北京洪恩教育科技股份有限公司2015年招聘啟事
來源:淮南市人才網(wǎng) 閱讀:1254 次 日期:2015-06-02 17:33:16
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

北京洪恩教育科技股份有限公司

--服務于中國兒童快樂成長

北京洪恩教育科技股份有限公司(http://www.hongen.com/)是中國優(yōu)秀的電子教育產(chǎn)品和數(shù)字內容專業(yè)研發(fā)公司之一。洪恩公司多年來不斷提升自主創(chuàng)新能力,擁有多項自主知識產(chǎn)權的核心技術,并已經(jīng)通過ISO9001質量管理體系認證。

以洪恩故事機、龍寶月度適齡為代表的早期教育系列產(chǎn)品,注重兒童動手動腦能力,培養(yǎng)孩子自信陽光的性格,引導孩子養(yǎng)成良好的行為習慣,讓他們從小喜歡讀書、喜歡旅行、喜歡集體活動,建立小小智慧人生觀和小小勤儉價值觀。

以洪恩點讀筆、有聲繪本館為代表的幼兒教育系列產(chǎn)品,進入中國上萬所幼兒園、培訓學校,使教師和兒童分享先進技術和創(chuàng)意設計帶來的教學品質提升。

以洪恩兒童Pad、機器人為代表的少兒教育系列產(chǎn)品,金牌內容和互動游戲覆蓋7個學科5大領域,把兒童學科教育、品格教育以及家庭教育融合在一起,送去知識和歡樂的正能量。

洪恩公司獲得國內多項教育科技大獎。包括中國優(yōu)秀民營企業(yè)科技企業(yè)獎、“中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)核心區(qū)軟件企業(yè)”稱號、國家重點新產(chǎn)品計劃、北京市火炬計劃、國家十一·五科研規(guī)劃優(yōu)秀成果一等獎、北京市十六家國家重點扶持的軟件企業(yè)之一、自主知識產(chǎn)權創(chuàng)新與應用試點企業(yè)、國家重點軟件企業(yè)等。

洪恩精神是勤勉、學習、責任、分享。

安徽洪恩教育是北京洪恩教育集團授權上海風雷投資管理有限公司于2015年成立的教育投資機構,致力于在安徽投資建設并推廣洪恩國際幼兒園、洪恩兒童美語學校、洪恩兒童美語村的教育項目,兒童美語學校項目已落地淮南海沃世貿商城8樓,目前已開工建設,計劃2015年內投入使用。國際幼兒園和美語村項目目前正在籌備當中,預計2016年陸續(xù)開業(yè)經(jīng)營。

聯(lián)系地址:淮南田家庵區(qū)火車站 海沃一號樓801室。

招聘崗位

銷售代表:3人 薪資:3000-5000

崗位職責:

1、負責公司產(chǎn)品(幼兒各類教材)的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格:

1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

備注:公司客戶為各類幼兒園,從事過幼兒園相關銷售工作者優(yōu)先

銷售總監(jiān):1人 薪資:5000-8000

崗位職責:

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變?yōu)殇N售結果;

2、開拓熱力行業(yè)業(yè)務,與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關系;

3、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;

4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;

5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;

7、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍

8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

9、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領域。

任職資格:

1、大專以上學歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質高;

2、具有五年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗;

3、文字能力強,表達能力強;

4、具有較強的市場開拓與銷售技能;

5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富,既往銷售業(yè)績良好;

6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;

7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。

備注:公司客戶為各類幼兒園,有教育系統(tǒng)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先

外語培訓師:20人 薪資:3000-5000

崗位職責:

1、完成所帶班級教學任務,確保學生掌握所學內容;

2、做好家長溝通、維護工作;

3、認真參加校區(qū)組織的各項教研活動;

4、配合校區(qū)做好招生及接待家長工作。

任職要求:

1.相關英語專業(yè)畢業(yè),良好的口語交際能力,取得CET-4證書、教師資格證,師范類院校優(yōu)先。

2.良好的溝通能力,具備良好的個人形象及講師的氣質,富有熱情勤奮的精神。

3.有幼兒園培訓學校相關行業(yè)的背景優(yōu)先。

校長:1人 薪資:10000-20000

工作內容:

1、全面領導分校所有員工做好日常接待、服務質量、校務管理、達成總部給予的各項指標;

2、統(tǒng)籌分校的招生及宣傳工作;

3、掌握校區(qū)教學質量、舊生續(xù)班、內部調班等情況,做好監(jiān)督教務主管做好班及最大化、開課課程的時間設置、教師安排,于開課前一周督促前臺通知學員開課時間和上課教室以保證課程按時開課、結課。 積極配合老師教學工作,對學員進行管理,保證教學按進度進行,提高學員學習成績;

4、負責在校學生的安全管理工作,杜絕各類安全隱患,以維護學校及學員安全;

5、積極做好與各相關部門的協(xié)調工作,指導監(jiān)督前臺做好各類行政工作,并及時進行整理、歸檔、裝訂、保管工作;

6、與家長溝通良好,熟知60%學生的名字和家庭情況;

7、對分校員工做到分工明確、獎懲分明,指導及時、考核公正;

