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綿竹市人力資源和社會(huì)保障局綿竹市農(nóng)業(yè)局關(guān)于2015年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

根據(jù)《德陽(yáng)市事業(yè)單位面向社會(huì)考核聘用工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定，綿竹市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位綿竹市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)中心現(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、原則和方式

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、公開考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、公開招聘的崗位、名額

綿竹市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)中心專業(yè)技術(shù)崗位。招聘名額1名。

三、報(bào)名條件

（一）必要條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正。

3.具有碩士研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位，所學(xué)專業(yè)為植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、土壤學(xué)。學(xué)歷學(xué)位受國(guó)家認(rèn)可。

4.年齡在18至35周歲（即1979年7月14日至1997年7月13日出生）。

5.2015年7月31日前畢業(yè)，以畢業(yè)證書及學(xué)位證書落款日期為準(zhǔn)。

6.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及后續(xù)通用標(biāo)準(zhǔn)。

（二）凡有下列情形之一者不得報(bào)名

1．曾受刑事處罰；

2．曾被開除公職；

3．曾經(jīng)違法生育；

4．尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分；

5．涉嫌違法或違紀(jì)正在接受審查；

6．尚在人事考試有關(guān)禁考期內(nèi)；

7．應(yīng)當(dāng)回避；

8．試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員；

9．現(xiàn)役軍人；

10．其他按規(guī)定不得聘用的。

四、工作程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2015年7月14日至2015年7月15日,上午8:30-12:00，下午14：30-18：00。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：綿竹市農(nóng)業(yè)局局辦公室（綿竹市劍南鎮(zhèn)安順路80號(hào)）。聯(lián)系電話：(0838)6901609。

3.報(bào)名要求：

報(bào)名者須填報(bào)《綿竹市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）（一式二份，貼照片）。報(bào)名時(shí)須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，2015年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件的，提交學(xué)?；蛟合党鼍叩膶W(xué)歷學(xué)位證明書代替原件進(jìn)行審查。

4.資格審查：報(bào)名時(shí)，由用人單位主管部門對(duì)考生資格進(jìn)行初審，綿竹市人力資源和社會(huì)保障局復(fù)審。資格審查合格并符合崗位招聘比例的進(jìn)入考核。若崗位資格審查合格考生人數(shù)與招聘名額達(dá)5:1的崗位應(yīng)通過(guò)筆試考試后，按筆試成績(jī)從高到低以考生人數(shù)與招聘名額3:1比例確定進(jìn)入面試人員?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）考試

1.筆試、面試

（1）筆試，若崗位資格審查合格考生人數(shù)與招聘名額達(dá)5:1以上，先實(shí)施筆試。

（2）面試。面試參照《德陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定組織。主要考核考生報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)、上機(jī)實(shí)驗(yàn)分析等方面的情況。通過(guò)面試，考察考生是否具備從事擬聘崗位的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作能力。

2.成績(jī)排名與查詢

面試結(jié)束后，在綿竹市農(nóng)業(yè)局網(wǎng)站（http://www.scmz.agri.gov.cn）上公布所有考生的成績(jī)。

同崗位參加面試的考生按成績(jī)從高到低排名，并按考生人數(shù)與招聘名額1:1比例確定體檢人員。

（三）體檢

進(jìn)入體檢人員持本人居民身份證原件按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢。正檢無(wú)法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，問(wèn)題項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，取消其公開招聘資格；因各種原因產(chǎn)生缺額時(shí)，空缺名額依次等額遞補(bǔ)同崗位參加面試考生。體檢合格方可進(jìn)入考察。

（四）考察與公示

由綿竹市人力資源和社會(huì)保障局組織用人單位的主管部門，對(duì)擬聘人員組織實(shí)施考察，內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)（學(xué)習(xí)成績(jī)）、業(yè)務(wù)素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及是否符合回避規(guī)定等。

對(duì)考察合格的擬聘人員，在綿竹市農(nóng)業(yè)局網(wǎng)站上（http://www.scmz.agri.gov.cn）進(jìn)行為期7天的公示。

公示期間，接受實(shí)名制舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格，空缺名額依次

遞補(bǔ)同崗位參加面試的考生。對(duì)無(wú)反映或有反映但不影響聘用的人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（五）資格終審與辦理聘用手續(xù)

聘用前，由綿竹市人力資源與社會(huì)保障局對(duì)經(jīng)上述程序合格的人員進(jìn)行資格終審，資格終審合格予以辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)前，已就業(yè)人員必須與原單位解除人事勞動(dòng)關(guān)系，方可辦理聘用手續(xù)，不合格的取消其資格。

新聘工作人員實(shí)行聘用制，與用人單位簽定《聘用合同書》，按照有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行管理。

五、有關(guān)要求

（一）嚴(yán)格實(shí)行回避

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織、人事、勞資、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）嚴(yán)肅招考風(fēng)紀(jì)

督促誠(chéng)信報(bào)考，狠抓考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，嚴(yán)防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。

（三）嚴(yán)把監(jiān)管關(guān)口

對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消公招資格，若已被聘用則解除聘用。對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責(zé)。

綿竹市人力資源和社會(huì)保障局

綿竹市農(nóng)業(yè)局

二○一五年六月三十日

附件:綿竹市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《綿竹市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于德陽(yáng)人事考試網(wǎng)，最近更新2015年6月30日。

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