一、思想政治條件：

必須遵守國(guó)家法律和法規(guī)，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。任現(xiàn)職期間綜合考核為合格以上。有下列情形之一，不得申報(bào)：

1．年度考核不合格（不稱職）或受到單位通報(bào)批評(píng)者，延遲一年申報(bào)；

2．由于本人原因給單位造成一定損失的；

3．受到行政處分者，在處分期內(nèi)不得申報(bào)；

4．弄虛作假，偽造學(xué)歷、資歷、病歷、剽竊他人成果者，一經(jīng)查實(shí)，三年內(nèi)不得申報(bào)。

二、學(xué)歷、資歷條件：

1．評(píng)審高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)資格的人員須具備下列條件之一：

（1）獲得博士學(xué)位,取得工程師專業(yè)技術(shù)資格,受聘工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上。

（2）獲得碩士學(xué)位7年以上、獲得大學(xué)本科學(xué)歷10年以上,取得工程師專業(yè)技術(shù)資格5年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

（3）獲得大學(xué)?？茖W(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作20年以上,取得工程師專業(yè)技術(shù)資格5年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

（4）獲得中專學(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作25年以上,取得工程師專業(yè)技術(shù)資格5年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

2．評(píng)審工程師專業(yè)技術(shù)資格的人員須具備下列條件之一：

（1）獲得碩士學(xué)位,取得助理工程師專業(yè)技術(shù)資格,受聘助理工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上。

（2）獲得大學(xué)本科學(xué)歷5年以上,取得助理工程師專業(yè)技術(shù)資格4年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

（3）獲得大學(xué)專科學(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作7年以上,取得助理工程師專業(yè)技術(shù)資格4年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

（4）獲得中專學(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上,取得助理工程師專業(yè)技術(shù)資格4年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿3年以上，市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿2年以上，縣（市，區(qū)）及以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位滿1年以上的任職條件。

三、專業(yè)能力、學(xué)術(shù)（技術(shù)）成果條件：

1、專業(yè)技術(shù)工作能力條件：

（1）評(píng)審高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)資格，任現(xiàn)職期間，須具備下列條件之一：

①參加?。ú浚┘?jí)科研與科技攻關(guān)項(xiàng)目，是主要完成人之一。

②?。ú浚┘?jí)重點(diǎn)工程、特級(jí)工程，或2項(xiàng)以上相當(dāng)于一級(jí)工程的專業(yè)設(shè)計(jì)主要完成人。

③擔(dān)任相當(dāng)于二級(jí)工程的設(shè)計(jì)、施工專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人，完成項(xiàng)目累計(jì)10萬(wàn)平方米以上。

④承擔(dān)或參加大型城市總體規(guī)劃，并能跟蹤實(shí)施3年以上。

⑤主持大中型城市分區(qū)規(guī)劃、縣域規(guī)劃、縣城總體規(guī)劃或相當(dāng)規(guī)模的開(kāi)發(fā)區(qū)總體規(guī)劃，并能跟蹤實(shí)施3年以上。

⑥主持過(guò)中型城市交通規(guī)劃或2項(xiàng)以上省級(jí)以上風(fēng)景區(qū)、旅游區(qū)、文物古跡區(qū)專項(xiàng)規(guī)劃或編制過(guò)3項(xiàng)以上用地規(guī)模15頃以上的各類詳細(xì)規(guī)劃（含控制性詳細(xì)規(guī)劃及修建性詳細(xì)規(guī)劃），并能跟蹤實(shí)施2年以上。

⑦完成新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的主要負(fù)責(zé)人。

⑧推廣應(yīng)用有較高水平的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品，并取得顯著成效的主要完成人。

⑨擔(dān)任相當(dāng)于特級(jí)工程或2項(xiàng)一級(jí)工程項(xiàng)目總監(jiān)理工程師或?qū)I(yè)監(jiān)理工程師，并做出優(yōu)異成績(jī)的。

⑩擔(dān)任大中型企業(yè)技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量安全管理、實(shí)驗(yàn)、檢驗(yàn)、測(cè)量等專業(yè)主要負(fù)責(zé)人3年以上，在加強(qiáng)技術(shù)業(yè)務(wù)管理、推動(dòng)科技進(jìn)步，提高隊(duì)伍素質(zhì)和完成專業(yè)技術(shù)工作任務(wù)方面做出顯著成績(jī)。

⑪主持大中型企業(yè)、事業(yè)單位科技情報(bào)、工程技術(shù)檔案、資料工作，在信息收集、整理、資料分析與編輯應(yīng)用，從事現(xiàn)代化管理方面工作3年以上，并取得較突出成績(jī)的。

⑫作為技術(shù)負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人承擔(dān)過(guò)4項(xiàng)以上相當(dāng)于一級(jí)工程師的工程造價(jià)管理工作，并做出優(yōu)異成績(jī)。

⑬在建筑市場(chǎng)管理、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制管理、工程質(zhì)量監(jiān)督、工程計(jì)價(jià)依據(jù)編制和工程造價(jià)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、住房分配改革等方面工作3年以上，并取得顯著成績(jī)。

