2016年赤峰市中小學(xué)校招聘教師簡(jiǎn)章
來(lái)源:赤峰市人事考試網(wǎng) 閱讀:1291 次 日期:2016-11-29 11:50:21
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根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障廳《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號(hào))和赤峰市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于自治區(qū)編辦核準(zhǔn)2016年旗縣區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生使用空編計(jì)劃的通知》(赤機(jī)編辦發(fā)〔2016〕55號(hào))要求,為切實(shí)做好2016年度赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師工作,特制定本簡(jiǎn)章:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃

本次赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘994名在編教師。其中定向招聘服務(wù)期滿(mǎn)(最低服務(wù)滿(mǎn)2年,下同)且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目生和大學(xué)生退役士兵(以下統(tǒng)稱(chēng)“項(xiàng)目人員”)414人,定向招聘蒙授生或蒙漢兼通人員185人。詳見(jiàn)附件1《2016年赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》。

三、招聘條件

(一)基本條件

(1)品行端正,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì);

(2)甘于奉獻(xiàn),熱愛(ài)教育事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(3)身體健康,具備從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)和基本能力;

(二)資格條件

(1)年齡條件。年齡在18周歲以上、35周歲以下(1980年12月4日至1998年12月4日)。

(2)學(xué)歷層次:普通高校全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上相應(yīng)學(xué)歷(具體崗位學(xué)歷要求見(jiàn)附件1《2016年赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》)。

(3)報(bào)考人員應(yīng)具有相應(yīng)種類(lèi)及以上層次的教師資格證書(shū)(具體要求見(jiàn)附件1《2016年赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》)。

(三)定向招聘崗位條件

根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》(內(nèi)政發(fā)〔2014〕4號(hào)),確定一定比例的崗位用于定向招聘服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的“六類(lèi)服務(wù)基層項(xiàng)目”人員和大學(xué)生退役士兵;確定一定比例的崗位定向招聘蒙古語(yǔ)授課畢業(yè)生。

服務(wù)基層項(xiàng)目是指:自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。

大學(xué)生退役士兵是指:按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷并在報(bào)名開(kāi)始日前已退役的士兵。

報(bào)考項(xiàng)目崗位人員,要求必須是截止2016年12月31日在赤峰市服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員或赤峰籍的大學(xué)生退役士兵,其他人員不得報(bào)考,同時(shí),報(bào)考各旗縣區(qū)定向崗位的要求是在本旗縣區(qū)服務(wù)的六類(lèi)項(xiàng)目人員或本旗縣區(qū)戶(hù)籍的大學(xué)生士兵。

凡是截止報(bào)名開(kāi)始日,服務(wù)期滿(mǎn)或退役(先退役后取得畢業(yè)證的,從畢業(yè)時(shí)間算起)超過(guò)3年的,不能報(bào)考定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位,只能報(bào)考其他崗位。

蒙漢兼通人員是指:能熟練運(yùn)用蒙古語(yǔ)言文字和漢語(yǔ)言文字的人員。

報(bào)考蒙授生或蒙漢兼通人員,必須是赤峰市戶(hù)籍或高考時(shí)生源地為赤峰市戶(hù)籍的人員,其他人員不得報(bào)考。

(四)下列人員不得報(bào)考:

1.赤峰市地區(qū)公辦學(xué)校、幼兒園正式在編教師;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

3.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

4.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編(含試用期內(nèi))工作人員;

5.2017年及以后畢業(yè)的普通高校全日制教育在讀大學(xué)生、研究生;

6.報(bào)考到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名與資格初審、筆試、面試資格復(fù)審、面試、體檢和考核、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章

招聘簡(jiǎn)章發(fā)布在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cfpta.com.cn )上。

(二)報(bào)名與資格初審

⑴報(bào)名方式

報(bào)名一律采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員直接登錄赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cfpta.com.cn )進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。市本級(jí)學(xué)校招聘教師考試工作與旗縣區(qū)招聘教師考試報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。

⑵報(bào)名時(shí)間及相關(guān)要求

報(bào)名時(shí)間:報(bào)名共分兩個(gè)階段,“定向崗位”和普通崗位分開(kāi)報(bào)名。

定向招聘六類(lèi)項(xiàng)目人員及大學(xué)生士兵、定向招聘蒙授生或蒙漢兼通人員報(bào)名時(shí)間:2016年12月4日9時(shí)整-2016年12月6 日17時(shí)整。

