易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

一、 包商銀行數(shù)字銀行簡(jiǎn)介

數(shù)字銀行建設(shè)力圖實(shí)現(xiàn)在“數(shù)字化趨勢(shì)將重塑銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局”的背景下，掌握先發(fā)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)數(shù)字銀行產(chǎn)品的帶動(dòng)和多渠道良好、一致的客戶體驗(yàn)，鎖定互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的“數(shù)字移民”和“數(shù)字原住民”客戶；以這些客戶為中心，為他們提供簡(jiǎn)單、具有真正價(jià)值的銀行服務(wù)，從而保障我行在未來(lái)?yè)碛性丛床粩喑掷m(xù)的客戶有生力量，現(xiàn)面向社會(huì)招聘系統(tǒng)開發(fā)崗、運(yùn)營(yíng)管理崗、產(chǎn)品研發(fā)崗等工作人員。

二、 數(shù)字銀行組織架構(gòu)

數(shù)字銀行由6個(gè)團(tuán)隊(duì)組成，分別為策略規(guī)劃組、市場(chǎng)產(chǎn)品組、運(yùn)營(yíng)組、用戶體驗(yàn)組、IT組、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)組。

三、 招聘崗位及任職要求

IT組

(一) 系統(tǒng)開發(fā)主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)方案規(guī)劃和開發(fā)管理工作；

2) 完成詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼開發(fā)、單元測(cè)試、應(yīng)用集成部署等工作；

3) 按照項(xiàng)目任務(wù)和項(xiàng)目計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目中核心功能代碼的實(shí)現(xiàn)；

4) 解決技術(shù)難題，追蹤和應(yīng)用新技術(shù)；

5) 確保項(xiàng)目開發(fā)規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的代碼編寫習(xí)慣和良好的技術(shù)文檔管理。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，精通Java及JS編程；

2) 具有較強(qiáng)的系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，具備一定的數(shù)據(jù)庫(kù)性能優(yōu)化及海量數(shù)據(jù)處理能力;

3) 5年以上程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及3年以上開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)；

4) 熟悉銀行核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)；

5) 熟悉系統(tǒng)性能及系統(tǒng)部署方案；

6) 熟悉軟件全生命周期管理過(guò)程，具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

7) 具有良好的文檔編寫能力，具備良好的溝通能力，思路清晰，善于總結(jié)歸納，能承受較大的工作壓力；

8) 工作地點(diǎn)：北京。

(二) 系統(tǒng)開發(fā)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)方案規(guī)劃和開發(fā)管理工作；

2) 完成詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼開發(fā)、單元測(cè)試、應(yīng)用集成部署等工作；

3) 按照項(xiàng)目任務(wù)和項(xiàng)目計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目中核心功能代碼的實(shí)現(xiàn)；

4) 解決技術(shù)難題，追蹤和應(yīng)用新技術(shù)；

5) 確保項(xiàng)目開發(fā)規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的代碼編寫習(xí)慣和良好的技術(shù)文檔管理。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，從事IT技術(shù)工作3年以上；

2) 2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3) 有HTML5開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

4) 熟練使用數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)功能、能優(yōu)化SQL語(yǔ)句;

5) 熟悉系統(tǒng)性能及系統(tǒng)部署方案；

6) 具備規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的代碼編寫習(xí)慣和良好的技術(shù)文檔習(xí)慣;

7) 熟悉銀行核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)先；

8) 工作地點(diǎn)：北京。

(三) 移動(dòng)端開發(fā)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 根據(jù)工作任務(wù)理解需求文檔及相關(guān)要求，積極主動(dòng)按計(jì)劃完成開發(fā)任務(wù);

2) 負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊設(shè)計(jì)及開發(fā)；

3) 嚴(yán)格按照開發(fā)規(guī)范開發(fā)產(chǎn)品，保證開發(fā)質(zhì)量，控制bug率；

4) 參與項(xiàng)目追蹤及評(píng)審。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，2年以上HTML5/IOS/Android開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2) 熟悉手機(jī)廠商各種主流品牌手機(jī)型號(hào)的特點(diǎn)、技術(shù)參數(shù)、擴(kuò)展API 等，了解預(yù)處理的使用，具備不同手機(jī)的移植經(jīng)驗(yàn);

3) 具備規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的代碼編寫習(xí)慣和良好的技術(shù)文檔習(xí)慣;

4) 思路清晰，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力;

5) 具有金融行業(yè)知識(shí) 、有騰訊、阿里巴巴、百度等領(lǐng)先互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(四) 網(wǎng)頁(yè)開發(fā)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 全面負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、產(chǎn)品的PC端及Mobile端WEB頁(yè)面開發(fā)工作；

