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1. 戰(zhàn)略規(guī)劃崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)

1、草擬及完善公司戰(zhàn)略管理相關(guān)管理制度、流程，監(jiān)督制度執(zhí)行情況；

2、搜集并分析國(guó)家宏觀政策產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈信息資料、集團(tuán)及行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)的運(yùn)營(yíng)狀況、

集團(tuán)內(nèi)外部環(huán)境信息，提煉相關(guān)先進(jìn)經(jīng)營(yíng)理念、管理體制、管理方法；

3、編制集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，參與梳理并提煉集團(tuán)的使命、愿景及核心價(jià)值觀；

4、參與制定集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

5、監(jiān)控戰(zhàn)略的實(shí)施。

任職條件

1、碩士研究生及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；

2、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好；

3、有項(xiàng)目管理、戰(zhàn)略分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、精通經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)管理、行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，了解法律、營(yíng)銷、人力資源管理等相關(guān)知識(shí)；

4、專業(yè)能力強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，身體健康，可出國(guó)工作。

2. 資本運(yùn)營(yíng)崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)

1、完善公司項(xiàng)目資本運(yùn)營(yíng)管理制度、流程、實(shí)施細(xì)則；

2、組織研究、推進(jìn)落實(shí)公司重大資本運(yùn)營(yíng)策略，策劃涉及大股東與控股上市公司之間的資本運(yùn)營(yíng)，組織、指導(dǎo)公司有關(guān)資本市場(chǎng)的財(cái)務(wù)性投資以及公司各業(yè)務(wù)板塊通過(guò)資本市場(chǎng)的并購(gòu)等事項(xiàng)；

3、市值管理，負(fù)責(zé)資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控，起草重大事項(xiàng)監(jiān)控報(bào)告等；

4、本部門文件流轉(zhuǎn)及檔案管理。

任職條件

1、碩士研究生及以上學(xué)歷，金融類相關(guān)專業(yè)；

2、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好；

3、一年及以上投資項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、精通資本運(yùn)作、經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)，熟悉投資管理、資本運(yùn)作相關(guān)知識(shí)，了解企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、法律；

5、愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，身體健康，可出國(guó)工作。

3. 培訓(xùn)管理崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、制定培訓(xùn)制度，編制培訓(xùn)預(yù)算，制訂培訓(xùn)計(jì)劃，搜集和整理各種培訓(xùn)教材和資料，維護(hù)與管理人員培訓(xùn)檔案；

2、編制培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案，根據(jù)培訓(xùn)課程安排，組織相關(guān)人員按時(shí)參加培訓(xùn)；

3、完成相關(guān)援外培訓(xùn)項(xiàng)目工作。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)、有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)；

2、有培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通培訓(xùn)組織流程和培訓(xùn)技巧，熟悉國(guó)家相關(guān)法律和公司相關(guān)制度、質(zhì)量安全管理、外派勞務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，了解合作國(guó)法律法規(guī)及風(fēng)俗習(xí)慣、教育心理學(xué)相關(guān)知識(shí)；

3、良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心，可出國(guó)工作。

4. 預(yù)算管理崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、制定集團(tuán)全面預(yù)算管理辦法，按照制度開(kāi)展全面預(yù)算管理工作；

2、組織指導(dǎo)、監(jiān)督總公司及各子公司按照全面預(yù)算指標(biāo)額度進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)；

3、進(jìn)行月度預(yù)算分析、預(yù)算調(diào)整修正；

4、完成預(yù)算系統(tǒng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的組織填報(bào)、審核、提交工作；

5、指導(dǎo)監(jiān)督子公司開(kāi)展全面預(yù)算管理工作。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；

2、從事財(cái)務(wù)管理工作3年以上，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、精通財(cái)務(wù)報(bào)表合并、財(cái)務(wù)分析；有全面預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，CPA優(yōu)先；

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力、公文寫(xiě)作能力，精通word、excel等辦公軟件操作。