（2）評(píng)審工程師專業(yè)技術(shù)資格，任現(xiàn)職期間，須具備下列條件之一：

①參加市（廳）級(jí)科研與科技攻關(guān)項(xiàng)目，是主要完成人之一。

②相當(dāng)于二級(jí)工程的專業(yè)設(shè)計(jì)主要完成人。

③擔(dān)任相當(dāng)于三級(jí)工程的設(shè)計(jì)、施工專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人，完成項(xiàng)目累計(jì)3萬(wàn)平方米以上。

④參加過(guò)大中型城市總體規(guī)劃，并跟蹤實(shí)施3年以上。

⑤參加過(guò)大中型城市總體規(guī)劃、縣域規(guī)劃、縣城總體規(guī)劃或相當(dāng)規(guī)模的開(kāi)始區(qū)總體規(guī)劃，并能跟蹤實(shí)施3年以上。

⑥參加過(guò)中型城市交通規(guī)劃或省級(jí)以上風(fēng)景區(qū)、旅游區(qū)、文物古跡區(qū)專項(xiàng)規(guī)劃2項(xiàng)以上或編制過(guò)用地規(guī)模10公頃以上的各類詳細(xì)規(guī)劃（含控制性詳細(xì)規(guī)劃及修建性詳細(xì)規(guī)劃）3項(xiàng)以上。

⑦完成新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作。

⑧參加推廣應(yīng)用有較高水平的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品，并取得顯著成效。

⑨擔(dān)任相當(dāng)于二級(jí)或2項(xiàng)三級(jí)工程項(xiàng)目監(jiān)理員并做出優(yōu)異成績(jī)的。

⑩擔(dān)任企業(yè)技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量安全管理、實(shí)驗(yàn)、檢驗(yàn)、測(cè)量等專業(yè)主要負(fù)責(zé)人3年以上，在加強(qiáng)技術(shù)業(yè)務(wù)管理、推動(dòng)科技進(jìn)步，提高隊(duì)伍素質(zhì)和完成專業(yè)技術(shù)工作任務(wù)方面做出顯著成績(jī)。

⑪主持企業(yè)、事業(yè)單位科技情報(bào)、工程技術(shù)檔案、資料工作3年以上，在信息收集、整理、資料分析與編輯應(yīng)用，現(xiàn)代化管理方面，取得顯著成績(jī)。

⑫作為技術(shù)負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人承擔(dān)過(guò)4項(xiàng)相當(dāng)于二級(jí)工程的工程造價(jià)管理工作。

⑬在建筑市場(chǎng)管理、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)編制管理、工程質(zhì)量監(jiān)督、工程計(jì)價(jià)依據(jù)編制和工程造價(jià)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、住房分配制度改革等方面工作2年以上，并取得顯著成績(jī)。

四、學(xué)術(shù)（技術(shù)）成果條件：

申報(bào)人員業(yè)績(jī)成果主要是任現(xiàn)職以來(lái)5年內(nèi)的業(yè)績(jī)成果，任現(xiàn)職前的任何業(yè)績(jī)成果均不得報(bào)送。

（1）評(píng)審高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)資格，任現(xiàn)職期間，業(yè)務(wù)成果方面，應(yīng)具備下列條件之一：

①學(xué)術(shù)成果方面，具備下列條件之一：

A主編過(guò)公開(kāi)出版的省級(jí)本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)教材10萬(wàn)字以上。

B在國(guó)家級(jí)專業(yè)刊物上發(fā)表論文1篇以上（第一作者）或省級(jí)專業(yè)刊物上發(fā)表論文2篇以上（第一作者）。

C正式出版過(guò)3萬(wàn)字以上著作（第二名）。

D作為主要人員參與編制過(guò)?。ú浚┘?jí)上規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)2項(xiàng)以上。

E在省內(nèi)各級(jí)企業(yè)和縣及以下事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作的專業(yè)技術(shù)人員，不再將論文著作作硬性條件，其撰寫(xiě)的反映本人本崗位學(xué)術(shù)技術(shù)水平的代表作品、在實(shí)踐中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、解決實(shí)際問(wèn)題的發(fā)明創(chuàng)造及相關(guān)業(yè)績(jī)，視同論文著作對(duì)待。

F對(duì)縣（市、區(qū)）及以下基層事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和非公經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員的職稱論文和著作不再作硬性要求，根據(jù)工作崗位實(shí)際，可用工作總結(jié)、教案、病歷、技術(shù)推廣總結(jié)、工程項(xiàng)目方案、專利成果等反映本人學(xué)術(shù)技術(shù)水平的成果，可視同職稱評(píng)審成果，替代論文和著作。

G對(duì)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才打破戶籍、檔案、身份限制，免除職稱論文、著作和外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試要求，重點(diǎn)對(duì)其履崗盡責(zé)的實(shí)踐能力、工作業(yè)績(jī)地、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新、項(xiàng)目方案、專利成果以及對(duì)市場(chǎng)貢獻(xiàn)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益等方面情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

②業(yè)績(jī)成果方面，具備下列條件之一：

A獲?。ú浚┘?jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。

B主持項(xiàng)目獲?。ú浚┘?jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)（勘察、工程）三等獎(jiǎng)以上。