2) 根據(jù)設(shè)計(jì)稿和產(chǎn)品文檔開發(fā)出交互良好的頁(yè)面；

3) 獨(dú)立設(shè)計(jì)或使用既有的成熟架構(gòu)，以快速響應(yīng)產(chǎn)品需求的變更；

4) 學(xué)習(xí)和調(diào)研WEB前沿技術(shù)，與UE設(shè)計(jì)師和產(chǎn)品經(jīng)理等相關(guān)人員協(xié)作，共同完善公司的產(chǎn)品；

5) 配合后臺(tái)工程師一起研討技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案，進(jìn)行應(yīng)用及系統(tǒng)整合；

6) 持續(xù)的優(yōu)化前端體驗(yàn)和頁(yè)面響應(yīng)速度，并保證兼容性和執(zhí)行效率；

7) 負(fù)責(zé)Web與移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)研究與新技術(shù)創(chuàng)新；

8) 負(fù)責(zé)完成部門交辦的其他工作。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2) 具有兩年及以上前端頁(yè)面與腳本開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立完成的在線作品；

3) 精通HTML/CSS/DOM/JavaScript/XML/JSON/Ajax等前端技術(shù)，熟悉WEB標(biāo)準(zhǔn)，能寫出多瀏覽器兼容的代碼，對(duì)可用性、安全性、性能優(yōu)化有一定的了解；

4) 熟悉HTML5特性，了解HTML5最新規(guī)范，能夠熟練運(yùn)用HTML5開發(fā)移動(dòng)終端、PC終端的前端頁(yè)面；

5) 熟悉手機(jī)端和PC端web實(shí)現(xiàn)的差異，有移動(dòng)平臺(tái)web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和行業(yè)，有在Android、iOS等平臺(tái)下HTML5+CSS+JavaScript（或移動(dòng)JS框架）開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

6) 熟練掌握至少一種常見的JS框架，并有一定的框架、組件的設(shè)計(jì)能力；

7) 能熟練使用PS、SVN、瀏覽器控制臺(tái)等工具；

8) 工作地點(diǎn)：北京。

(五) 系統(tǒng)運(yùn)維專員

1. 工作職責(zé)：

1) 運(yùn)維外包管理；

2) 數(shù)據(jù)中心的運(yùn)營(yíng)、維護(hù)和管理；

3) 網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、配置、監(jiān)控管理；

4) 系統(tǒng)硬件及操作系統(tǒng)的配置、維護(hù)和管理；

5) 數(shù)據(jù)庫(kù)及存儲(chǔ)的配置、維護(hù)和管理；

6) 運(yùn)維工具的優(yōu)化、引進(jìn)及推廣；

7) 應(yīng)用系統(tǒng)可用性管理、系統(tǒng)優(yōu)化與改善。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，或從事IT技術(shù)工作3年以上；

2) 具備數(shù)據(jù)中心規(guī)劃、建設(shè)和管理工作經(jīng)驗(yàn)；深入了解機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施（包括精密空調(diào)、UPS、配電、監(jiān)控、綜合布線等）相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)；

3) 具有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)和運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品廠商的產(chǎn)品，具備相應(yīng)的項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)；

4) 熟悉主流操作系統(tǒng)（Linux、Unix、Windows）和存儲(chǔ)設(shè)備（EMC、NetApp、HDS等），具備相應(yīng)的項(xiàng)目實(shí)施和管理工作經(jīng)驗(yàn)；

5) 熟悉weblogic/Websphere等應(yīng)用服務(wù)器管理；熟悉Oracle/SQLServer等主流數(shù)據(jù)庫(kù)管理；

6) 具備銀行系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7) 有接受過(guò)ITIL培訓(xùn)者優(yōu)先；

8) 技術(shù)知識(shí)扎實(shí)，業(yè)務(wù)技能嫻熟。以上2-5項(xiàng)至少精通1項(xiàng)；

9) 工作地點(diǎn)：北京。

(六) 應(yīng)用運(yùn)維專員

1. 工作職責(zé)：

1) 版本發(fā)布管理、發(fā)布、驗(yàn)證、生產(chǎn)應(yīng)用系統(tǒng)環(huán)境維護(hù)；

2) 用戶上報(bào)的各類問(wèn)題和服務(wù)請(qǐng)求的響應(yīng)、定位、解決；

3) 對(duì)系統(tǒng)問(wèn)題進(jìn)行數(shù)據(jù)維護(hù)；

4) 版本發(fā)布支持和腳本審核；

5) 應(yīng)用服務(wù)器、批處理作業(yè)等監(jiān)控巡檢；

6) 對(duì)系統(tǒng)功能、架構(gòu)等優(yōu)化提出合理化建議和組織實(shí)施。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2) 能根據(jù)配置工作情況，主動(dòng)引進(jìn)和推廣新的配置工具或開發(fā)優(yōu)化現(xiàn)有配置工具，提高配置工作效率；