8、做好本分校員工的考勤及崗位調動時的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性;

9、組織好分校衛(wèi)生的打掃檢查工作,以保持良好的教學及工作環(huán)境;

10、做好學員檔案的建立、管理、證明開具工作。定期與不定期的做好學員回訪,隨時留意學員對老師及學校的意見回饋;

11、全面配合總校做好員工考績考勤的監(jiān)督工作,及相關信息的回饋工作;

12、監(jiān)督前臺財務人員正確填寫各類報名表、財務帳表,遵守學校的各項財務制度,及時上報營業(yè)額、上交營業(yè)款;

13、配合市場部運行每月活動,督導分校各重要節(jié)慶活動的策劃與執(zhí)行;

14、督促全體員工服務意識。

15、根據(jù)外圍市場調查紀錄,及時回饋給總部,以便調整學校戰(zhàn)略方針。

任職資格:

1、大專以上學歷,有五年以上相關管理工作經(jīng)驗;

2、具有較強的計劃、組織、協(xié)調溝通及排除困難的能力;

3、熟悉培訓學校校務,具招生、教務、行政、服務意識等獨立操作能力;

4、善于 與家長溝通,使能順利的推展校務工作;

5、較強的應變能力;

6、活潑、形象大方、自律性強、辦事穩(wěn)重;

7、熟練使用各類辦公設備及辦公軟件;

市場經(jīng)理(主管):2人 薪資:3000-5000

崗位職責:

一、崗位職責:

1、負責實施各類市場推廣活動,進行產(chǎn)品宣傳、信息采集,創(chuàng)造咨詢量;

2、負責兼職團隊的招聘、管理和培訓,并對兼職工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及電話回訪進行檢查;

3、負責園所、學校、商家等相關渠道的開發(fā),負責講座等相關活動的執(zhí)行;

4、支持市場部門與培訓中心的其它宣傳活動,完成市場部門要求的其他工作。

二、任職資格:

1、市場營銷專業(yè)??萍耙陨蠈W歷;

2、有良好的組織能力,團隊合作能力,有銷售經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、吃苦耐勞,抗壓能力強,責任心強,工作態(tài)度積極;

4、有培訓行業(yè)工作經(jīng)驗或地推工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、理解并認同企業(yè)文化。

培訓學校課程顧問:20人 薪資:2000-5000

崗位職責:

1、通過電話與學生家長溝通,預約來校區(qū)參觀、面談;

2、為學員提供深度咨詢,分析潛在需求,制定學習計劃,推薦課程,達成銷售;

3、協(xié)助部門主管進行團隊建設;

4、負責客戶數(shù)據(jù)分析、營銷策略制定;

5、負責建立并維護客戶資源。

任職資格:

1、學歷:大專以上(含大專);年齡:22歲以上(含22歲);

2、良好的溝通和表達能力,掌握基本談判和銷售技巧;

3、有工作熱情,責任心強,能夠承擔壓力;

4、性格開朗,形象氣質佳;

5、有同行業(yè)工作背景優(yōu)先、有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先(條件優(yōu)秀者應屆畢業(yè)生亦可)。

一經(jīng)錄用,您將獲得:

1、有競爭力的薪資待遇(薪金=無責底薪+績效工資+高提成+獎金+社保);

2、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(課程顧問——顧問組長——咨詢主管——招生校長);

3、優(yōu)質的人才培養(yǎng)計劃(定期的職業(yè)技能培訓、團隊拓展訓練);

4、開心、快樂的工作環(huán)境,團結互助的工作氛圍。

培訓學校教學助理:3人 薪資:3000-5000

崗位職責:

1、負責協(xié)助教員實施課堂教學;

2、負責維護與家長關系,并定期溝通學員學習情況;

3、負責組織實施與教學相關的各項活動;

4、負責美語中心升學工作的推進。

任職要求:

1、喜歡兒童、熱愛英語、熱愛教育行業(yè),對英語教育行業(yè)有一定的見解;

2、有親和力,有耐心,形象氣質佳,具有良好的職業(yè)形象;

3、善于溝通,有主動營銷的意識與積極性,并具有一定的判斷力;

4、統(tǒng)招本科及以上學歷,英語專業(yè)或教育專業(yè);

5、執(zhí)行力強,有責任心和進取心,能夠承受較大的工作壓力。

培訓學校專兼職外教老師:5人 薪資:面議

崗位職責:

1、負責根據(jù)洪恩美語的特色,進行3-6歲或7-12歲兒童的英語教學;

2、負責學員學習效果評測;

3、配合市場人員,參與部分市場宣傳活動。

任職要求:

1、英語為母語的外籍教師;

2、語言表達能力強,思維靈活,富有親和力,富有耐心、愛心;

3、具有一年以上相關教學經(jīng)驗,善于調動課堂氣氛,確保教學效果;

4、熱愛教育行業(yè)。

公司福利:五險一金,雙休,年底雙薪,話補,交通補助,飯補,交通補助,外地優(yōu)秀員工可解決住宿

聯(lián)系人:張老師

聯(lián)系電話:15212409392

聯(lián)系郵箱:114568762@qq.com

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