中鐵交通集團(tuán)有限公司是中國中鐵旗下專業(yè)從事高速公路投資運(yùn)營、基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)的二級(jí)集團(tuán)公司，公司注冊(cè)地廣西南寧。公司目前注冊(cè)資本金60億元，擁有市政公用工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)，主營高速公路投資、建設(shè)、運(yùn)營，交通、市政等基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目投資、建設(shè)，土地整理開發(fā)，房地產(chǎn)開發(fā)?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)（投融資、稅務(wù)等特殊崗位可放寬到系統(tǒng)外單位）公開招聘部分專業(yè)技術(shù)崗位，現(xiàn)將招聘事宜公布如下：

一、招聘崗位

本次共招聘39人，具體招聘崗位及人數(shù)如下：

中鐵交通集團(tuán)2016年緊缺人才招聘

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，具有堅(jiān)定、正確的政治立場(chǎng)和方向，無不良記錄。

2.吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，敢于負(fù)責(zé)，具有強(qiáng)烈事業(yè)心和開拓創(chuàng)新意識(shí)。

3.身心健康，無不良記錄。

4.年齡原則上在45周歲以內(nèi)。個(gè)別崗位有特殊要求的，以崗位應(yīng)聘具體條件為準(zhǔn)。

5.具有熟練使用常用辦公軟件和辦公設(shè)備的能力。

6.招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的，原則上應(yīng)在原單位具有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或正科級(jí)工作滿2年，引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔決定。招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的，原則上應(yīng)在原單位具有正科級(jí)任職經(jīng)歷，或副科級(jí)工作滿2年，引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定。

（二）各崗位具體條件

1．集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部副部長(zhǎng)（投融資方向）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，投融資管理相關(guān)專業(yè)；中級(jí)及以上職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或正科級(jí)工作滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；熟悉產(chǎn)權(quán)、融資管理業(yè)務(wù)，身心健康，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，無不良記錄。中共黨員、高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和有金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

2．集團(tuán)公司建設(shè)管理部副部長(zhǎng):大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)、土木工程類相關(guān)專業(yè)；高級(jí)及以上職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；從事合同管理工作5年以上；熟悉國家工程造價(jià)相關(guān)法律法規(guī)；熟悉工程概預(yù)算管理和合同管理工作；主持過重大項(xiàng)目合同管理、概預(yù)算管理和索賠工作。有注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

3．集團(tuán)公司投資發(fā)展部副部長(zhǎng)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；土木工程、經(jīng)營、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；高級(jí)及以上職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；掌握項(xiàng)目管理及市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)知識(shí)；有法律、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)；具有一定的投資分析能力；具有系統(tǒng)思維能力；具有良好的書面表達(dá)能力，有較強(qiáng)的文字功底和溝通能力；能適應(yīng)出差。有注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

4.集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部職員（稅務(wù)方向）:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、稅務(wù)類相關(guān)專業(yè)；具有助理級(jí)及以上職稱；熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則，具有企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)歷；具有稅收籌劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉“營改增”相關(guān)政策；具有注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。

5.集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部職員（財(cái)務(wù)管理方向）:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；具有助理級(jí)及以上職稱；熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則，熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)；具有股份公司二、三級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)歷；能適應(yīng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位定期輪換的流動(dòng)性質(zhì)，服從工作調(diào)配；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師資格者優(yōu)先。

6.集團(tuán)公司建設(shè)管理部職員（物資采購方向）:大學(xué)本科及以上學(xué)歷；物資管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)；中級(jí)及以上職稱；從事采購管理工作5年以上，有公開招標(biāo)采購物資管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉國家招標(biāo)采購管理相關(guān)法律法規(guī)；熟悉中國中鐵股份公司采購管理制度辦法，熟悉各類采購流程；能夠熟練管理、維護(hù)中國中鐵采購電子商務(wù)平臺(tái)，并運(yùn)用中國中鐵采購電子商務(wù)平臺(tái)開展采購工作。7.集團(tuán)公司辦公室職員（檔案管理方向）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，檔案學(xué)、圖書情報(bào)學(xué)等管理類相近專業(yè)；年齡35周歲以下；有3年以上中鐵系統(tǒng)檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展企業(yè)檔案管理工作；熟悉檔案管理各項(xiàng)工作；熟練使用辦公軟件，具備運(yùn)用計(jì)算機(jī)多媒體和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開展檔案信息管理工作的能力；掌握檔案信息技術(shù)與保護(hù)技術(shù)方面知識(shí)；責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致，保密性強(qiáng)，能吃苦耐勞，熱愛并致力于檔案事業(yè)。8.投資分公司商務(wù)部部長(zhǎng)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、投資、經(jīng)濟(jì)、管理、金融等相關(guān)專業(yè)；具有正科級(jí)任職經(jīng)歷，或副科級(jí)崗位任職滿兩年；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、具有大局觀；具備良好的投資相關(guān)知識(shí)，包括財(cái)務(wù)分析、法律等方面的知識(shí)；具有大型PPP項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，有可行性研究報(bào)告編寫經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9.投資分公司財(cái)務(wù)室職員：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)；助理會(huì)計(jì)師及以上職稱；具有2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程；熟悉會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表及資金管理工作；熟悉熟練電腦操作及財(cái)務(wù)軟件；熟悉工商、稅務(wù)等機(jī)關(guān)工作程序；具有良好的職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng)；為人誠實(shí)、正直、有責(zé)任心，能承受工作壓力。