3) 具有持續(xù)集成環(huán)境(jenkins/hudson)構(gòu)建維護(hù)經(jīng)驗(yàn)， 有bat、shell或python批處理腳本編寫經(jīng)驗(yàn)；

4) 熟悉Oracle/MySQL等主流數(shù)據(jù)庫(kù)；

5) 熟悉weblogic/Websphere等應(yīng)用服務(wù)器；

6) 熟悉Java/C/C++等主流開發(fā)工具；

7) 具備銀行、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

8) 有接受過(guò)ITIL培訓(xùn)者優(yōu)先；

9) 工作地點(diǎn)：北京。

(七) 桌面運(yùn)維專員

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)個(gè)人計(jì)算機(jī)軟硬件及各類終端、周邊設(shè)備日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)或技術(shù)支持；

2) 協(xié)助局域網(wǎng)維護(hù)和運(yùn)營(yíng)管理，參與所在職場(chǎng)機(jī)房或弱電間管理；

3) 負(fù)責(zé)軟、硬視頻會(huì)議系統(tǒng)或終端日常維護(hù)，并對(duì)視頻會(huì)議及多媒體會(huì)議提供支持；

4) 協(xié)助職場(chǎng)IT輔助設(shè)施建設(shè)，并提供相關(guān)維護(hù)和技術(shù)支持；

5) 協(xié)助IT項(xiàng)目推廣，為職場(chǎng)各類監(jiān)管檢查提供IT服務(wù)支持，配合終端用戶信息安全；

6) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)通信相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉計(jì)算機(jī)終端主流操作系統(tǒng)及周邊環(huán)境相關(guān)維護(hù)（有主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置能力或持網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證資格優(yōu)先）；

2) 有3年以上IT運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉IT運(yùn)維管理流程，熟悉大型職場(chǎng)桌面運(yùn)維工作；

3) 具備較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，善于溝通、協(xié)調(diào)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，動(dòng)手能力較強(qiáng)；

4) 工作地點(diǎn)：北京。

(八) 數(shù)據(jù)管理主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)架構(gòu)的規(guī)劃及實(shí)施；

2) 負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化，提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性和健壯性；

3) 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的備份和數(shù)據(jù)完整性檢查及故障處理；

4) 配合其他部門完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份、遷移、同步等各項(xiàng)工作；

5) 數(shù)據(jù)庫(kù)高可用性性規(guī)劃、設(shè)計(jì)，以及性能調(diào)優(yōu)。

2. 任職要求：

1) 要求同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 精通Oracle/My SQL等數(shù)據(jù)庫(kù)的管理；

3) 具備大型數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)維和管理經(jīng)驗(yàn)；

4) 具備對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行底層監(jiān)控、分析以及排錯(cuò)和優(yōu)化能力；

5) 有咨詢、銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)數(shù)據(jù)分析與建模工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(九) 數(shù)據(jù)分析專員

1. 工作職責(zé)：

1) 根絕業(yè)務(wù)要求，結(jié)合戰(zhàn)略目標(biāo)，發(fā)現(xiàn)營(yíng)銷分析點(diǎn)，并制定相應(yīng)的分析解決方案；

2) 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集、處理、分析、展現(xiàn)等全流程；

3) 與業(yè)務(wù)部門緊密合作，實(shí)施數(shù)據(jù)分析的結(jié)果并跟蹤其效果。

2. 任職要求：

1) 碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)；

2) 3-5年數(shù)據(jù)分析與運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；

3) 精通數(shù)據(jù)分析、挖掘方法，能熟練運(yùn)用SAS/SPSS、Matlab、R語(yǔ)言等挖掘工具和技能（至少精通一種）；

4) 有良好的文案寫作能力，PowerPoint展現(xiàn)能力；

5) 較強(qiáng)的溝通與管理能力，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（PMP）；。

6) 有咨詢、銀行、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

7) 工作地點(diǎn)：北京。

(十) 需求分析專員

1. 工作職責(zé)：

1) 需求獲取、可行性分析和調(diào)研，按規(guī)范流程要求對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，撰寫項(xiàng)目/系統(tǒng)需求說(shuō)明書；

2) 組織需求分析，管理業(yè)務(wù)部門的系統(tǒng)需求，控制需求的合理性，控制需求分析產(chǎn)出質(zhì)量，并進(jìn)行需求檔案管理；