5. 運(yùn)行管理崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、制定集團(tuán)集中采購(gòu)管理辦法，集團(tuán)投資管理辦法，基建管理辦法；

2、組織集團(tuán)集中采購(gòu)工作，指導(dǎo)監(jiān)督子企業(yè)集中采購(gòu)管理；

3、項(xiàng)目投資計(jì)劃管理，概算管理，指導(dǎo)監(jiān)督子企業(yè)投資管理；

4、審核項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)，指導(dǎo)監(jiān)督子企業(yè)項(xiàng)目管理。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷，工程概算類相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上項(xiàng)目概預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)，有工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、精通項(xiàng)目概預(yù)算、投資管理，熟悉工程管理知識(shí)及國(guó)家相關(guān)行業(yè)政策；

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。

6. 系統(tǒng)維護(hù)管理崗（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、公司信息化制度建設(shè)和實(shí)施，公司應(yīng)用系統(tǒng)的管理，監(jiān)督指導(dǎo)子分公司信息化建設(shè)；

2、公司網(wǎng)站維護(hù)和服務(wù)器維護(hù)相關(guān)工作；

3、員工計(jì)算機(jī)使用服務(wù)。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)或者信息化類相關(guān)專業(yè)；

2、精通計(jì)算機(jī)軟、硬件的維護(hù)，精通Microsoft Windows 相關(guān)操作系統(tǒng)的應(yīng)用，熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)和EBS的應(yīng)用；

3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的溝通和協(xié)作能力，極強(qiáng)的執(zhí)行力，具備良好的服務(wù)意識(shí)；

4、有ERP或OA維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7.項(xiàng)目經(jīng)理（招聘人數(shù)5人）

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)工程管理工作，負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、成本控制、質(zhì)量安全，協(xié)調(diào)解決業(yè)主單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位所出現(xiàn)的問(wèn)題；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程計(jì)劃、組織、實(shí)施、管理，并負(fù)責(zé)公司管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)和操作程序在項(xiàng)目執(zhí)行中的落實(shí)；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目上的商務(wù)問(wèn)題和技術(shù)問(wèn)題，并對(duì)工程進(jìn)度監(jiān)督和指導(dǎo)；

3、指導(dǎo)建立健全項(xiàng)目實(shí)施中的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)呈交各項(xiàng)工作報(bào)告，按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù)。

任職條件

1、男性，身體健康；

2、本科及以上學(xué)歷，建筑工程、機(jī)械工程、電氣工程、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建造師優(yōu)先考慮；

3、具有較強(qiáng)的工程專業(yè)水平，熟悉工程項(xiàng)目的全過(guò)程，具有較為豐富的工程承包、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)整合能力、統(tǒng)籌管理能力、分析判斷和決策能力；

5、8年以上并具備三個(gè)以上施工現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)一個(gè)以上工程承包項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理；有糖廠、酒店建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，有國(guó)外項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

7、能夠熟練操作Office辦公系統(tǒng)、CAD制圖軟件、Project項(xiàng)目管理軟件等辦公軟件；

8、有駕照和過(guò)硬的駕駛技能者優(yōu)先；

9、身體健康，能夠適應(yīng)國(guó)外工程管理工作；

10、薪水：視個(gè)人能力面議；

11、工作地點(diǎn)：國(guó)外。

8.項(xiàng)目工程師（招聘人數(shù)5人）

崗位職責(zé)：

協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行工程項(xiàng)目計(jì)劃管理、技術(shù)管理，制定項(xiàng)目工作計(jì)劃、人員分工計(jì)劃，設(shè)備材料訂購(gòu)，監(jiān)督各項(xiàng)分包等工作。

任職條件

1、男性，身體健康；

2、本科及以上學(xué)歷，建筑工程、機(jī)械工程、電氣工程、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有從事工程承包、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建造師優(yōu)先考慮；

