根據(jù)中共曲靖市委組織部　曲靖市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56號）、《關于對〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉有關問題的處理意見》（曲人社〔2015〕49號）、《關于做好2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（曲人社〔2015〕50號）文件精神，結合師宗縣教育系統(tǒng)實際，面向社會公開招聘教師78名（含2015年在師宗縣簽訂就業(yè)協(xié)議的2個免費師范生崗位），現(xiàn)將曲靖市人力資源和社會保障局審核同意的師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師實施方案公告如下：

一、招聘原則、范圍和對象

師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結合的方法進行，面向社會公開招聘具有國民教育中專及以上學歷且符合崗位招聘條件要求的應（往）屆未就業(yè)人員（詳見《師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位計劃表》，以下稱《招聘計劃表》）。

二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師78名，具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及資格條件詳見《師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位計劃表》，該計劃表見附表。

三、招聘條件

（一）應聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

2.遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行，無違紀違法行為。

3.年齡在18周歲以上（1997年7月1日及以前出生）至35周歲以下（1980年7月1日及以后出生）。年齡計算截止2015年7月1日。

4.具有國民教育中專及以上學歷的應（往）屆未就業(yè)人員。曲靖市外戶籍或生源的報考人員必須具有國民教育本科及其以上學歷（在曲靖服務期滿的 “大學生村官”、“三支一扶”人員、“西部志愿者”、“特崗教師”可以放寬到大專學歷），招聘設為大專、中專學歷的崗位僅限曲靖市戶籍或生源考生報考。

5.本科及其以下招聘崗位只筆試，不面試。招聘碩士研究生及其以上學歷學位崗位的報考人員免筆試直接進入面試招聘，但報考招聘要求為本科及其以下學歷的崗位，必須參加筆試。

6.招聘高中崗位層次的須具有本科及以上學歷；初中及縣幼兒園崗位層次的須具有專科及以上學歷；小學及幼教崗位層次的須具有中專及以上學歷。各崗位所學專業(yè)不限。

7.須具有與招聘崗位相應的教師資格證。報考高中、初中、幼教崗位的，教師資格證的任教學科與報考崗位學科須相同；具有高層次教師資格證報考小學語文、數(shù)學、英語崗位的，教師資格證任教學科與報考崗位學科不限；小學層次教師資格證報考小學崗位的，教師資格證任教學科與所報崗位學科須相同。

低層次教師資格證不能報考高層次教學崗位。

8.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書及相關證書，現(xiàn)場報名時必須持有，否則報名不予通過。2015年應屆畢業(yè)生，崗位要求相應的畢業(yè)證書、學位證書等相關證書必須于資格復審時提供，否則取消資格復審資格。對于未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證書、學位證書及就業(yè)登記證或報到證的考生，可由學校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學位證書等各類證書的復印件，在其他條件均符合的情況下，資格復審時認可其報名資格，否則資格復審不予通過。

9.適應招聘崗位要求的身體條件。

10.具備崗位所需要的其他條件。（詳見《招聘計劃表》）。

（二）不符合應聘條件的情形如下：

1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在以往公務員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員；

4.在讀的非2015年及以前畢業(yè)的應（往）屆畢業(yè)生；

5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

6.被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員；

7.試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員；

8.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應屆本科生、研究生不能憑已取得的學歷（學位）證書報考；

9.現(xiàn)役軍人；

10.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、招聘公告的發(fā)布

經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局審核同意的實施方案、招聘計劃及相關招聘信息均通過曲靖黨建網(wǎng)（http://www.qjdj.gov.cn）、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng) (http://www.ynqjrs.cn)、曲靖市教育局網(wǎng)站、師宗縣教育局網(wǎng)站（http://qjsz.xxgk.yn.gov.cn/Z_M_002/?departmentid=8138）等網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）向社會公布?？忌赏ㄟ^規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關信息，望參加考試人員隨時關注，因查看轉載信息造成的一切報考失誤均由考生自行負責。

五、報名程序及要求

（一）報名方式

師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師采取現(xiàn)場報名的方式進行,現(xiàn)場采集照片。

（二）報名時間、地點

報名時間：2015年7月1日至3日，上午8:30—12:00、下午14:30—18:00，共3天，逾期不再辦理報名手續(xù)。

報名地點：師宗縣教育局青少年校外活動中心（師宗縣教育局對面）。

（三）報名要求

在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點報名，報名人員填報個人信息時要認真閱讀《師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師公告》，符合條件的方可報名且限報一個崗位。所填報的報名信息要真實、有效，對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實取消其報名等相應資格，并按違反考錄紀律處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的機關事業(yè)單位錄用、招聘考試。