3) 在整個(gè)項(xiàng)目生命周期過(guò)程中，維護(hù)業(yè)務(wù)需求及檔案，根據(jù)相關(guān)規(guī)范流程處理需求變更，確保項(xiàng)目開發(fā)活動(dòng)和產(chǎn)出不偏離已確認(rèn)的業(yè)務(wù)需求；

4) 組織新系統(tǒng)及重大需求變更的業(yè)務(wù)測(cè)試、咨詢培訓(xùn)及上線推廣工作。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力，能夠合理控制需求范圍和引導(dǎo)用戶需求；4年以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

3) 能嚴(yán)格遵循研發(fā)服務(wù)規(guī)范開展工作，主動(dòng)宣導(dǎo)，并引導(dǎo)業(yè)務(wù)部門支持與配合；

4) 能挖掘用戶內(nèi)在需求和關(guān)聯(lián)需求，適度引導(dǎo)用戶需求,提高需求可用性；

5) 能進(jìn)行知識(shí)庫(kù)的積累，跟蹤需求生命周期，及時(shí)解決過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，推動(dòng)工作進(jìn)展；

6) 能對(duì)工作計(jì)劃進(jìn)行落實(shí)與執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行情況予以監(jiān)督；

7) 具備銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

8) 工作地點(diǎn)：北京。

風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)組

(十一) 風(fēng)險(xiǎn)管理主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)信用卡及消費(fèi)信貸的風(fēng)險(xiǎn)控制工作規(guī)劃與管理；

2) 全面貫徹、執(zhí)行人民銀行等監(jiān)管部門制定的有關(guān)信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策；

3) 制定、完善、修訂信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策；制定信用卡及消費(fèi)信貸授信標(biāo)準(zhǔn)；

4) 對(duì)信用卡及消費(fèi)信貸風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查、監(jiān)督與管理；

5) 有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)管理能力及抗壓能力；

3) 熟悉信用卡及消費(fèi)信貸知識(shí)、服務(wù)流程、規(guī)章制度和操作程序，具有扎實(shí)的金融專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、工作能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4) 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)處理能力，能夠有效運(yùn)用各類風(fēng)險(xiǎn)控制手段，處理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制流程管理能力；

5) 從事銀行風(fēng)險(xiǎn)管理5年以上，從事信用卡或消費(fèi)信貸風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)3年及以上；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(十二) 風(fēng)險(xiǎn)管理專員

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)信用卡及消費(fèi)信貸的風(fēng)險(xiǎn)控制工作規(guī)劃與管理；

2) 全面貫徹、執(zhí)行人民銀行等監(jiān)管部門制定的有關(guān)信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策；

3) 制定、完善、修訂信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策；制定信用卡及消費(fèi)信貸授信標(biāo)準(zhǔn)；

4) 對(duì)信用卡及消費(fèi)信貸風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查、監(jiān)督與管理。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)管理能力及抗壓能力；

3) 熟悉信用卡及消費(fèi)信貸知識(shí)、服務(wù)流程、規(guī)章制度和操作程序；具有扎實(shí)的金融專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、工作能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4) 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)處理能力，能夠有效運(yùn)用各類風(fēng)險(xiǎn)控制手段，處理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制流程管理能力；

5) 從事銀行風(fēng)險(xiǎn)管理2年以上，從事信用卡或消費(fèi)信貸風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)2年及以上；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(十三) 內(nèi)控與合規(guī)主管

1. 工作職責(zé)：

1) 制定信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)內(nèi)部控制工作計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)內(nèi)控體系建設(shè)工作；

2) 負(fù)責(zé)信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)再轉(zhuǎn)授權(quán)的監(jiān)督管理工作；

3) 牽頭制定部門規(guī)章制度計(jì)劃，跟進(jìn)制度建設(shè)工作；

4) 對(duì)擬發(fā)制度進(jìn)行審核，定期梳理已發(fā)制度，匯總各類問(wèn)題，提出修訂意見，對(duì)規(guī)章制度庫(kù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，并定期更新；

5) 配合完成法律性文件的審查及送審工作，推進(jìn)各類法律文件的簽署，并統(tǒng)一歸檔保存；

6) 協(xié)調(diào)信用卡及消費(fèi)信貸新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、新服務(wù)的監(jiān)管報(bào)備、報(bào)批工作，并對(duì)信用卡及消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作進(jìn)行統(tǒng)一管理；

7) 及時(shí)報(bào)送監(jiān)管部門要求的各類業(yè)務(wù)報(bào)表；

8) 制定本崗位相關(guān)制度。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)管理能力及抗壓能力；

3) 熟悉信用卡及消費(fèi)信貸知識(shí)、服務(wù)流程、規(guī)章制度和操作程序，具有扎實(shí)的金融專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、工作能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4) 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)處理能力，能夠有效運(yùn)用各類風(fēng)險(xiǎn)控制手段，處理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制流程管理能力；