3、具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)水平，能夠解決設(shè)計(jì)和施工中的重要技術(shù)問(wèn)題，了解FIDIC條款，熟悉工程的招投標(biāo)、商務(wù)、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、材料、設(shè)備、技術(shù)、工程成本等相關(guān)項(xiàng)目管理知識(shí)；

4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌管理能力、分析判斷和決策能力；

5、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、3年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)一個(gè)以上工程承包項(xiàng)目的工程師,有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

6、具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，有國(guó)外項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

7、能夠熟練操作Office辦公系統(tǒng)、CAD制圖軟件、Project項(xiàng)目管理軟件等辦公軟件；

8、有駕照和過(guò)硬的駕駛技能者優(yōu)先；

9、能夠適應(yīng)國(guó)外工程管理工作；

10、薪水：視個(gè)人能力面議；

11、工作地點(diǎn)：國(guó)外。

9.造價(jià)預(yù)算工程師（招聘人數(shù)5人）

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)項(xiàng)目的預(yù)算和造價(jià)控制工作。

任職條件

1、男性，身體健康；

2、本科及以上學(xué)歷，建筑工程、機(jī)械工程、給排水工程、電氣工程、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

3、專業(yè)預(yù)算員或預(yù)算工程師，長(zhǎng)期從事工程預(yù)算、成本控制工作等，5年以上工程預(yù)算經(jīng)驗(yàn)，有預(yù)算員證書(shū)，注冊(cè)造價(jià)師或一級(jí)建造師優(yōu)先考慮；

4、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，熟悉崗位常用的專業(yè)知識(shí)，熟悉行業(yè)和企業(yè)的計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，能夠根據(jù)這些標(biāo)準(zhǔn)解決崗位中的常規(guī)問(wèn)題，能夠準(zhǔn)確理解施工圖及標(biāo)準(zhǔn)圖；

5、熟悉設(shè)計(jì)和施工工作流程，了解行業(yè)管理要求，了解本專業(yè)新材料、新設(shè)備、新技術(shù)的發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新，掌握項(xiàng)目管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)；

6、能獨(dú)立編制工程預(yù)算，投標(biāo)報(bào)價(jià)、工程審核工作；

7、工作勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承受壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力；

8、能熟練操作電腦和使用常用辦公軟件、預(yù)算軟件及CAD制圖軟件；

9、具備英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，有國(guó)外學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

10、有駕照和過(guò)硬的駕駛技能者優(yōu)先；

11、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期國(guó)外工作；

12、薪水：視個(gè)人能力面議；

13、工作地點(diǎn)：國(guó)外。

10.英語(yǔ)翻譯（招聘人數(shù)8人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)往來(lái)公文的起草或翻譯，負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常的口譯、筆譯、涉外交涉及外聯(lián)工作；

2、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司中方管理及技術(shù)專家與當(dāng)?shù)貑T工交流的口譯；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司文件、資料翻譯；

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出口實(shí)務(wù)操作及單證制作；

5、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司安排的其它對(duì)內(nèi)對(duì)外工作。

任職條件

1、男性，身體健康；

2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)專業(yè)，具有專業(yè)八級(jí)證書(shū)，形象良好；

3、能夠用英語(yǔ)流利溝通，并具有較強(qiáng)的工程英語(yǔ)雙向筆譯、口譯能力；

4、具有3年以上翻譯工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)外學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、工作勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承受壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力；

6、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，思路清晰，頭腦靈活，有親和力；

7、能熟練操作電腦和使用常用辦公軟件；

8、有駕照和過(guò)硬的駕駛技能者優(yōu)先；

9、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期國(guó)外工作；

10、工作地點(diǎn)：國(guó)外。

11.法語(yǔ)翻譯：（招聘人數(shù)3人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)往來(lái)公文的起草或翻譯，負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常的口譯、筆譯、涉外交涉及外聯(lián)工作；

2、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司中方管理及技術(shù)專家與當(dāng)?shù)貑T工交流的口譯；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司文件、資料翻譯；

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出口實(shí)務(wù)操作及單證制作；

5、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司安排的其它對(duì)內(nèi)對(duì)外工作。