（四）資格審查及所需材料

現(xiàn)場報名時由工作人員按照崗位所需條件對報考人員所持證件、證明材料進行資格審查。報考人員須持本人《身份證》（戶口簿或戶口遷移證）、《畢業(yè)證書》（研究生還須提供《學位證書》）、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》、《教師資格證》（有過就業(yè)經(jīng)歷的人員須提供原行政事業(yè)單位主管部門出具的《辭職證明書》或其他用人單位出具的《解除（終止）勞動合同證明書》，辭職、解除勞動合同時間必須在7月1日以前）及招聘崗位所需的其他有效證件原件和復印件各一份，現(xiàn)場采集照片（粘報名表），同時填寫《師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表》和《考生誠信承諾書》一式兩份。不按規(guī)定提供相關材料的視為報名資格不合格，責任由考生自負。

（五）報考比例

招聘崗位計劃數(shù)與實際有效報名參加考試人數(shù)須達到1：3的比例方能開考，否則，相應遞減崗位招聘計劃數(shù)或取消招聘崗位，并將崗位情況在規(guī)定網(wǎng)站公示。

（六）報名考試費

根據(jù)曲發(fā)改收費〔2008〕50號文件規(guī)定，報名考試費為200元/人。在報名審核合格后現(xiàn)場交費。因不可預見因素導致無法開考的崗位報考人員，所交報名考試費將在報名結束后1個月內(nèi)退還考生本人（需考生本人或委托人到報名處辦理退費手續(xù)）。

報名結束后，無人應聘或不符合開考條件的崗位在規(guī)定網(wǎng)站公布。

符合政策可免除報名考試費的考生，按《曲靖市人民政府關于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2015〕31號）文件規(guī)定辦理免費手續(xù)，報名時考生須提交相關證明材料，所需材料詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

招聘碩士研究生及以上學歷學位的崗位免交報名考試費。

（七）領取準考證

通過報名資格審查并交費的考生，須于2015年7月13日至7月14日到師宗縣教育局人事股領取準考證。

六、招聘程序及要求

（一）筆試

1.筆試科目、范圍與分值

筆試設《教育學》、《教育心理學》、《專業(yè)知識》和《教法技能》四個科目，總分為250分。其中《教育學》、《教育心理學》和《教法技能》滿分各為50分，《專業(yè)知識》滿分為100分。

筆試以閉卷方式進行，筆試不指定參考用書?！督逃龑W》、《教育心理學》考試設高中、初中、小學幼教三個層次命題;《專業(yè)知識》、《教法技能》設高中、初中、小學、幼教四個層次命題。

考試范圍參照曲靖市教育局編寫并在“曲靖市政府信息公開門戶網(wǎng)站”公布的各科目考試大綱。

2.筆試時間和地點

考務工作由師宗縣教育局組織實施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作在紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下委托具有獨立組織考試資格的第三方入闈封閉完成。

（1）筆試時間：2015年7月17日

上午9：00—11：30考《教法技能》、《專業(yè)知識》。

下午15：00—17：00考《教育學》、《教育心理學》。

（2）筆試地點：詳見《準考證》，考生須按照《準考證》上規(guī)定的時間、地點參加筆試。

（3）2015年7月28日，在規(guī)定網(wǎng)站上公布筆試成績，考生可登陸規(guī)定網(wǎng)站或到縣教育局公示欄查詢。對筆試成績有疑問的考生可于7月29日至30日向師宗縣教育局人事股提出書面申請，待匯總后上報上級教育主管部門統(tǒng)一進行查分，逾期不再辦理，責任自負。

（二）筆試加分

符合政策性加分條件的考生，按照《曲靖市人民政府關于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2015〕31號）文件規(guī)定執(zhí)行，考生須于2015年7月13日下午17:30前到師宗縣教育局人事股提交加分證明材料原件及復印件各一份，由縣教育、人社部門審核后，填報《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘人員加分情況匯總表》，于2015年7月23日前報曲靖市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科復審后辦理加分手續(xù)，由師宗縣教育局在規(guī)定網(wǎng)站進行公示。加分人員加分分值及加分類型和所需材料詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》。請符合加分條件的人員按規(guī)定時間到指定地點辦理，逾期不再辦理，責任自負。

（三）資格復審及要求

1.根據(jù)應聘人員筆試成績（含政策性加分，以下同）由高分到低分順序，按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1：1的比例確定考核、體檢人選并進行資格復審（若因筆試成績并列超出招聘計劃數(shù)的，以《專業(yè)知識》成績高者優(yōu)先，《專業(yè)知識》成績相同的則以《教法技能》成績高者優(yōu)先，《教法技能》成績相同的則以《教育學》成績高者優(yōu)先，《教育學》成績相同的則以《教育心理學》成績高者優(yōu)先的順序確定考核、體檢人員；若《教育心理學》成績還并列則進行加試，加試采取面試的方式進行，并在規(guī)定網(wǎng)站上公布。