5) 從事銀行風(fēng)險(xiǎn)管理5年以上，從事信用卡或消費(fèi)信貸風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)3年及以上；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

市場(chǎng)產(chǎn)品組

(十四) 支付產(chǎn)品主管

1. 工作職責(zé)：

1) 具有互聯(lián)網(wǎng)支付產(chǎn)品相關(guān)策劃及管理經(jīng)驗(yàn)；

2) 具有直接參與對(duì)接支付寶、財(cái)富通、微信支付等第三方支付平臺(tái)，或?qū)悠渌y行類支付結(jié)算系統(tǒng)的設(shè)計(jì)管理、規(guī)劃運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)研究經(jīng)驗(yàn)；

3) 具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)背景；

4) 對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力、具創(chuàng)新意識(shí)；

5) 具有嚴(yán)密的邏輯分析能力，有良好的溝通協(xié)作能力；

6) 具有良好的跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

7) 具備同時(shí)管理多個(gè)任務(wù)項(xiàng)的能力，對(duì)多個(gè)任務(wù)項(xiàng)能做好計(jì)劃，優(yōu)先級(jí)排列，工作的分配，跟蹤管理，同時(shí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2) 撰寫市場(chǎng)需求文檔(MRD)和產(chǎn)品需求文檔(PRD)；

3) 進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)狀況分析，規(guī)劃產(chǎn)品路線圖，制作產(chǎn)品演示PPT，設(shè)計(jì)用戶界面，分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)等；

4) 工作責(zé)任心強(qiáng)；

5) 工作地點(diǎn)：北京。

(十五) 理財(cái)產(chǎn)品主管

1. 工作職責(zé)：

1) 具有互聯(lián)網(wǎng)理財(cái)產(chǎn)品相關(guān)設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)、調(diào)研經(jīng)驗(yàn)；

2) 對(duì)主流互聯(lián)網(wǎng)理財(cái)產(chǎn)品具備深入了解，了解其后臺(tái)運(yùn)作機(jī)制與市場(chǎng)推廣模式；

3) 具有大型互聯(lián)網(wǎng)理財(cái)平臺(tái)的從業(yè)經(jīng)歷；

4) 對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力、具創(chuàng)新意識(shí)；

5) 具有嚴(yán)密的邏輯分析能力，有良好的溝通協(xié)作能力；

6) 具有良好的跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

7) 具備同時(shí)管理多個(gè)任務(wù)項(xiàng)的能力，對(duì)多個(gè)任務(wù)項(xiàng)能做好計(jì)劃，優(yōu)先級(jí)排列，工作的分配，跟蹤管理，同時(shí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2) 撰寫市場(chǎng)需求文檔(MRD)和產(chǎn)品需求文檔(PRD)；

3) 進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)狀況分析，規(guī)劃產(chǎn)品路線圖，制作產(chǎn)品演示PPT，設(shè)計(jì)用戶界面，分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)等；

4) 工作責(zé)任心強(qiáng)；

5) 工作地點(diǎn)：北京。

(十六) 信用卡產(chǎn)品主管

1. 工作職責(zé)：

1) 具備信用卡產(chǎn)品相關(guān)設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)、調(diào)研經(jīng)驗(yàn)；

2) 對(duì)現(xiàn)有基本信用的卡產(chǎn)品具備深入了解，了解其后臺(tái)運(yùn)作機(jī)制與市場(chǎng)推廣模式；

3) 具備以互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為基礎(chǔ)，營(yíng)銷產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品的前瞻性思維；

4) 具備對(duì)卡產(chǎn)品的合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)與能力；

5) 對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力、具創(chuàng)新意識(shí)；

6) 具有嚴(yán)密的邏輯分析能力，有良好的溝通協(xié)作能力；

7) 具有良好的跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

8) 具備同時(shí)管理多個(gè)任務(wù)項(xiàng)的能力，對(duì)多個(gè)任務(wù)項(xiàng)能做好計(jì)劃，優(yōu)先級(jí)排列，工作的分配，跟蹤管理，同時(shí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2) 撰寫市場(chǎng)需求文檔(MRD)和產(chǎn)品需求文檔(PRD)；

3) 進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)狀況分析，規(guī)劃產(chǎn)品路線圖，制作產(chǎn)品演示PPT，設(shè)計(jì)用戶界面，分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)等；

4) 工作責(zé)任心強(qiáng)；

5) 工作地點(diǎn)：北京。

用戶體驗(yàn)組

(十七) 用戶研究主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)用戶行為及體驗(yàn)研究，包括計(jì)劃和執(zhí)行相關(guān)的調(diào)研、訪談、參與式設(shè)計(jì)、產(chǎn)品概念測(cè)試和可用性研究等；