任職要求：

法語(yǔ)類全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力俱佳，具有嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、肯吃苦、積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，善于與人交流溝通，能夠適應(yīng)跨文化工作環(huán)境，愿意在國(guó)外定期（3年）工作。具有中資企業(yè)國(guó)外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

12.西班牙語(yǔ)翻譯（招聘人數(shù)2人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)往來(lái)公文的起草或翻譯，負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常的口譯、筆譯、涉外交涉及外聯(lián)工作；

2、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司中方管理及技術(shù)專家與當(dāng)?shù)貑T工交流的口譯；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司文件、資料翻譯；

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出口實(shí)務(wù)操作及單證制作；

5、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司安排的其它對(duì)內(nèi)對(duì)外工作。

任職條件

1、專業(yè)要求：西班牙語(yǔ)專業(yè)本科及以上；

2、能力要求：熟練掌握西班牙語(yǔ)，滿足長(zhǎng)短期出差及外派要求；

3、素質(zhì)要求：好學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干。

13.職業(yè)健康及安全工程師（招聘人數(shù)5人）

崗位職責(zé)：

對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理、安全監(jiān)督檢查、安全技術(shù)研究、安全檢測(cè)檢驗(yàn)、建設(shè)項(xiàng)目的安全評(píng)估、危害辨識(shí)或危險(xiǎn)評(píng)價(jià)等工作存在的問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議，對(duì)項(xiàng)目安全工作具體負(fù)責(zé)。

任職條件

1、男性，身體健康；

2、本科及以上學(xué)歷，工民建或其他相關(guān)專業(yè)，形象良好；

3、具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有安全員證書(shū)，有國(guó)外學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

5、工作勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承受壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力；

6、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，思路清晰，頭腦靈活，有親和力；

7、能熟練操作電腦和使用常用辦公軟件；

8、有駕照和過(guò)硬的駕駛技能者優(yōu)先；

9、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期國(guó)外工作；

10、薪水：視個(gè)人能力面議；

11、工作地點(diǎn)：國(guó)外。

14.土木工程專業(yè)工程師（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、參加編制或?qū)徍丝尚行匝芯俊㈨?xiàng)目建議書(shū)、技術(shù)方案比選等技術(shù)文件；

2、協(xié)助項(xiàng)目部組織專業(yè)考察和現(xiàn)場(chǎng)考察；

3、協(xié)助項(xiàng)目部組織合格技術(shù)咨詢方和設(shè)計(jì)分包方選擇與評(píng)價(jià)；

4、編制技術(shù)投標(biāo)書(shū)；

5、設(shè)計(jì)文件、項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)方案或施工組織設(shè)計(jì)的評(píng)審；

6、施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中技術(shù)標(biāo)書(shū)的審核；

7、參加審核項(xiàng)目實(shí)施中的重大設(shè)計(jì)變更；

8、參加項(xiàng)目重大技術(shù)問(wèn)題的技術(shù)論證；

9、參加審核危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程的安全專項(xiàng)施工方案；

10、編制或?qū)徍送顿Y估算、設(shè)計(jì)概算、施工預(yù)算等造價(jià)文件；

11、編制工程項(xiàng)目投標(biāo)書(shū)、項(xiàng)目成本計(jì)劃、工程成本預(yù)算；審核工程合同的重大價(jià)款變更；參與項(xiàng)目結(jié)算，總結(jié)項(xiàng)目預(yù)算管理情況；

12、參加審核施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中經(jīng)濟(jì)標(biāo)書(shū)；

13、協(xié)助項(xiàng)目部對(duì)外價(jià)格談判；

14、協(xié)助項(xiàng)目部編制經(jīng)濟(jì)索賠文件；

15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件

1、本科以上學(xué)歷；

2、持有國(guó)家注冊(cè)一級(jí)建造師或注冊(cè)造價(jià)師資格證書(shū)；

3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

15.電氣專業(yè)工程師（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、參加編制或?qū)徍丝尚行匝芯?、?xiàng)目建議書(shū)、技術(shù)方案比選等技術(shù)文件；

