因人員出現(xiàn)空缺，花都區(qū)人民法院面向社會公開招聘不占編制合同制管理的文員、速錄員。

一、指導(dǎo)思想和基本原則

以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)原則，通過公開招聘，確保聘用人員的素質(zhì)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好本次招聘工作，成立本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在區(qū)人民法院政工辦。工作人員從區(qū)人社局、區(qū)人民法院抽調(diào)，具體負(fù)責(zé)招聘的各項工作。

三、招聘人數(shù)

文員4名,速錄員3名。

四、報考條件

（一）堅持四項基本原則，有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，熱愛法院工作。

（二）具有大專以上學(xué)歷，拼音水平好，有一定的文字寫作能力，能熟練操作計算機(jī)，能快速進(jìn)行文字輸入工作。

（三）年齡在25周歲以下（1987年6月1日后出生）。

（四）能自行解決住宿問題。

（五）身體健康，能夠勝任本職工作。

（六）男1.68米以上，女1.58米以上。

（七）熟悉亞偉速錄或具有B2駕駛證者優(yōu)先。

五、主要職責(zé)

承擔(dān)審判業(yè)務(wù)相關(guān)的輔助性工作，為審判工作服務(wù)。

六、管理方式

本次聘用的文員、速錄員簽訂勞動合同，管理辦法參照現(xiàn)行企業(yè)勞動合同制相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。文員、速錄員的試用期為二個月，聘期為二年。聘用期滿經(jīng)考核，稱職者可續(xù)聘，續(xù)聘期為二年。續(xù)聘次數(shù)視實際情況而定。

七、招聘程序

本次招聘實行競爭性選拔考試。即：向社會公布招聘職位數(shù)及所需資格條件，由報考者自愿報考，經(jīng)筆試、計算機(jī)操作測試、面試、體檢合格后，擇優(yōu)錄用。筆試、計算機(jī)測試、面試按比例構(gòu)成綜合總成績，具體比例為筆試占30%、計算機(jī)測試占30%,面試占40%。

（一）報名

1、報名時間：2012年6 月12日至6月14日

2、報名地點：廣州市花都區(qū)人民法院（花都區(qū)新華路26號）一樓傳達(dá)室。咨詢電話：020-66850907。

3、報名要求：報名時攜帶近期彩色一寸相片4張,提交本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件，填寫報名登記表。

符合報考資格條件人員名單于2012年6月18日前在區(qū)人民法院公告欄處公布。

4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間和地點： 2012年 6 月19 日，廣州市花都人民法院政工辦。

（二）筆試

主要測試履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)基礎(chǔ)知識和能力，內(nèi)容包括馬克思主義哲學(xué)基本原理、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、法律、行政管理、拼音知識、公文寫作與處理、國內(nèi)外重大時事政治以及行政職業(yè)能力等。筆試時間：2012年6月20日上午（以準(zhǔn)考證時間為準(zhǔn)），地點：花都區(qū)人民法院（花都區(qū)新華路26號）。

根據(jù)筆試成績從高到低按照招聘人數(shù)1:3的比例確定參加計算機(jī)測試和面試的人選。進(jìn)入計算機(jī)測試和面試人員名單2012年6月22日在區(qū)人民法院公告欄處公布。

(三)計算機(jī)操作測試

主要測試計算機(jī)操作能力、打字速度等。包括電腦整機(jī)安裝及啟動、Windos系統(tǒng)的基本操作、Word、Excel辦公軟件使用，記錄1200字左右的文章一篇（速度標(biāo)準(zhǔn)每分鐘不低于100字）。操作測試地點：花都區(qū)人民法院。時間：2012年 6月26日上午。

（四）面試

面試主要測試應(yīng)試人員求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表面試。面試時間：2012年6月28日上午。地點：廣州市花都區(qū)人民法院八樓會議室。

面試由本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。面試過程中考官當(dāng)場亮分。

（五）考核

主要考察應(yīng)試者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等，特別是要考察與擬聘任職位相關(guān)的素質(zhì)和能力。

（六）體檢

按綜合成績高低順序，按擬聘用人數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，可在總成績合格的考生中，按成績高低順序確定替補體檢人選。

（七）確定招聘對象

本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果，提出擬聘用人選，報本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。擬聘用的人員將在區(qū)人民法院公告欄處公示5個工作日。

（八）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議，由區(qū)人民法院辦理與聘用人員簽訂勞動合同、辦理社會保險等手續(xù)。

八、工資福利待遇

文員、速錄員的工資福利按月包干，工資擬定為2000元/月，參加社會保險，由用人單位和文員、速錄員按政策規(guī)定的比例分別負(fù)擔(dān)基本養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險等社會保險費用。

九、相關(guān)要求

公開招聘工作的全過程，要按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，接受社會和廣大干部群眾的監(jiān)督。本方案未盡事宜，按相關(guān)政策法規(guī)處理。本方案由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

廣州市花都區(qū)人民法院

二〇一二年六月十四日