2.資格復審主要對照崗位條件信息，查驗報考人員所持證件、證明材料與報名時提供的信息是否一致。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績，不得進入考核、體檢等招聘程序。招聘研究生崗位的報名合格人員全部進入資格復審，資格復審合格人員全部進入面試，需調整面試比例或等額面試的崗位，須報市人力資源和社會保障局批準后方可進行?？己?、體檢及面試人員資格復審時間和地點在規(guī)定網(wǎng)站公布。

3.考生在資格復審時須提供以下材料：

（1）未就過業(yè)的人員須提供：《身份證》（戶口簿或戶口遷移證）、《畢業(yè)證書》、《學位證書》（境外留學人員的學歷學位證書須經(jīng)省級以上教育行政主管部門認證）、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》、《教師資格證》、《準考證》、政策性加分證明、中國高等教育學生信息網(wǎng)電子注冊學歷打印件或省級教育主管部門出具的《中國高等教育學歷認證報告》、未就過業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片（貼資格復審表）、已婚人員須提供戶口所在地縣級人口和計劃生育局出具的無違反計劃生育政策的有效證明及崗位需要的其他資格證書等材料（原件及復印件各一份）。成人教育考生還須提供密封完好的學籍檔案。

（2）有過就業(yè)經(jīng)歷的人員須提供：《身份證》（戶口簿或戶口遷移證）、《畢業(yè)證書》、《學位證書》（境外留學人員的學歷學位證書須經(jīng)省級以上教育行政主管部門認證）、《教師資格證》、《準考證》、原行政事業(yè)單位主管部門出具的《辭職證明書》或其他用人單位出具的《解除（終止）勞動合同證明書》（辭職、解除勞動合同時間必須在7月1日以前）、中國高等教育學生信息網(wǎng)電子注冊學歷打印件或省級教育主管部門出具的《中國高等教育學歷認證報告》、未就業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片（貼資格復審表）、已婚人員須提供戶口所在地縣級人口和計劃生育局出具的無違反計劃生育政策的有效證明及崗位需要的其他資格證書等材料（原件及復印件各一份）。

不按時參加或提供相關材料的視為自動放棄復審資格，責任由考生自負。

4.由于自愿（自動）放棄資格復審或資格復審不合格等原因達不到規(guī)定比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分順序依次等額遞補一次。遞補人員筆試成績并列的，以《專業(yè)知識》成績高者優(yōu)先，《專業(yè)知識》成績相同的則以《教法技能》成績高者優(yōu)先，《教法技能》成績相同的則以《教育學》成績高者優(yōu)先，《教育學》成績相同的則以《教育心理學》成績高者優(yōu)先的順序確定考核、體檢人員，若《教育心理學》成績還并列則進行加試，加試采取面試的方式進行。若無遞補人員或遞補人員資格復審不合格的崗位須縮減或取消招聘崗位計劃數(shù)。資格復審結束后須將遞補情況和進入后續(xù)招聘程序人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補情況說明。自動（自愿）放棄考生須按規(guī)定向師宗縣教育局人事股提交《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘人員放棄資格復審申請表》，否則按違反考錄紀律處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的機關事業(yè)單位錄用、招聘考試。

5.招聘研究生及以上學歷學位人員崗位，資格復審合格進入面試的人員，若自愿放棄面試資格，必須在面試開始前3天向師宗縣教育局人事股提交考生署名的《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》又不按規(guī)定時間參加面試的，視為自動放棄面試資格，并按違反考錄紀律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的機關事業(yè)單位錄用、招聘考試。由于自愿（自動）放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，需調整面試比例或等額面試的須報經(jīng)市人力資源和社會保障局批準后方可進行。

6.資格復審時,若在中國高等教育學生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx）查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關信息，考生又不能提供《中國高等教育學歷認證報告》的，視為資格復審不合格。學歷性質的認定辦法和程序詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

（四）面試

招聘碩士研究生及以上學歷學位的崗位實行免筆試直接面試的方式招聘，報名及資格復審合格人員全部進入面試。

1.面試由師宗縣教育局按照《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見》（曲人社［2013］56號）規(guī)定制定面試方案，報經(jīng)事業(yè)單位公開招聘工作主管機關批準后組織實施，面試按1：2的比例進行，面試方案主要內(nèi)容將在規(guī)定網(wǎng)站上公告。面試實行全程錄音、錄像。