C主持研制開(kāi)發(fā)的實(shí)用技術(shù)，經(jīng)?。ú浚┘?jí)鑒定通過(guò)，已推廣應(yīng)用，并取得的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。

D基層專業(yè)技術(shù)人才獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次或獲得的縣及以上政府部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)性表彰獎(jiǎng)勵(lì)，可視同職稱評(píng)審的業(yè)績(jī)成果。

(2)評(píng)審工程師專業(yè)技術(shù)資格，任現(xiàn)職期間，業(yè)務(wù)成果方面，應(yīng)具備下列條件之一：

①學(xué)術(shù)成果方面，具備下列條件之一：

A參加編寫(xiě)公開(kāi)出版的市（廳）級(jí)以上本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)教材3萬(wàn)字以上。

B在省級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表論文1篇以上（第一作者）。

C在?。ú浚┘?jí)以上學(xué)術(shù)會(huì)議上提交學(xué)術(shù)論文1篇以上（第一作者）。

D參加編制省（部）級(jí)以上工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)1項(xiàng)。

E在省內(nèi)各級(jí)企業(yè)和縣及以下事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作的專業(yè)技術(shù)人員，不再將論文著作作硬性條件，其撰寫(xiě)的反映本人本崗位學(xué)術(shù)技術(shù)水平的代表作品、在實(shí)踐中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、解決實(shí)際問(wèn)題的發(fā)明創(chuàng)造及相關(guān)業(yè)績(jī)，視同論文著作對(duì)待。

F對(duì)縣（市、區(qū)）及以下基層事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和非公經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員的職稱論文和著作不再作硬性要求，根據(jù)工作崗位實(shí)際，可用工作總結(jié)、教案、病歷、技術(shù)推廣總結(jié)、工程項(xiàng)目方案、專利成果等反映本人學(xué)術(shù)技術(shù)水平的成果，可視同職稱評(píng)審成果，替代論文和著作。

②業(yè)績(jī)成果方面，具備下列條件之一：

A獲市（廳）級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。

B獲?。ú浚┘?jí)以上優(yōu)秀設(shè)計(jì)（勘察、工程）獎(jiǎng)。

C研制開(kāi)發(fā)的實(shí)用技術(shù)，經(jīng)市（廳）級(jí)鑒定通過(guò)，已推廣應(yīng)用，并取得明顯的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。

D基層專業(yè)技術(shù)人才獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次或獲得的縣及以上政府部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)性表彰獎(jiǎng)勵(lì)，可視同職稱評(píng)審的業(yè)績(jī)成果。

五、破格申報(bào)條件

●評(píng)審高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)資格破格申報(bào)條件：

不具備規(guī)定學(xué)歷，應(yīng)符合取得資格年限并滿足受聘下一級(jí)事業(yè)技術(shù)職務(wù)年限；或具備規(guī)定學(xué)歷條件，取得資格年限或受聘崗位中只一項(xiàng)未達(dá)到規(guī)定年限的，同時(shí)任現(xiàn)職期間，在具備（專業(yè)技術(shù)工作能力條件、學(xué)術(shù)（技術(shù)）成果條件、論文、著作條件）同時(shí)，還須具備下列條件之兩項(xiàng)：

1、?。ú浚┘?jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成人。

2、省部級(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)（勘察、工程）獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目2項(xiàng)以上的主要完成人。

3、基層專業(yè)技術(shù)人才連續(xù)三年獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次，企業(yè)法人代表等高級(jí)管理人才所在企業(yè)連續(xù)3年內(nèi)創(chuàng)造的就業(yè)崗位數(shù)量或取得的顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，可視同業(yè)績(jī)成果，破格參加相應(yīng)系列職稱評(píng)審

4、工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)特別突出的人員。

●評(píng)審工程師專業(yè)技術(shù)資格破格申報(bào)條件：

不具備規(guī)定學(xué)歷，應(yīng)符合取得資格年限并滿足受聘下一級(jí)事業(yè)技術(shù)職務(wù)年限；或具備規(guī)定學(xué)歷條件，取得資格年限或受聘崗位中只一項(xiàng)未達(dá)到規(guī)定年限的，同時(shí)任現(xiàn)職期間，在具備（專業(yè)技術(shù)工作能力條件、學(xué)術(shù)（技術(shù)）成果條件、論文、著作條件）同時(shí)，還須具備下列條件之兩項(xiàng)：

1、市（廳）級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

2、?。ú浚┘?jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)（勘察、工程）獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目2項(xiàng)以上的主要完成人。

3、基層專業(yè)技術(shù)人才連續(xù)三年獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次，企業(yè)法人代表等高級(jí)管理人才所在企業(yè)連續(xù)3年內(nèi)創(chuàng)造的就業(yè)崗位數(shù)量或取得的顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，可視同業(yè)績(jī)成果，破格參加相應(yīng)系列職稱評(píng)審。

4、對(duì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3（5）年的本（專）科畢業(yè)生，經(jīng)考核合格，可破格參評(píng)相應(yīng)系列中級(jí)職稱.

5、工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)特別突出的人員。