2016年青島建邦供應(yīng)鏈股份有限公司招聘簡章
來源:膠州市人力資源網(wǎng) 閱讀:1137 次 日期:2016-12-20 17:05:46
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青島建邦供應(yīng)鏈股份有限公司招聘簡章

崗位一:外貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)員

崗位職責(zé):

1、國外客戶開發(fā),客戶維護(hù)。

2、樣品開發(fā)跟蹤。

3、大貨訂單跟蹤。

任職要求:英語六級以上,書寫流利,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心。

崗位二:產(chǎn)品工程師(國內(nèi)事業(yè)部)

1、負(fù)責(zé)單個(gè)產(chǎn)品橫向?qū)?,形成產(chǎn)品線;

2、新產(chǎn)品導(dǎo)入;

3、落實(shí)國內(nèi)外汽車零部件通用情況,整理車型信息。

4、負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目導(dǎo)入的推動(dòng)、協(xié)調(diào)、溝通等工作(國內(nèi)和國外)。

5、了解和掌握汽車未來的發(fā)展趨勢及新技術(shù)應(yīng)用。

任職資格:

1、25-30歲,性別不限

2、本科以上學(xué)歷,汽車整車、零部件及其相關(guān)專業(yè)。

3、了解或熟悉汽車構(gòu)造,汽車相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位三:國際采購

崗位職責(zé):

1、國外供應(yīng)商開發(fā),新產(chǎn)品開發(fā)。

2、供應(yīng)商管理

任職要求:

1、英語六級以上,口語流利。

2、能接受駐外。

崗位四:會(huì)計(jì)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的核對及核算。

2、負(fù)責(zé)存貨的核算

3、負(fù)責(zé)內(nèi)貿(mào)應(yīng)收賬款的核算。

任職要求:

1、男、會(huì)計(jì)學(xué)或者財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科。

2、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

3、學(xué)習(xí)能力好、溝通能力好。

崗位五:采購員

崗位職責(zé):

1、下發(fā)產(chǎn)品訂單。

2、訂單執(zhí)行過程跟蹤,問題處理,交期跟蹤。

3、付款處理。

4、協(xié)助處理質(zhì)量問題。

任職資格:

1、機(jī)械設(shè)計(jì)或車輛工程專業(yè)本科,能看懂機(jī)械圖紙。

崗位六:國內(nèi)業(yè)務(wù)員

1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。

2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。

3.有計(jì)劃的拜訪客戶和開發(fā)新客戶。

4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

5.品牌宣傳及推廣

6.從網(wǎng)上搜集新產(chǎn)品的信息,整理資料,并根據(jù)車型,整理成電子版檔案

7.做好銷售合同的商務(wù)條款的談判、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。

任職要求:溝通能力,計(jì)劃能力,開發(fā)客戶能力。

崗位七:SQE

1、新供應(yīng)商的審核。

2、對供應(yīng)商分類管理,幫助其做現(xiàn)場質(zhì)量改善。

3、對關(guān)鍵產(chǎn)品的穩(wěn)定量產(chǎn)供應(yīng)商做控制計(jì)劃并現(xiàn)場審核。

4、對供應(yīng)商做考核評價(jià)。

5、處理產(chǎn)品質(zhì)量問題。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)械相關(guān)專業(yè)。

2、具有體系管理和供應(yīng)商審核的經(jīng)歷優(yōu)先 。

3、熟悉機(jī)械加工工藝或了解電氣原理。

薪酬體系: 科學(xué)合理的薪資增長機(jī)制,年度薪酬調(diào)整,獎(jiǎng)金發(fā)放。

崗位八:物流跟單

崗位職責(zé):

1、訂單評審。

2、船期安排。

3、發(fā)貨單制作。

4、貨物報(bào)關(guān)安排。

5、退稅資料的整理。

任職資格:物流管理相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,英語四級,能獨(dú)立與國外客戶郵件溝通。

崗位九:工程師

崗位職責(zé):

1、關(guān)鍵點(diǎn)識別(技術(shù)支持、檢測方法、管控方法)

2、產(chǎn)品質(zhì)量控制。

3、對供應(yīng)商技術(shù)能力評估。

4、工裝檢具設(shè)計(jì)。

任職資格:

1、25-35歲,男,本科以上學(xué)歷。

2、了解汽車構(gòu)造,熱愛汽車,懂機(jī)械設(shè)計(jì),有主機(jī)配套產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉國際標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

3、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)1年以上。有較強(qiáng)的實(shí)際解決問題能力。

崗位十:銷售內(nèi)勤

崗位職責(zé):

1、內(nèi)貿(mào)部各種銷售報(bào)表的編制

2、內(nèi)貿(mào)發(fā)貨、退換、貨的記錄跟蹤并且形成報(bào)表

3、客戶投訴的記錄、跟蹤、信息反饋

4、協(xié)助銷售搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

5、及時(shí)更新內(nèi)貿(mào)產(chǎn)品的庫存

任職資格:

1、20-30歲,性別不限,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)。

2、善于溝通組織協(xié)調(diào),會(huì)使用各類辦公軟件。

員工福利:

1)公司為每位員工繳納五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)等福利。

2)完善的人才發(fā)展體系,國家高等院校MBA在執(zhí)進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),世界級領(lǐng)先商學(xué)院培訓(xùn)進(jìn)修機(jī)會(huì),外聘講師定制課程,導(dǎo)師帶徒等。

3)節(jié)假日福利:組織員工生日聚會(huì);三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日福利。

4)提供住宿。

5)集體旅游活動(dòng),國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)等。

6)組織員工全面的體檢,安排專家做健康咨詢。

7)其他福利:設(shè)有茶水間,隨時(shí)為員工準(zhǔn)備時(shí)令水果、飲品、點(diǎn)心等;

電話:0532-86628131 86626982

郵箱:gengaixin@qi-auto.com

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