2.面試時間、面試地點另行通知。

3.面試有關事項：

（1）面試采用講課(說課)的方式進行。

（2）面試期間，報考人員不能按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格并按違反考錄紀律處理，責任由考生自負，面試按面試方案規(guī)定正常進行。

4．面試成績總分為100分。面試結束后，以面試成績從高分到低分順序按1:1的比例確定考核、體檢人員（若面試成績第一名并列超出招聘計劃數(shù)的，則進行加試，再以加試成績從高到低的順序確定考核、體檢人員，若加試成績?nèi)圆⒘袆t再進行加試，以此類推。崗位招聘人數(shù)為2人的，如面試成績第一名出現(xiàn)2人并列的，只取面試成績并列第一名的兩人為考核、體檢人員，如出現(xiàn)3人以上面試成績第一名并列的，則進行加試，再以加試成績從高到低的順序確定考核、體檢人員，若加試成績?nèi)圆⒘袆t再進行加試，以此類推。如出現(xiàn)第二名并列，第一名直接進入考核、體檢，并列第二名的則進行加試，再以加試成績從高到低的順序確定考核、體檢人員，若加試成績?nèi)圆⒘袆t再進行加試，以此類推）。等額面試的，面試成績必須達70分及以上方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。

（五）考核、體檢

考核和體檢工作在師宗縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組的領導下由師宗縣教育局負責組織實施。在筆試（面試）工作結束后，根據(jù)資格復審和面試成績結果按照1：1的比例確定考核、體檢人選及擬錄（聘）用人員，由師宗縣教育局在縣紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下對擬錄（聘）用人員的政治表現(xiàn)、道德品質、實作能力、工作（學習）實績及有無違反計劃生育政策等情況進行政審和全面考核，并寫出書面考核材料。

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢由師宗縣教育局組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請延期體檢），體檢時間另行通知，體檢結果須附胸片及結論。用人單位和體檢考生本人對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向師宗縣教育局提出書面復檢申請，由師宗縣教育局組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔?？忌孕械结t(yī)院進行體檢的，體檢結果不予認可。

因自愿（自動）放棄考核、體檢或考核、體檢不合格而產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補。由此造成需縮減或取消的崗位報曲靖市人力資源和社會保障局并在規(guī)定網(wǎng)站上公示。

（六）公示和錄（聘）用

經(jīng)考核、體檢合格后按崗位招聘計劃1：1比例確定擬錄（聘）用人員，報經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個工作日（節(jié)假日順延）。公示期滿無異議，由師宗縣人力資源和社會保障局提交書面錄（聘）用意見報曲靖市人力資源和社會保障局辦理錄（聘）用手續(xù)。被錄（聘）用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，與用人單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期制度，納入事業(yè)單位在職在編人員管理，工資待遇按照國家事業(yè)單位有關政策執(zhí)行。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。

報考初中、小學（含小學幼教）崗位的擬錄（聘）用人員按規(guī)定時間到師宗縣教育局集中進行選崗，按筆試成績或加試成績從高分到低分的順序選擇對應學科的學校崗位，不選或逾期者視為自動放棄，后果由考生自負，造成的崗位空缺不再遞補。選崗時若筆試成績并列的以專業(yè)知識考試成績高者優(yōu)先，若專業(yè)知識考試成績相同則以加試成績（面試成績）高者優(yōu)先，若還相同則采用抽簽的方式?jīng)Q定先后順序。

在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，由于應聘人員自愿（自動）放棄錄（聘）用資格或公示期間有不宜錄（聘）用情形反映造成崗位空缺的，不再遞補并取消崗位招聘計劃，將崗位情況在規(guī)定網(wǎng)站公示。

七、紀律和監(jiān)督

本次招聘工作全過程由師宗縣紀檢監(jiān)察部門負責全程監(jiān)督，曲靖市紀檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行監(jiān)督、指導，并受理群眾相關的反映和舉報，按規(guī)定的管理權限調查處理。同時接受廣大人民群眾及有關部門的監(jiān)督。

(一)招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的，應按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

(二)對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄（聘）用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的招聘考試。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，將移送司法機關處理。

(三)嚴格招聘考試的命題管理，加強試題的安全保密措施，對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴處罰。

八、本方案由師宗縣教育局負責解釋。

咨詢電話：師宗縣教育局人事股：0874-5757163

監(jiān)督電話：師宗縣紀委第五紀工委：0874-5751707

師宗縣人力資源和社會保障局：0874-5768113

師宗縣教育局紀檢監(jiān)察室：0874-5753809

附：崗位設置計劃表.xls

師宗縣教育局

2015年6月18日

在線查閱：師宗縣2015年教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位計劃表