報(bào)考普通崗位時(shí)間:2016年12月10日9時(shí)整-2016年12月14日17時(shí)整。

報(bào)考人員應(yīng)先認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件;為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,盡可能提早報(bào)名,填寫(xiě)《報(bào)名登記表》。每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),報(bào)考者須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《誠(chéng)信承諾書(shū)》,使用二代身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)報(bào)名,且報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件必須一致。報(bào)考人員在填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí),須詳細(xì)填寫(xiě)本人的報(bào)考層次、崗位;本人民族、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、教師資格、試卷語(yǔ)種等信息;并注明是否為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,最后上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。提交信息后,要打印《報(bào)名登記表》并再次核對(duì)每一項(xiàng)信息,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的在報(bào)名截止前要及時(shí)修改。

報(bào)考人員應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé);凡因所提交材料不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的,責(zé)任自負(fù);填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的報(bào)名人員,視情節(jié)輕重給予取消聘用等處理。

報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員確認(rèn)是否成功報(bào)名、打印準(zhǔn)考證和查詢(xún)成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)務(wù)必牢記。

⑶報(bào)考資格網(wǎng)絡(luò)初審時(shí)間安排:

報(bào)考定向招聘六類(lèi)項(xiàng)目人員及大學(xué)生士兵、定向招聘蒙授生或蒙漢兼通人員網(wǎng)絡(luò)初審時(shí)間:2016年12月5日9時(shí)整-2016年12月7日17時(shí)整。

報(bào)考普通崗位網(wǎng)絡(luò)初審時(shí)間:2016年12月11日9時(shí)整-2016年 12 月16日17時(shí)整。

報(bào)考市教育局直屬學(xué)校崗位的,資格初審工作由市教育局負(fù)責(zé)審核;報(bào)考旗縣區(qū)的崗位,資格初審工作由各旗縣區(qū)教育局負(fù)責(zé)審核。資格審查部門(mén)在報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名后的3日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考資格條件的,審查通過(guò);對(duì)不符合報(bào)考資格條件而未通過(guò)審查的人員,給予說(shuō)明理由。

報(bào)考人員對(duì)《招聘崗位表》中的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢(xún)時(shí),請(qǐng)向市教育局、各旗縣區(qū)教育局咨詢(xún)。

⑷開(kāi)考比例

同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1∶4方可開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,取消或調(diào)整該崗位招聘計(jì)劃(服務(wù)基層項(xiàng)目人員或蒙授生定向崗位如果達(dá)不到開(kāi)考比例,經(jīng)市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,將其定向崗位合并到相應(yīng)非定向崗位內(nèi)。無(wú)法合并的崗位,取消定向限制面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名)。調(diào)整后的崗位,將在赤峰人事考試信息網(wǎng)上及時(shí)公布。根據(jù)報(bào)名情況,緊缺專(zhuān)業(yè)崗位或普通高校全日制碩士研究生崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的開(kāi)考比例,經(jīng)市、旗縣區(qū)教育局申請(qǐng),經(jīng)市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

⑸繳納考務(wù)費(fèi)

報(bào)考人員應(yīng)在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息2日后(重新修改信息的,從修改日算起)登陸赤峰人事考試信息網(wǎng)查詢(xún)自己的資格初審情況。初審?fù)ㄟ^(guò)者,不能再改報(bào)其他崗位,并通過(guò)網(wǎng)上銀行進(jìn)行繳費(fèi)。收取報(bào)名費(fèi)每人20元,筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元(共兩科),合計(jì)報(bào)名考務(wù)費(fèi)120元。繳費(fèi)成功即確認(rèn)完成報(bào)名。

交費(fèi)時(shí)間為2016年12月17日9:00至12月19日17:00時(shí)。在截止時(shí)間前未完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

需減免考務(wù)費(fèi)的考生請(qǐng)不要在網(wǎng)上繳費(fèi),具體辦法按下列規(guī)定執(zhí)行:

2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生免收?qǐng)?bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi);2015年全日制普通高校畢業(yè)生減半收取。符合減免條件的報(bào)考人員須持本人二代身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)原件和復(fù)印件、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、《報(bào)名表》1份、《減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表》2份,于2016年12月17 日—12月19日到報(bào)考崗位地區(qū)教育局進(jìn)行審核確認(rèn)(也可委托他人代辦)。

農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城市低保家庭的報(bào)考者可免收?qǐng)?bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)。農(nóng)村牧區(qū)特困家庭的報(bào)考者將所在旗縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件、城市低保家庭的報(bào)考者將所在旗縣(市、區(qū))民政局出具的低保證明和低保證復(fù)印件,連同報(bào)考者的身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)原件和復(fù)印件,并提供《報(bào)名登記表》,于2016年12月17日—12月19日到報(bào)考崗位地區(qū)教育局進(jìn)行審核確認(rèn)(也可委托他人代辦)。

對(duì)于已經(jīng)審核確認(rèn)減半收取考務(wù)費(fèi)的考生,需2016年12月17日-12月19日在審核地現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),對(duì)于已經(jīng)審核確認(rèn)免收考務(wù)費(fèi)的考生不需要網(wǎng)上繳費(fèi)。

