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為了保證草種檢驗(yàn)員具備應(yīng)有的知識(shí)和技能，確保檢測(cè)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、客觀，根據(jù)《草種檢驗(yàn)員考核辦法》的有關(guān)規(guī)定，制定本考核大綱。

一、考核知識(shí)點(diǎn)

（一）專業(yè)知識(shí)

專業(yè)知識(shí)考核包括基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，主要測(cè)試草種檢驗(yàn)員資格的申請(qǐng)人員從事草種質(zhì)量檢驗(yàn)工作的基本素質(zhì)，特別是運(yùn)用有關(guān)知識(shí)分析解決實(shí)際工作問(wèn)題的能力。

1.基礎(chǔ)知識(shí)

（1）相關(guān)法律法規(guī)

《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中華人民共和國(guó)草原法》、《中華人民共和國(guó)種子法》、《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》、《中華人民共和國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化法》和農(nóng)業(yè)部《草種管理辦法》、《草種檢驗(yàn)員考核辦法》等。

（2）職業(yè)道德知識(shí)

職業(yè)道德特征、作用和主要內(nèi)容等基本知識(shí)。

（3）草種基礎(chǔ)知識(shí)

草種的定義、主要草種的形態(tài)及解剖特征、草種子的休眠、萌發(fā)，以及草種的生產(chǎn)和加工特性。

（4）質(zhì)量管理與控制知識(shí)

質(zhì)量管理體系的基本知識(shí)和要求，質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和審核。人員、記錄、儀器設(shè)備的標(biāo)識(shí)化管理等關(guān)鍵要素的管理要求。

2.專業(yè)技術(shù)知識(shí)

（1）扦樣

扦樣目的與原則、種子批和各級(jí)樣品定義、種子批的劃分與異質(zhì)性測(cè)定、初次樣品的扦取方法、扦樣器的構(gòu)造和使用方法、扦取送驗(yàn)樣品的程序、扦樣單的內(nèi)容與填寫。

分樣器的構(gòu)造和使用方法、分取試樣程序、樣品保存和管理。

（2）室內(nèi)檢驗(yàn)

檢驗(yàn)的內(nèi)容、目的和程序，檢驗(yàn)方法確認(rèn)，檢測(cè)工作中容許差距的使用，原始記錄和檢驗(yàn)報(bào)告的內(nèi)容、數(shù)據(jù)修約和填寫要求。

凈度分析的目的，凈度、凈種子、雜質(zhì)、其他植物種子等術(shù)語(yǔ)，凈度分析程序、天平等儀器設(shè)備的選擇與使用，數(shù)據(jù)修約、允許差距、結(jié)果表示。

其他植物種子數(shù)測(cè)定的目的，完全檢驗(yàn)、簡(jiǎn)化檢驗(yàn)、有限檢驗(yàn)、簡(jiǎn)化有限檢驗(yàn)等術(shù)語(yǔ)，測(cè)定程序、結(jié)果計(jì)算與表示。

水分測(cè)定的目的，自由水、束縛水等術(shù)語(yǔ)，測(cè)定程序、技術(shù)要求、結(jié)果計(jì)算與表示。

重量測(cè)定的目的，數(shù)粒儀、天平等儀器設(shè)備、測(cè)定程序、結(jié)果計(jì)算與表示。

發(fā)芽試驗(yàn)的目的，發(fā)芽率、正常幼苗、硬實(shí)種子等術(shù)語(yǔ)，發(fā)芽條件、發(fā)芽床種類、試驗(yàn)程序、硬實(shí)與休眠種子處理、幼苗構(gòu)造、正常幼苗與不正常幼苗的鑒定、發(fā)芽試驗(yàn)結(jié)果計(jì)算與表示。

生活力測(cè)定的目的、程序、適用范圍、四唑溶液的配制，種子染色結(jié)果的鑒定，結(jié)果計(jì)算與表示。

種及品種鑒定目的，種子真實(shí)性等術(shù)語(yǔ)，形態(tài)鑒定、化學(xué)鑒定等檢測(cè)方法的內(nèi)容、適用范圍及其評(píng)價(jià)；結(jié)果計(jì)算和表示。

健康測(cè)定的目的，直接檢驗(yàn)、洗滌檢驗(yàn)等主要方法。

包衣種子的凈度、發(fā)芽、其他植物種子、重量等檢測(cè)內(nèi)容及方法特點(diǎn)。

（3）田間檢驗(yàn)

田間檢驗(yàn)?zāi)康?，術(shù)語(yǔ)，程序，田間質(zhì)量要求（田間標(biāo)準(zhǔn)），品種特征特性，檢驗(yàn)時(shí)期與檢驗(yàn)項(xiàng)目，田間檢驗(yàn)方法。

小區(qū)種植鑒定目的，分類及其作用，品種描述與標(biāo)準(zhǔn)樣品，小區(qū)設(shè)計(jì)和管理，鑒定方法，結(jié)果計(jì)算與表示。

（二）操作技能

操作技能考核在專業(yè)知識(shí)考試合格的基礎(chǔ)上進(jìn)行，主要考核應(yīng)試者對(duì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程的熟悉程度、實(shí)際檢驗(yàn)操作和檢驗(yàn)結(jié)果判定等方面的能力。

