面試。面試工作由州林業(yè)局和選聘單位組織實施。面試對象按筆試成績從高分到低分依次排序，取前三名進入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
面試具體事項將于2016年10月20日以后在恩施州林業(yè)局和湖北七姊妹山管理局網(wǎng)站進行公告。
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