2) 幫助公司進(jìn)行各種產(chǎn)品的易用性和功能分析，進(jìn)行用戶研究；

3) 協(xié)助其他部門進(jìn)行現(xiàn)有產(chǎn)品的改版設(shè)計(jì)；

4) 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)一步組建和管理。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，需要用戶體驗(yàn)領(lǐng)域2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2) 有良好的撰寫報(bào)告能力，有良好的口頭表達(dá)能力；

3) 耐心、細(xì)致、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

4) 具有很強(qiáng)的計(jì)劃和管理能力；

5) 工作地點(diǎn)：北京。

運(yùn)營(yíng)組

(十八) 商務(wù)合作與渠道運(yùn)營(yíng)主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)公司app產(chǎn)品在安卓應(yīng)用商店，蘋果應(yīng)用商店的推廣發(fā)行。對(duì)新增用戶量負(fù)責(zé)；

2) 制定公司app產(chǎn)品推廣發(fā)行計(jì)劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行；

3) 負(fù)責(zé)智能手機(jī)的渠道宣傳，開拓并維護(hù)相關(guān)合作渠道； 完成渠道拓展工作，輔助公司高管整合客戶資源并跟進(jìn)合作業(yè)務(wù)；

4) 負(fù)責(zé)在渠道中收集并整理公司app及競(jìng)品信息；

5) 對(duì)移動(dòng)廣告投放形式、效果有良好的監(jiān)控、分析能力，為廣告投放效果負(fù)責(zé)；

6) 熟悉各渠道、媒體的特性，并敏銳捕捉市場(chǎng)信息，尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì)，不斷挖掘新興合作模式，推廣移動(dòng)端產(chǎn)品；

7) 完成前期與合作機(jī)構(gòu)溝通和商務(wù)談判，并協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的后期合作流程；保持與合作伙伴的良好溝通，維護(hù)好重點(diǎn)合作伙伴的關(guān)系，優(yōu)化長(zhǎng)期合作流程。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上的金融/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2) 有敏銳的商業(yè)思維和洞察力，善于溝通和把握雙方需求，策劃雙贏的合作方案；

3) 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，推土機(jī)般的執(zhí)行力；

4) 熱愛移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，熟悉行業(yè)形勢(shì)，并對(duì)其有深入理解，同時(shí)關(guān)注業(yè)內(nèi)及同行的移動(dòng)端產(chǎn)品，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

5) 具有廣泛的業(yè)內(nèi)人脈資源，與業(yè)內(nèi)各渠道、媒體保持良好的合作關(guān)系；

6) 有互聯(lián)網(wǎng)金融合作渠道（包括擔(dān)保公司、大型企業(yè)、外資公司、保理、小貸、融資租賃等）豐富人脈資源者優(yōu)先；

7) 工作地點(diǎn)：北京。

(十九) 商務(wù)合作與渠道運(yùn)營(yíng)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)公司app產(chǎn)品在安卓應(yīng)用商店，蘋果應(yīng)用商店的推廣發(fā)行。對(duì)新增用戶量負(fù)責(zé)；

2) 制定公司app產(chǎn)品推廣發(fā)行計(jì)劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行；

3) 負(fù)責(zé)智能手機(jī)的渠道宣傳，開拓并維護(hù)相關(guān)合作渠道； 完成渠道拓展工作，輔助公司高管整合客戶資源并跟進(jìn)合作業(yè)務(wù)；

4) 負(fù)責(zé)在渠道中收集并整理公司app及競(jìng)品信息；

5) 對(duì)移動(dòng)廣告投放形式、效果有良好的監(jiān)控、分析能力，為廣告投放效果負(fù)責(zé)；

6) 熟悉各渠道、媒體的特性，并敏銳捕捉市場(chǎng)信息，尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì)，不斷挖掘新興合作模式，推廣移動(dòng)端產(chǎn)品；

7) 完成前期與合作機(jī)構(gòu)溝通和商務(wù)談判，并協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的后期合作流程；保持與合作伙伴的良好溝通，維護(hù)好重點(diǎn)合作伙伴的關(guān)系，優(yōu)化長(zhǎng)期合作流程。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)營(yíng)銷類或互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)，3年以上互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)，熟悉并熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)；

2) 有敏銳的商業(yè)思維和洞察力，善于溝通和把握雙方需求，策劃雙贏的合作方案；

3) 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，推土機(jī)般的執(zhí)行力；

4) 熱愛移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，熟悉行業(yè)形勢(shì)，并對(duì)其有深入理解，同時(shí)關(guān)注業(yè)內(nèi)及同行的移動(dòng)端產(chǎn)品，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

