浙江力邦合信智能制動系統(tǒng)股份有限公司成立于2006年6月,注冊資本7000萬元,占地77.3畝,有員工600多人,是國內(nèi)專一的汽車電子機械一體化制動系統(tǒng)方案提供者,主導(dǎo)研究汽車制動系統(tǒng)與整車匹配的技術(shù)方案及配套產(chǎn)品制造。主要產(chǎn)品有盤式制動、電子駐車制動、新能源制動系統(tǒng)等系列。經(jīng)過多年努力,公司已經(jīng)成為眾泰汽車、奇瑞汽車、東風(fēng)小康、昌河鈴木、現(xiàn)代華泰、比亞迪、吉利、北汽汽車、曙光車橋、海馬汽車、長城汽車等廠家重要的配套合作伙伴。
公司通過了ISO/TS16949質(zhì)量體系認證,是國家高新技術(shù)企業(yè)、浙省科技型企業(yè)、浙江省省級高新技術(shù)研發(fā)中心、省級重點企業(yè)研究院、溫州市科技(創(chuàng)新)型企業(yè)、溫州市名牌產(chǎn)品、溫州市專利示范企業(yè)等榮譽。2015年實現(xiàn)銷售額6.5億元,預(yù)計2016全年將突破10億元。未來三年內(nèi),公司將著力進行汽車新能源制動系統(tǒng)產(chǎn)品的研發(fā),推進企業(yè)在電子駐車制動系統(tǒng)等產(chǎn)品上的技術(shù)升級,并在智能電子剎車、電子穩(wěn)定控制等方面力爭到達國內(nèi)領(lǐng)先水平。
招聘職位
●辦公室主任(1名)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
2、負責(zé)公司日常行政工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作;
3、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預(yù)算并控制行政辦公費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;
4、組織公司的企業(yè)形象設(shè)計和對外宣傳工作;
5、作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見;
6、督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo);
7、負責(zé)公司對外聯(lián)系,公共關(guān)系的建立、維護;
8、負責(zé)公司各部門的核心業(yè)務(wù)計劃管控及考核。
經(jīng)驗要求:
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、具備一定的工作計劃能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理的基本知識,具有較強的學(xué)習(xí)能力;
4、具備良好的寫作能力,熟練運用各種辦公設(shè)備及辦公軟件。
●企業(yè)文化專員(1名)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)全面推動企業(yè)文化系統(tǒng)的建設(shè)工作;
2、負責(zé)公司對外宣傳系統(tǒng)的組織設(shè)計、優(yōu)化和推廣應(yīng)用工作;
3、負責(zé)企業(yè)文化活動方案的制訂與組織實施;
4、負責(zé)組織公司業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度的設(shè)計、維護及優(yōu)化,并負責(zé)執(zhí)行情況的檢查、落實和反饋;
5、負責(zé)公司報告、總結(jié)、會議紀(jì)要等行政公文的擬訂;
6、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排完成相關(guān)文件和文字資料的起草工作;
7、負責(zé)公司發(fā)展史資料的收集、整理;
8、負責(zé)公司公文的印發(fā)及相關(guān)通知信息的發(fā)送工作;
9、負責(zé)公司級會議的落實工作。
經(jīng)驗要求:
1、本科及以上學(xué)歷、中文/新聞/秘書等專業(yè);
2、兩年以上企業(yè)管理或企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、工作踏實認真、勤于思考、擅長公文寫作和企業(yè)文化活動策劃、熟練運用辦公軟件;
4、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊精神和敬業(yè)精神。
聯(lián)系方式
地址:溫州市平陽萬全輕工業(yè)園區(qū)興隆路111號
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