2015年濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司資源開發(fā)專門人才招聘公告
來源:濟(jì)南市人才服務(wù)局網(wǎng) 閱讀:1298 次 日期:2015-08-31 10:51:51
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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司(以下簡稱“公司”)是濟(jì)南市財(cái)政出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司,采取建設(shè)、運(yùn)營、開發(fā)和管理一體化模式,全面負(fù)責(zé)濟(jì)南軌道交通的規(guī)劃設(shè)計(jì)、融資、建設(shè)、管理、運(yùn)營和物業(yè)開發(fā)等工作,根據(jù)實(shí)際工作需要,公司面向全社會招聘資源開發(fā)專門人才7名,具體如下:

一、招聘崗位

公司資源開發(fā)是指在充分調(diào)研、科學(xué)定位的基礎(chǔ)上,對公司軌道沿線征用土地進(jìn)行合理規(guī)劃、整體連片開發(fā),具體實(shí)施公司軌道交通領(lǐng)域涉及的土地資源、物業(yè)資源、傳媒資源、商業(yè)資源、信息資源等資源項(xiàng)目開發(fā),最大限度地實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益。此次共招聘資源開發(fā)專門人才7名,其中:設(shè)計(jì)管理3名、造價(jià)與合同管理2名、現(xiàn)場管理2名。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有職位要求的學(xué)歷和工作能力;

4、具有良好的品行,熱愛軌道交通事業(yè);

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件,年齡40周歲以下,特別優(yōu)秀者年齡可酌情放寬;

6、具備擬任職位所要求的專業(yè)資格條件,詳見《濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司崗位需求一覽表》(附件1)。

三、招聘程序

1、報(bào)名:此次招聘報(bào)名方式為電子郵件報(bào)名,每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間:2015年8月28日9:00-9月9日17:00,以郵件發(fā)出日期為準(zhǔn)。報(bào)名郵箱:jngdrlzy@126.com,聯(lián)系電話:0531-66695003。謝絕應(yīng)聘人員及親屬來訪。

報(bào)考人員根據(jù)崗位要求,填寫完整的《招聘登記表》(附表2),以電子郵件附件形式發(fā)送至指定郵箱,郵件主題和《報(bào)名登記表》務(wù)必均命名為“應(yīng)聘崗位+本人姓名”,收到郵件后我們會人工回復(fù),無需來電確認(rèn)。

2、初審:收到報(bào)名材料后,對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行初步審核,按照優(yōu)中選優(yōu)的原則確定面試人員名單,電話通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

3、資格審查:應(yīng)聘人員資格審查貫穿考錄工作全過程。面試前,應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、國家注冊執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎證書等原件,以便驗(yàn)證。凡有關(guān)材料信息不實(shí)、與《報(bào)名登記表》填寫不符的,取消該報(bào)考人員考試資格。

4、面試:面試分為技術(shù)面試和綜合面試兩個(gè)環(huán)節(jié),采取專家命題,由專家面試評委會對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試評價(jià)。

5、考察與復(fù)核:考試結(jié)束后按照面試成績確定考察對象。主要考察招聘對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績等情況,并查閱被考察者的檔案資料,同時(shí)對考察對象的應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)核??疾鞎r(shí)間及方式另行通知。

6、體檢:參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,組織考察與復(fù)核通過人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者或放棄體檢者,不予錄用。體檢時(shí)間另行通知。

四、錄用及待遇

1、辦理入職:公司招聘辦公室根據(jù)應(yīng)聘者面試、考察、體檢等情況,進(jìn)行綜合評價(jià),擇優(yōu)確定聘用對象,按公司入職程序辦理入職手續(xù);聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期不合格的,按照國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定辦理。

2、薪酬待遇:公司提供具有市場競爭力的薪酬待遇,根據(jù)崗位和實(shí)際貢獻(xiàn)確定薪酬,聘用人員工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。

濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司

附件:1.濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司崗位需求表

2.濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司報(bào)名登記表》來源于濟(jì)南市人才服務(wù)局網(wǎng),最近更新2015年8月31日。

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