5) 具有廣泛的業(yè)內(nèi)人脈資源，與業(yè)內(nèi)各渠道、媒體保持良好的合作關(guān)系；

6) 有互聯(lián)網(wǎng)金融合作渠道（包括擔(dān)保公司、大型企業(yè)、外資公司、保理、小貸、融資租賃等）豐富人脈資源者優(yōu)先；

7) 工作地點(diǎn)：北京。

(二十) 用戶運(yùn)營(yíng)主管

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)綜合理財(cái)平臺(tái)的規(guī)劃，運(yùn)營(yíng)和優(yōu)化；

2) 負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)管理，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，建立健全各項(xiàng)管理制度、程序，優(yōu)化工作流程，提高工作效率；

3) 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，包括注冊(cè)用戶、活躍用戶、下載量、流量、點(diǎn)擊率、獨(dú)立IP數(shù)、內(nèi)容更新等；

4) 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織和完成線上和線下的運(yùn)營(yíng)推廣活動(dòng)；配合公司其它媒體部門做好公司品牌推廣工作；

5) 分析公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化和提高公司的運(yùn)營(yíng)流程和效率，不斷探索新的運(yùn)營(yíng)模式。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2) 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展及其趨勢(shì)有較深入的認(rèn)知，熟悉互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)網(wǎng)站產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及功能，精通網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，有深厚的職業(yè)資源背景，有實(shí)際網(wǎng)絡(luò)策劃運(yùn)營(yíng)成功案例；

3) 有敏銳的市場(chǎng)洞察力、對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感，具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力；

4) 有豐富的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣、廣告媒體工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及其產(chǎn)品的營(yíng)銷與推廣有成功的案例；

5) 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)及溝通學(xué)習(xí)能力；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(二十一) 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與用戶服務(wù)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 負(fù)責(zé)制定年度部門用戶運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并具體推進(jìn)執(zhí)行；

2) 負(fù)責(zé)頻道內(nèi)容、欄目的策劃、選題、執(zhí)行、審查等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握全站及頻道整體風(fēng)格及發(fā)展方向；

3) 分析把握用戶的需求，對(duì)內(nèi)容進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤分析，根據(jù)需求調(diào)整各級(jí)欄目建設(shè)，協(xié)調(diào)技術(shù)、產(chǎn)品、商務(wù)、市場(chǎng)等部門，監(jiān)控內(nèi)容及時(shí)更新與完善；

4) 負(fù)責(zé)制定并完善所管轄的工作運(yùn)營(yíng)流程及相關(guān)規(guī)范，并進(jìn)行運(yùn)營(yíng)分析與優(yōu)化，根據(jù)數(shù)據(jù)效果，推進(jìn)產(chǎn)品的改進(jìn)和營(yíng)銷策略的改變，提升整體產(chǎn)品的用戶滿意度；

5) 負(fù)責(zé)與各合作伙伴溝通，建立和完善公司的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)商業(yè)模式。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2) 熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融政策、法律法規(guī)，熟悉信貸、基金、銀行等相關(guān)金融行業(yè)，懂得風(fēng)險(xiǎn)控制、金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)、信用體系設(shè)計(jì)者優(yōu)先；

3) 具備優(yōu)秀的網(wǎng)站用戶運(yùn)營(yíng)能力，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，邏輯思維、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，有成功品牌運(yùn)營(yíng)優(yōu)先；

4) 具備良好的溝通與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠獨(dú)立組建團(tuán)隊(duì)，制定相關(guān)政策和管理制度；

5) 有強(qiáng)烈的責(zé)任感，有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)；

6) 工作地點(diǎn)：北京。

(二十二) 市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)主管

1. 工作職責(zé)：

1) 制定并執(zhí)行新媒體市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及推廣戰(zhàn)略規(guī)劃；

2) 整合媒體資源，與內(nèi)容采編團(tuán)隊(duì)、技術(shù)及產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)及市場(chǎng)部合作，負(fù)責(zé)對(duì)新媒體產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、定位、市場(chǎng)調(diào)研及推廣；

3) 為公司新媒體產(chǎn)品的推廣積極開拓市場(chǎng)，引進(jìn)合適的合作伙伴；

4) 協(xié)助產(chǎn)品部等其他部門，與外接新媒體項(xiàng)目做好策劃、推廣計(jì)劃；

5) 部門日常管理及完成公司的其他相關(guān)工作。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2) 熟悉互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)、多媒體業(yè)務(wù)；

3) 對(duì)新媒體的概念和發(fā)展方向有較深入的理解和研究；

4) 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、溝通能力及學(xué)習(xí)能力；

5) 具有較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力以及良好的英文溝通能力；

6) 具有事業(yè)心、責(zé)任心，有激情，勇于接受挑戰(zhàn)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；