10.地鐵四號(hào)線副指揮長(zhǎng)（合同管理方向）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，合同管理類相關(guān)專業(yè)；具有工程系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；5年（含）以上的工程經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，參與過城市軌道交通（或鐵路工程）工程的工程經(jīng)濟(jì)管理；從事工程施工管理工作8年以上；掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定，熟悉工程造價(jià)專業(yè)理論知識(shí)，掌握預(yù)算定額及有關(guān)規(guī)定；熟悉招投標(biāo)流程，具有成本控制、合約管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

11.地鐵四號(hào)線副指揮長(zhǎng)（設(shè)備管理方向）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)電管理類相關(guān)專業(yè)；具有工程系列中級(jí)及以上技術(shù)職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；具有有效的《建筑施工企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)考核合格證書》（即“B本”）；從事工程施工管理工作8年以上；至少擔(dān)任過一項(xiàng)城市軌道交通（或鐵路工程）機(jī)電工程項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù)經(jīng)歷，從事過通信信號(hào)、強(qiáng)弱電、鋪軌、機(jī)電設(shè)備安裝、裝飾裝修、聯(lián)調(diào)聯(lián)試等相關(guān)工作。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

12.地鐵四號(hào)線征拆協(xié)調(diào)部部長(zhǎng)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，征地拆遷、協(xié)調(diào)管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)；具有中級(jí)及以上職稱；具有正科級(jí)任職經(jīng)歷，或副科級(jí)崗位任職滿兩年；從事工程施工管理工作5年以上；至少擔(dān)任過一項(xiàng)城市軌道交通（或鐵路工程）專職征地拆遷工作，或擔(dān)任過類似工程的項(xiàng)目書記。

13.新上項(xiàng)目副總經(jīng)理：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；掌握項(xiàng)目管理及市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)知識(shí)；有法律、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)；具有一定的投資分析能力；具有系統(tǒng)思維能力；具有良好的書面表達(dá)能力，有較強(qiáng)的文字功底和溝通能力。具有一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

14．新上項(xiàng)目副指揮長(zhǎng)兼總工程師：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程、橋梁、路基、隧道等相關(guān)專業(yè)；高級(jí)工程師及以上職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立擔(dān)任過項(xiàng)目技術(shù)主管工作。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

15.新上項(xiàng)目副指揮長(zhǎng)（通信工程）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通信技術(shù)、機(jī)電、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)；高級(jí)工程師及以上職稱；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立主持過專業(yè)技術(shù)管理工作。具有一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

16.新上項(xiàng)目副指揮長(zhǎng)（合同預(yù)算管理）：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)、合同管理、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)；有副處級(jí)任職經(jīng)歷，或任正科級(jí)崗位滿2年（引進(jìn)中鐵交通集團(tuán)工作滿半年后再履行考察程序并作出是否提拔的決定）；10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；掌握項(xiàng)目管理及預(yù)算相關(guān)知識(shí)；有法律、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)；具有一定的投資分析能力；具有系統(tǒng)思維能力；具有良好的書面表達(dá)能力，有較強(qiáng)的文字功底和溝通能力。具有注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。（此招聘崗位為中鐵交通集團(tuán)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。）

17.新上項(xiàng)目財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)：大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)；助理會(huì)計(jì)師及以上職稱；具有正科級(jí)任職經(jīng)歷，或副科級(jí)崗位任職滿兩年；具有5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融知識(shí)，熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程；具有財(cái)務(wù)制度建立或完善的能力；具有財(cái)務(wù)分析和管理能力；具有稅務(wù)籌劃和資金調(diào)度能力；具有投資分析和成本控制能力；成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，能承受工作壓力；具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

18.新上項(xiàng)目辦公室主任：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；中共正式黨員；年齡35周歲以下；具有中級(jí)及以上職稱；具有正科級(jí)任職經(jīng)歷，或副科級(jí)崗位任職滿兩年；熟悉辦公室和黨群工作業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的公文處理和寫作能力；作風(fēng)正派，思路敏銳，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；能夠接受異地任職安排，適應(yīng)中鐵系統(tǒng)工作流動(dòng)特性；高級(jí)職稱、有基層工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、報(bào)名要求

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2016年7月10日。

（二）報(bào)名辦法：報(bào)名人員須填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（請(qǐng)到公司網(wǎng)站下載）,通過電子郵件報(bào)名，郵件標(biāo)題格式為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”。應(yīng)聘者提供報(bào)名表的同時(shí)，需提供（但不限于）包括以下材料掃描件的壓縮包：本人免冠彩照、本人身份證（正反面）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格聘任令及證書、現(xiàn)職任免通知、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等。

（三）招聘流程：經(jīng)審核符合條件者，公司將通過電話方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，非請(qǐng)勿來電來訪。招聘流程可登錄公司網(wǎng)站查詢。

（四）注意事項(xiàng)：應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，所有應(yīng)聘者資料恕不退還。應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。

四、聯(lián)系人：馬女士；聯(lián)系電話：0771-2372931

招聘郵箱：3163654889@qq.com

附件：應(yīng)聘人員報(bào)名表

中鐵交通投資集團(tuán)有限公司

2016年6月24日