(三)筆試

⑴準(zhǔn)考證打印時(shí)間

報(bào)考人員務(wù)必于2016年12月23日9時(shí)至2016年12月28日17時(shí)登錄赤峰人事考試信息網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。

⑵筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容為:教育學(xué)、教育心理學(xué),兩張?jiān)嚲?,每張?jiān)嚲砜偡?00分,合計(jì)總分200分。

筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的報(bào)考人員,必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的報(bào)考人員,必須用蒙古文作答;報(bào)考“蒙授生”或蒙漢兼通崗位的報(bào)考人員,筆試須用蒙古文試卷,并用蒙古文作答。

同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。對(duì)不按規(guī)定文字作答的,按零分處理。

⑶筆試時(shí)間

2016年12月31日(星期六)

上午 9:00-11:00 教 育 學(xué)

下午 14:30-16:30 教育心理學(xué)

⑷考點(diǎn)設(shè)置

本次考試全市有招聘計(jì)劃的旗縣區(qū)均設(shè)置考場(chǎng)。旗縣區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織本地區(qū)所招聘崗位的考務(wù)工作(市教育局直屬學(xué)校按照所在區(qū)域,參加松山區(qū)教育局組織的考試)。

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》上的考點(diǎn)地址。考生參加筆試時(shí)必須攜帶本人二代居民身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證,否則不準(zhǔn)參加考試。

⑸筆試總成績(jī)的計(jì)算方法

筆試總成績(jī)=(教育學(xué)成績(jī)+教育心理學(xué)成績(jī))÷2+政策加分

筆試加分:根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求,蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員在筆試總成績(jī)上加2.5分。符合加分政策的考生,務(wù)于2016年12月20日-12月22日攜帶有效身份證件及復(fù)印件到報(bào)名地區(qū)教育局進(jìn)行確認(rèn)(也可委托他人代辦),逾期不進(jìn)行確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄加分。

⑹筆試成績(jī)公布

筆試總成績(jī)于2017年1月20日后在赤峰人事考試信息網(wǎng)上公布。

(四)面試資格復(fù)審

⑴面試資格復(fù)審工作由市教育局和各旗縣區(qū)教育局負(fù)責(zé)。按照每個(gè)崗位筆試成績(jī)從高到低的順序和各招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試資格范圍人員(低于1:3比例的報(bào)考崗位視其筆試成績(jī)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定是否進(jìn)入面試)。對(duì)同一崗位因末位成績(jī)并列而超過(guò)1:3比例的所有考生全部進(jìn)入面試資格人員范圍。進(jìn)入面試資格范圍人員名單于2017年1月20日后赤峰人事考試信息網(wǎng)上公布。

⑵ 進(jìn)入面試資格復(fù)審的報(bào)考人員按照?qǐng)?bào)考學(xué)校及崗位,攜帶相關(guān)證件于2017年2月10日—2月12日到報(bào)名地區(qū)教育局人事股(報(bào)考市直學(xué)校崗位的到市教育局組織人事科)進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取《面試通知單》。

⑶進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生,必須攜帶本人《報(bào)名登記表》、第二代身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件等相關(guān)證件,在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印的學(xué)歷認(rèn)證(教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表),報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復(fù)印件,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審并收取面試考務(wù)費(fèi)50元。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的,取消其面試資格。報(bào)考“定向崗位”的服務(wù)基層項(xiàng)目人員,還須提供服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)原件和復(fù)印件以及旗縣級(jí)以上主管部門(mén)出具的服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的證明原件及復(fù)印件,大學(xué)生退役士兵還須提供士兵退役證原件和復(fù)印件。

⑷面試資格復(fù)審將重點(diǎn)審核報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)信息與所持證件不符、弄虛作假、因個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分,一律取消面試資格,報(bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)概不退還。

⑸對(duì)面試資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(五)面試

⑴市直屬學(xué)校教師崗位報(bào)考者的面試工作由市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施;旗縣區(qū)所屬學(xué)校教師崗位報(bào)考者的面試工作由各旗縣區(qū)教育局安排組織實(shí)施。市屬學(xué)校面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將在赤峰人事考試信息網(wǎng)上另行公布。各旗縣區(qū)面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等由旗縣區(qū)自行確定。

⑵面試總成績(jī)滿(mǎn)分100分,面試采取分學(xué)科試講的方式進(jìn)行,面試結(jié)束后,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員公布。