7) 以往工作中此職位上有過(guò)突出業(yè)績(jī)和表現(xiàn)的；

8) 工作地點(diǎn)：北京。

(二十三) 核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 數(shù)字銀行支付結(jié)算體系建設(shè)及管理制度、流程制定；

2) 結(jié)算賬戶及支付結(jié)算工具管理；

3) 支付結(jié)算系統(tǒng)管理；

4) 結(jié)算有關(guān)會(huì)計(jì)要素管理；

5) 優(yōu)化、完善各類運(yùn)營(yíng)作業(yè)流程；

6) 配合IT組建設(shè)和維護(hù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)；

7) 業(yè)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品的公共參數(shù)管理和維護(hù)；

8) 賬戶開立審核，客戶信息維護(hù)和管理；

9) 非現(xiàn)金支付結(jié)算業(yè)務(wù)審核；

10) 數(shù)字銀行賬務(wù)核算，數(shù)字銀行資金清算，與總行對(duì)賬。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷，有銀行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2) 3年以上計(jì)劃財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷；

3) 具備綜合、全面的財(cái)務(wù)管理能力；

4) 工作地點(diǎn)：北京。

品牌規(guī)劃組

(二十四) 財(cái)務(wù)專員

1. 工作職責(zé)：

1) 編制數(shù)字銀行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算；

2) 對(duì)數(shù)字銀行日常經(jīng)營(yíng)情況和預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、分析，定期提交經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出資源調(diào)整建議；

3) 提出財(cái)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)需求，配合系統(tǒng)開發(fā)和運(yùn)行維護(hù)；

4) 與總行財(cái)務(wù)對(duì)接財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和管理辦法，按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則予以實(shí)施；

5) 與總行財(cái)務(wù)對(duì)接會(huì)計(jì)科目，確定會(huì)計(jì)報(bào)表歸屬關(guān)系；

6) 制定數(shù)字銀行業(yè)務(wù)核算規(guī)則、產(chǎn)品核算辦法、確定各類業(yè)務(wù)的計(jì)結(jié)息規(guī)則；

7) 參與全行年終決算，編制并向總行提交報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告；

8) 數(shù)字銀行固定資產(chǎn)項(xiàng)目?jī)r(jià)值核算和管理；

9) 數(shù)字銀行的集中財(cái)務(wù)報(bào)賬。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 3年以上系統(tǒng)支持、客戶信息管理、賬戶作業(yè)、支付結(jié)算作業(yè)、賬戶核算相關(guān)工作經(jīng)歷；

3) 具備綜合、全面的運(yùn)營(yíng)管理和運(yùn)營(yíng)作業(yè)能力；

4) 工作地點(diǎn)：北京。

(二十五) 行政專員

1. 工作職責(zé)：

1) 文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄；

2) 負(fù)責(zé)每周會(huì)議安排的編制工作，做好其他會(huì)議的組織通知等會(huì)務(wù)工作；

3) 電話記錄、打印文件、復(fù)印資料，收發(fā)郵件、信件，及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員；

4) 處理各小組人員的報(bào)帳事宜，審核、匯總、傳遞工作；

5) 協(xié)調(diào)各部門人事關(guān)系，使之工作能順利、高效完成；

6) 完成上級(jí)管理層交付的臨時(shí)工作。

2. 任職要求：

1) 全日制本科及以上學(xué)歷；

2) 具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

3) 具有較強(qiáng)的文字表達(dá)、寫作能力，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；

4) 工作責(zé)任心強(qiáng)；

5) 工作地點(diǎn)：北京。

四、 報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請(qǐng)下載包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表（包括表1、表2），填寫完畢后以附件形式發(fā)送至招聘專用郵箱bsb_digital@163.com，主題欄及附件名請(qǐng)以“崗位+姓名”的格式填寫。

五、 注意事項(xiàng)

為了提高工作效率，及時(shí)反饋信息，應(yīng)聘人員需要注意以下幾點(diǎn)：

1) 請(qǐng)應(yīng)聘人員不要向?qū)Ｓ绵]箱頻繁發(fā)送郵件；

2) 請(qǐng)應(yīng)聘人員仍以原附表格的形式發(fā)送，不要壓縮文件或更改文件格式，對(duì)格式不正確的文件，不予接收；

3) 我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘者資料恕不退還；

4) 請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格；

5) 我行不接待來(lái)訪，對(duì)應(yīng)聘人員全部資料審查后將另行通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

附件：

1.包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表1

2.包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表2

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表1.xls》、《包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表2.doc》來(lái)源于包商銀行網(wǎng)，最近更新2015年3月19日。

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