2、協(xié)助項(xiàng)目部組織專業(yè)考察和現(xiàn)場(chǎng)考察；

3、協(xié)助項(xiàng)目部組織合格技術(shù)咨詢方和設(shè)計(jì)分包方選擇與評(píng)價(jià)；

4、編制技術(shù)投標(biāo)書(shū)；

5、設(shè)計(jì)文件、項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)方案或施工組織設(shè)計(jì)的評(píng)審；

6、施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中技術(shù)標(biāo)書(shū)的審核；

7、參加審核項(xiàng)目實(shí)施中的重大設(shè)計(jì)變更；

8、參加項(xiàng)目重大技術(shù)問(wèn)題的技術(shù)論證；

9、參加審核危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程的安全專項(xiàng)施工方案；

10、編制或?qū)徍送顿Y估算、設(shè)計(jì)概算、施工預(yù)算等造價(jià)文件；

11、編制工程項(xiàng)目投標(biāo)書(shū)、項(xiàng)目成本計(jì)劃、工程成本預(yù)算；審核工程合同的重大價(jià)款變更；參與項(xiàng)目結(jié)算，總結(jié)項(xiàng)目預(yù)算管理情況；

12、參加審核施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中經(jīng)濟(jì)標(biāo)書(shū)；

13、協(xié)助項(xiàng)目部對(duì)外價(jià)格談判；

14、協(xié)助項(xiàng)目部編制經(jīng)濟(jì)索賠文件；

15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件

1、本科以上學(xué)歷；

2、持有國(guó)家注冊(cè)一級(jí)建造師或注冊(cè)造價(jià)師資格證書(shū)；

3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

16.通風(fēng)空調(diào)或機(jī)械制造專業(yè)工程師（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、參加編制或?qū)徍丝尚行匝芯俊㈨?xiàng)目建議書(shū)、技術(shù)方案比選等技術(shù)文件；

2、協(xié)助項(xiàng)目部組織專業(yè)考察和現(xiàn)場(chǎng)考察；

3、協(xié)助項(xiàng)目部組織合格技術(shù)咨詢方和設(shè)計(jì)分包方選擇與評(píng)價(jià)；

4、編制技術(shù)投標(biāo)書(shū)；

5、設(shè)計(jì)文件、項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)方案或施工組織設(shè)計(jì)的評(píng)審；

6、施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中技術(shù)標(biāo)書(shū)的審核；

7、參加審核項(xiàng)目實(shí)施中的重大設(shè)計(jì)變更；

8、參加項(xiàng)目重大技術(shù)問(wèn)題的技術(shù)論證；

9、參加審核危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程的安全專項(xiàng)施工方案；

10、編制或?qū)徍送顿Y估算、設(shè)計(jì)概算、施工預(yù)算等造價(jià)文件；

11、編制工程項(xiàng)目投標(biāo)書(shū)、項(xiàng)目成本計(jì)劃、工程成本預(yù)算；審核工程合同的重大價(jià)款變更；參與項(xiàng)目結(jié)算，總結(jié)項(xiàng)目預(yù)算管理情況；

12、參加審核施工分包方、專業(yè)分包和大型設(shè)備招議標(biāo)中經(jīng)濟(jì)標(biāo)書(shū)；

13、協(xié)助項(xiàng)目部對(duì)外價(jià)格談判；

14、協(xié)助項(xiàng)目部編制經(jīng)濟(jì)索賠文件；

15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件

1、本科以上學(xué)歷；

2、持有國(guó)家注冊(cè)一級(jí)建造師或注冊(cè)造價(jià)師資格證書(shū)；

3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

17.財(cái)務(wù)人員（招聘人數(shù)8人）

其中：項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管2名，境外公司財(cái)務(wù)經(jīng)理2名，會(huì)計(jì)4名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)境外機(jī)構(gòu)日常會(huì)計(jì)核算工作，與當(dāng)?shù)刎?cái)務(wù)人員進(jìn)行溝通和合作；

