè)理論知識、組織管理能力、技術能力、應變能力及協(xié)調溝通能力等。面試采用提問方式進行，提問內容為所報類別崗位的相關專業(yè)知識和案例。聘請有關方面的高級專業(yè)技術人員擔任評委，面試總分為100分。

面試時間、面試地點以電話通知為準。

面試結束后，根據面試成績由高分到低分排名，按每個不同崗位的招聘人數(shù)以1:1的比例確定人選。

五、聘用

確定人選后，統(tǒng)一進行考核、體檢。對考核、體檢不合格及自動放棄人員造成的崗位空缺再擇優(yōu)遞補。

咨詢電話：13606350775

0635-2994011

聊城市民安責任有限公司

二0一五年三月六日

附件：聊城市民安責任有限公司應聘登記表

易賢網溫馨提示：

《聊城市民安責任有限公司應聘登記表.xls》來源于東昌府區(qū)人力資源和社會保障局網，最近更新2015年3月11日。

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