⑶報(bào)考定向招聘“蒙古語(yǔ)授課高校畢業(yè)生崗位”的人員,面試必須使用蒙古語(yǔ)。報(bào)考蒙漢語(yǔ)兼通崗位的人員,面試必須使用漢語(yǔ)。招聘其他崗位的人員可用漢語(yǔ)作答,也可用蒙古語(yǔ)作答(須在資格復(fù)審?fù)ㄖ獣?shū)上注明并在資格復(fù)審時(shí)向復(fù)審工作人員說(shuō)明),但只能使用一種語(yǔ)言,不能混用。對(duì)不按要求作答的,按零分處理。

(六)考試總成績(jī)計(jì)算方法

面試工作全部結(jié)束后,參加筆試和面試的考生按照筆試總成績(jī)占60%、面試總成績(jī)占40%計(jì)算考生的考試總成績(jī)。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試總成績(jī)×40%

考試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試成績(jī)高低排序,筆試成績(jī)也相同的,通過(guò)另行加試,按成績(jī)高低排序,等額確定進(jìn)入體檢和考核范圍。

考試工作結(jié)束后,由各旗縣區(qū)教育局按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選,報(bào)市中小學(xué)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案后,將面試成績(jī)、考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢和考核人員名單在赤峰人事考試信息網(wǎng)上一并公布。

(七)體檢和考核

⑴體檢工作由市教育局、各旗縣區(qū)教育局具體組織實(shí)施,市直屬學(xué)校招聘教師體檢由市教育局組織到指定醫(yī)院進(jìn)行;旗縣區(qū)學(xué)校招聘教師由各旗縣區(qū)教育局組織到指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢結(jié)果按照管理權(quán)限報(bào)市、旗縣區(qū)教育局。

體檢時(shí),各旗縣區(qū)教育局和用人單位要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、程序嚴(yán)格、組織嚴(yán)密、公開(kāi)透明。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職、造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)于無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員,取消其聘用資格。考生體檢不合格或被取消資格的,從參加該崗位應(yīng)聘的人員中按照總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

⑵考核工作在體檢結(jié)果公示完成后進(jìn)行??己斯ぷ饔筛髌炜h區(qū)教育局和用人單位具體組織實(shí)施。考核按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況,并形成書(shū)面考核材料。對(duì)考核不合格的,取消其聘用資格。對(duì)考核不合格的出現(xiàn)的空額,從參加該崗位應(yīng)聘的人員中按照總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

(八)公示和聘用

對(duì)體檢和考核合格的擬聘用人員在赤峰人事考試信息網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),期限為7天。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。

公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)的,取消其聘用資格;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示確定的擬聘用人員,市直屬學(xué)校由市教育局負(fù)責(zé)辦理聘用手續(xù);旗縣區(qū)中小學(xué)校的擬聘用人員由各旗縣區(qū)教育局根據(jù)本地區(qū)教師需求情況,統(tǒng)一落實(shí)考生工作崗位,并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(1)擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格;

(2)在本次招聘通知下發(fā)前被新錄用為公務(wù)員或通過(guò)公開(kāi)招聘被新聘用到事業(yè)單位的(列編招聘),聘用通知下發(fā)前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報(bào)到注冊(cè)的擬聘用人員,取消其聘用資格;

(3)對(duì)與事業(yè)單位簽訂聘用合同或與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員,如原所在單位不同意與其解除合同的,取消其聘用資格;

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為3至6個(gè)月,初次就業(yè)的新聘用人員,試用期為12個(gè)月。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

公開(kāi)招聘中小學(xué)教師工作實(shí)行回避制度。招聘工作期間,市教育局監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招考聘用工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求,各旗縣區(qū)對(duì)報(bào)名資格初審和面試資格復(fù)審要高度負(fù)責(zé),對(duì)因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問(wèn)題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處。

報(bào)考者的資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個(gè)人信息、擾亂正??荚囍刃虻目忌宦扇∠赣觅Y格。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。

(二)招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜,將在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址: http://www.cfpta.com.cn )公布,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢(xún)。報(bào)考人員在招聘期間要保持所留電話(huà)24小時(shí)通訊暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(三)咨詢(xún)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)

市教育局政策咨詢(xún)電話(huà):0476-8333656、8825147

旗縣區(qū)政策咨詢(xún)電話(huà):

紅山區(qū)教育局 8882322

松山區(qū)教育與科技局 5867707

克什克騰旗教育局 2831707

林西縣教育與科技局 5350812

阿魯科爾沁旗教育局 7235729

巴林左旗教育局 7862696

巴林右旗教育和科技局 6230599

翁牛特旗教育局 6360360

喀喇沁旗教育局 5822236

寧城縣教育局 4230070

敖漢旗教育局 5902356

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持咨詢(xún)電話(huà):8332636

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0476-8333110、15704760110(赤峰市教育局監(jiān)察室);

本簡(jiǎn)章由赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附:

1.2016年赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表

2.2016年赤峰市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師考試考務(wù)費(fèi)減免申請(qǐng)表

赤峰市教育局

2016年11月29日

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