2、負(fù)責(zé)境外機(jī)構(gòu)全面預(yù)算、財(cái)務(wù)決算及其他財(cái)務(wù)報(bào)表編報(bào)、分析和管理工作，定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司成本控制、經(jīng)營(yíng)管理提供決策依據(jù)；

3、負(fù)責(zé)境外機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理工作，建立健全公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度，加強(qiáng)公司資金管理、存貨管理、成本費(fèi)用管理等相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作；

4、協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)刎?cái)政、稅務(wù)、銀行、外部審計(jì)及其他相關(guān)外部單位的關(guān)系，負(fù)責(zé)公司所在國(guó)稅務(wù)籌劃及與其相關(guān)的會(huì)計(jì)核算與稅務(wù)安排；

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職條件：

1、全日制財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備一定的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)1個(gè)及以上國(guó)外工程財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)或生產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉西方會(huì)計(jì)制度優(yōu)先；

3、良好的學(xué)習(xí)能力，工作勤奮、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力；

4、能熟練操作電腦和使用常用財(cái)務(wù)軟件及其他辦公軟件，熟練使用ERP系統(tǒng)軟件優(yōu)先；

5、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期國(guó)外工作；

6、中級(jí)職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

18.甘蔗制糖工程師（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司榨季生產(chǎn)期間制糖環(huán)節(jié)工藝組織和過(guò)程控制；

2、負(fù)責(zé)甘蔗制糖化輔料采購(gòu)計(jì)劃制訂；

3、負(fù)責(zé)制糖設(shè)備檢修組織和零配件采購(gòu)計(jì)劃擬訂；

4、負(fù)責(zé)對(duì)境外項(xiàng)目公司當(dāng)?shù)厣a(chǎn)人員的管理與培訓(xùn)。

任職要求：

大學(xué)本科及以上食品科學(xué)與工程等與制糖相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3年以上甘蔗糖廠從業(yè)經(jīng)歷，能熟練使用計(jì)算機(jī)，具有嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、肯吃苦、積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，善于與人交流溝通，能夠適應(yīng)跨文化工作環(huán)境，愿意在國(guó)外定期（3年）工作。有制糖工藝高級(jí)職稱或具有一定英語(yǔ)（法語(yǔ)）基礎(chǔ)者優(yōu)先。

19.農(nóng)業(yè)種植與管理（招聘人數(shù)3人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司甘蔗種植、田間管理、病蟲(chóng)害防治、收割運(yùn)輸?shù)热粘＾r(nóng)業(yè)工作；

2、負(fù)責(zé)對(duì)境外項(xiàng)目公司當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)人員的管理與培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司相關(guān)農(nóng)業(yè)計(jì)劃、規(guī)劃的制訂與落實(shí)。

任職要求：

大學(xué)本科及以上農(nóng)學(xué)專業(yè)畢業(yè)，有3年以上農(nóng)業(yè)種植與管理從業(yè)經(jīng)歷，能熟練使用計(jì)算機(jī)，具有嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、肯吃苦、積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，善于與人交流溝通，能夠適應(yīng)跨文化工作環(huán)境，愿意在國(guó)外定期（3年）工作。有甘蔗種植管理經(jīng)驗(yàn)，大型農(nóng)場(chǎng)工作經(jīng)歷或具有一定英語(yǔ)（法語(yǔ)）基礎(chǔ)者優(yōu)先。

20.農(nóng)機(jī)維修及管理（招聘人數(shù)2人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司大中型農(nóng)業(yè)機(jī)械（拖拉機(jī)、推土機(jī)、挖掘機(jī)、拖車等）現(xiàn)場(chǎng)維修保養(yǎng)；

2、負(fù)責(zé)對(duì)境外項(xiàng)目公司當(dāng)?shù)剞r(nóng)機(jī)人員的管理與培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司日常農(nóng)機(jī)工作安排；