1.扦樣員

（1）種子批的劃分與扦樣數(shù)目的確定；

（2）扦樣器的使用；

（3）初次樣品的扦取，混合樣品和送驗(yàn)樣品的獲?。?/P>

（4）分樣器的使用與樣品的分?。?/P>

（5）樣品處置（包括標(biāo)識(shí)和封緘）；

（6）扦樣單的填寫。

2.室內(nèi)檢驗(yàn)員

（1）檢驗(yàn)儀器設(shè)備調(diào)試、操作；

（2）分樣操作；

（3）原始記錄的填寫、數(shù)值修約；

（4）凈度分析操作；

（5）發(fā)芽試驗(yàn)操作；

（6）水分測(cè)定操作；

（7）其他植物種子數(shù)測(cè)定；

（8）生活力（四唑）測(cè)定；

（9）重量測(cè)定；

（10）種及品種鑒定；

（11）健康測(cè)定；

（12）檢驗(yàn)結(jié)果的判定；

（13）檢驗(yàn)報(bào)告的填寫；

（14）其他測(cè)定操作。

3.田間檢驗(yàn)員

（1）草種生產(chǎn)田檢驗(yàn)頻率和時(shí)期的確定；

（2）田間檢驗(yàn)程序、樣方布局和取樣方法；

（3）前作及田間隔離；

（4）異株、雜株、病株和惡性雜草的鑒定；

（5）檢驗(yàn)結(jié)果的填寫。

二、定期審查

定期審查內(nèi)容包括持證草種檢驗(yàn)員應(yīng)當(dāng)掌握的國(guó)家有關(guān)草種質(zhì)量管理方面的法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、草種檢驗(yàn)新知識(shí)和新方法，以及從事草種檢驗(yàn)工作量、工作表現(xiàn)等。

持證檢驗(yàn)員在三年內(nèi)接受培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)不得少于40小時(shí)；扦樣員、田間檢驗(yàn)員從事草種檢驗(yàn)技術(shù)工作量累計(jì)不得少于100小時(shí)；室內(nèi)檢驗(yàn)員不得少于600小時(shí)。

三、考核方式及題型要求

（一）考核方式

專業(yè)知識(shí)考核采取閉卷筆試，考試時(shí)限為120分鐘。操作技能考核以現(xiàn)場(chǎng)操作、比對(duì)試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)鑒定為主，必要時(shí)可以采取影像資料識(shí)別方式。

（二）考試題型

考試試題類型分為客觀性試題和主觀性試題。

客觀性試題包括選擇題、判斷題、填空題；主觀性試題包括簡(jiǎn)答題（包括計(jì)算題、辨析題）、案例分析。考試試題從考核題庫(kù)中統(tǒng)一提取，試卷按照下列結(jié)構(gòu)隨機(jī)生成：

1.內(nèi)容比例：基礎(chǔ)知識(shí)約占30%，專業(yè)技術(shù)知識(shí)約占70%。

2.題型比例：客觀性試題約占50%，主觀性試題約占50%。

3.難易比例：較難試題約占10％，中等難度試題約占30％，較容易試題約占60％。

四、操作技能考核程序

（一）對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行身份確認(rèn)；

（二）向應(yīng)試者宣讀考評(píng)規(guī)則和操作技能考評(píng)題目以及指導(dǎo)語(yǔ)；

（三）應(yīng)試者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作；

（四）考評(píng)小組跟蹤現(xiàn)場(chǎng)，除觀察和檢查外，適用時(shí)可以采用提問(wèn)和聆聽等方式；

（五）考評(píng)專家現(xiàn)場(chǎng)獨(dú)立填寫考評(píng)表，進(jìn)行評(píng)分，并簽字確認(rèn)；

（六）統(tǒng)計(jì)評(píng)分結(jié)果，評(píng)分的算術(shù)平均值為應(yīng)試者的最后得分。

五、考核紀(jì)律

考核工作應(yīng)當(dāng)遵循公開、公正、公平的原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)密組織、嚴(yán)格管理，確保工作質(zhì)量。

考評(píng)專家應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行全面、客觀、公正評(píng)定，在考評(píng)過(guò)程中不得有提示、暗示等有損公正性的行為，并對(duì)考評(píng)結(jié)果的客觀性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（一）考核機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定考務(wù)規(guī)則，嚴(yán)格考場(chǎng)紀(jì)律，遵守保密制度，確保考核工作的嚴(yán)肅性、公正性。

考核機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在考試結(jié)束后將試卷收回，并建立答卷、考評(píng)表檔案保管制度，答卷和考評(píng)表保存至考核后一年。

任何單位和個(gè)人不得以任何方式擅自印發(fā)、出版和刊登歷次考試考評(píng)試題。

（二）考核機(jī)構(gòu)工作人員和考評(píng)專家有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)取消其監(jiān)考或者考務(wù)工作的資格，由所在工作單位給予處分。

1.泄露或者暗示考試考評(píng)內(nèi)容的；

2.包庇、縱容或者協(xié)助應(yīng)試者作弊的；

3.偷換、涂改試卷、答卷和應(yīng)試者成績(jī)的；

4.其他違紀(jì)行為的。

（三）應(yīng)試者有下列行為之一的，給予警告，經(jīng)警告仍不改正的，其考試或者考評(píng)成績(jī)無(wú)效。

1.以旁窺、交頭接耳、互打手勢(shì)或者使用手機(jī)等方式傳接信息的；

2.在考場(chǎng)內(nèi)吸煙、喧嘩或者有其他擾亂考場(chǎng)秩序行為影響他人考試的；

3.其他違反考場(chǎng)紀(jì)律行為的。

（四）應(yīng)試者有下列行為之一的，其考試或者考評(píng)成績(jī)無(wú)效。

1.由他人冒名代替或者互以對(duì)方身份參加考試或者考評(píng)的；

2.夾帶、偷看與考試內(nèi)容相關(guān)資料的，或者利用具有文字存儲(chǔ)功能的電子產(chǎn)品、通訊工具等規(guī)定以外的其他物品、手段作答的；

3.相互交換試卷、答卷（含答題紙、草稿紙等）的，或者抄襲、協(xié)助他人抄襲試題答案的；

4.有串通作弊或者參與有組織作弊行為的；

5.其他作弊行為的。

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