根據(jù)工作需要，市供水有限責任公司經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘17名工作人員。具體事宜公告如下：

一、招聘人員基本條件

（一）遵守國家的法律、法規(guī)，無違法犯罪記錄。

（二）具備良好的身體與心理素質(zhì)，能勝任相應崗位工作。

（三）思維活躍，善于學習，工作責任心強，有較強的團隊協(xié)作意識。

（四）2016年應屆高校畢業(yè)生符合崗位要求條件者持就業(yè)推薦表，可報名參加招聘。

二、擬招崗位、人數(shù)及工作內(nèi)容

（一）制水人員11人（實行三班制，勞動強度大，適合男性。其中退伍軍人不少于4人）。

1、崗位要求：

30周歲以下，全日制大專學歷。退伍軍人須持有退伍證明（不設學歷要求）。

2、崗位工作內(nèi)容：

（1）取水頭部清潔，取水泵房、平流池、加氯加料間、濾池清潔；

（2）水泵、閥門、加氯加料機、排泥機等設備保養(yǎng)、操作、濾池沖洗等；

（3）負責每小時一次原水濁度化驗、每小時一次平流池后水濁度化驗及每小時一次出廠水濁度、余氯化驗。

（二）維修人員3人（勞動強度大，工作環(huán)境較危險，適合男性）。

1、崗位要求：

35周歲以下，全日制大專學歷以上，專業(yè)為電氣類、機械類、機電類、儀表類等相關專業(yè)。有特種作業(yè)證書（起重、電工、電焊等）的，面試加2分。

該崗位招聘錄用后，須通過有關專業(yè)機構(gòu)培訓并取得相關作業(yè)證書，未通過培訓考試者，予以解聘。

2、崗位工作內(nèi)容：

閥門、水泵、廠區(qū)管道、電氣設備、自動化設備、在線儀表等設備保養(yǎng)及維護。

（三）化驗人員2人。

1、崗位要求：

30周歲以下，全日制大專學歷以上，有水質(zhì)檢驗證書的，面試加2分。

2、崗位工作內(nèi)容：

（1）負責每日原水、出廠水11項指標的化驗；

（2）根據(jù)水質(zhì)化驗結(jié)果為生產(chǎn)運行提供合理化建議。

（四）會計人員1人。

1、崗位要求：

35周歲以下，全日制大專學歷以上，須持有會計從業(yè)資格證。

2、崗位工作內(nèi)容：

生產(chǎn)統(tǒng)計、出納及成本核算。

三、薪資待遇

1、試用期一個月，扣除五險個人應繳部分后不低于六安市最低工資待遇標準；

2、試用期滿且考核合格后辦理相關聘用手續(xù)，按本公司工資制度執(zhí)行（每月約2000-3000元）。

四、報名

1、公告：本次招聘公告時間6天（2016年3月29日-4月6日），公告內(nèi)容屆時可登錄六安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、六安市公共招聘網(wǎng)、六安人才網(wǎng)查詢。

2、現(xiàn)場報名時間：2016年3月30日起至4月 6日（節(jié)假日除外）；

3、現(xiàn)場報名地點：六安市佛子嶺路人力資源和社會保障局一樓；

4、報名材料：①須提供本人有效居民身份證原件及復印件；②依據(jù)應聘崗位提交相應學歷證書原件及復印件、職稱證書的原件及復印件，退伍軍人需提供“退伍證”；③已參加工作的人員，應出具單位同意報考的證明材料；④近期一寸正面免冠同底照片6張。

咨詢電話：0564-5390036

五、考試

考試分為筆試和面試兩種方式分別進行，具體時間、地點以網(wǎng)上公告為準。

1、筆試。

筆試總分100分，其中公共基礎知識占40分，相關崗位專業(yè)知識占60分。筆試成績占總成績比例為50%。

2、面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按1：3的比例確定面試人員。面試總分100分，主要測試應試人員的邏輯思維與綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力以及相關崗位專業(yè)知識等。面試成績占總成績比例為50%。

3、體檢。面試合格后，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1比例確定體檢對象。體檢標準參照水廠人員辦理《健康證》相關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，在同職位面試人員中依次等額遞補。

4、考察。體檢結(jié)束后進行資格審查，由聘用人員戶籍所在地派出所提供考察證明和材料。主要了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法等現(xiàn)實表現(xiàn)，以及是否符合報考的基本條件等情況?？疾觳缓细竦模谕毼幻嬖嚾藛T中依次等額遞補。

5、公示。經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘用人員，并于考核工作結(jié)束后在六安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、六安市公共招聘網(wǎng)、六安人才網(wǎng)公示，公示時間不少于7天。

六、聘用與管理

公示無異議者，招聘單位須與受聘人員依法簽訂《勞動合同》，確立勞動（聘用）關系，工資待遇參照本企業(yè)標準執(zhí)行。本企業(yè)不解決住房。

企業(yè)單位聘用的新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六安市供水有限責任公司

2016年3月28日