4、負(fù)責(zé)農(nóng)機(jī)配件采購(gòu)計(jì)劃制訂。

任職要求：

經(jīng)過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的大中型農(nóng)業(yè)或施工機(jī)械修理培訓(xùn)，熟練掌握汽柴油發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、液壓系統(tǒng)、電控系統(tǒng)等維修知識(shí)與技能，機(jī)械修理行業(yè)從業(yè)3年以上，具有嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、肯吃苦、積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，善于與人交流溝通，能夠適應(yīng)跨文化工作環(huán)境，愿意在國(guó)外定期（3年）工作。技能全面、經(jīng)驗(yàn)豐富或具有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)者優(yōu)先。

21.工業(yè)設(shè)備機(jī)修工程師（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司大中型機(jī)械（拖拉機(jī)、推土機(jī)、挖掘機(jī)、拖車等）現(xiàn)場(chǎng)維修保養(yǎng)；

2、負(fù)責(zé)對(duì)境外項(xiàng)目公司當(dāng)?shù)毓I(yè)設(shè)備機(jī)修人員的管理與培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)境外項(xiàng)目公司日常機(jī)械工作安排；

4、負(fù)責(zé)配件采購(gòu)計(jì)劃制訂。

任職要求：

1、有行業(yè)技師資質(zhì)或國(guó)家認(rèn)可的行業(yè)技術(shù)等級(jí)證書(shū)；

2、高中及中等專業(yè)以上學(xué)歷；

3、十年以上在國(guó)內(nèi)設(shè)備工廠機(jī)加工車間工作實(shí)際經(jīng)歷；

4、能熟練使用和操作各種機(jī)車床；

5、有糖廠或國(guó)外工作經(jīng)歷和有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)者優(yōu)先。

22.農(nóng)業(yè)技術(shù)人員：（招聘人數(shù)若干）

崗位職責(zé)：

1、按照公司相關(guān)規(guī)范監(jiān)督、指導(dǎo)外方農(nóng)業(yè)人員進(jìn)行甘蔗種植、土地開(kāi)荒等田間地頭作業(yè)；

2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋田間管理中的問(wèn)題，并把處理措施準(zhǔn)確落實(shí)。

任職要求：

1、男性，農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

2、有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

3、服從工作安排，吃苦耐勞，身體健康，能夠長(zhǎng)期駐外工作；

4、會(huì)開(kāi)車，有英語(yǔ)基礎(chǔ)。

23.倉(cāng)庫(kù)管理員（招聘人數(shù)2人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作；

2、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；

3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔；

4、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)庫(kù)房管理兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、熟悉倉(cāng)管專業(yè)知識(shí)、流程和管理技巧；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任感強(qiáng)；

4、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，進(jìn)行電腦記賬；

5、具有英語(yǔ)或法語(yǔ)基本聽(tīng)說(shuō)能力者優(yōu)先考慮；

6、能夠適應(yīng)跨文化工作環(huán)境。

24.銷售管理人員：（招聘人數(shù)1人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)駐在國(guó)及周邊國(guó)家糖業(yè)產(chǎn)品銷售市場(chǎng)的開(kāi)拓，建立銷售渠道，提高市場(chǎng)占有率；

2、負(fù)責(zé)既有客戶及銷售渠道的維護(hù)、管理、聯(lián)絡(luò)；

3、參與制定年度，季度銷售計(jì)劃，并根據(jù)客戶及市場(chǎng)情況，制定銷售策略；

4、執(zhí)行并完成公司各項(xiàng)銷售策略、計(jì)劃；

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或管理相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)；有海外產(chǎn)品銷售或糖業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、口語(yǔ)流利，具有較強(qiáng)的英語(yǔ)或法語(yǔ)溝通和表達(dá)能力；

4、具有獨(dú)立開(kāi)拓業(yè)務(wù)能力和很強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行力；

5、吃苦耐勞，有進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)精神。

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