為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，優(yōu)化人才隊伍結構，進一步打造專業(yè)型干部隊伍，為建設“海上花園”提供堅強的人才支持和智力保障，根據《溫州市洞頭區(qū)“三年百名”(2018—2020)中高層次人才招聘方案》要求，決定面向社會公開招聘中高層次人才38名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

(一)面向大陸招聘

招聘計劃30人，其中：緊缺專業(yè)24人(海洋科學類4人、建筑學類4人、信息與通信工程類4人、環(huán)境科學與工程類2人、化學工程與技術類2人、金融類2人、藝術設計類2人、市場營銷<旅游營銷與策劃方向>2人、生物醫(yī)藥2人)，綜合類(專業(yè)不限)若干。

(二)面向臺灣招聘

招聘計劃8人，具有旅游、民宿、文化創(chuàng)意、社會工作等相關專業(yè)學歷或相關領域工作經歷。

二、招聘對象基本條件

(一)面向大陸招聘

1.具有中華人民共和國國籍。

2.具有良好的政治思想素質，事業(yè)心、責任感強。

3.具有全日制普通高校研究生學歷并取得碩士及以上學位的，“一流”高校、“一流”專業(yè)、原“985”“211”工程高校的畢業(yè)生可放寬到本科。

4.屬于緊缺專業(yè)，且為洞頭區(qū)戶籍(生源)、父母一方或配偶為洞頭區(qū)戶籍(或在洞頭工作，洞頭區(qū)機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險或城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳納一年以上)的，可放寬到高校一本專業(yè)錄取的全日制普通高校畢業(yè)生。

3.安家(購房)補助。根據聘用人員取得的“雙一流”、原“985”“211”的學歷層次，按全日制博士、全日制碩士、全日制學士分別給予30萬元、15萬元、10萬元的安家(購房)補助。安家(購房)補助，按5年平均，在每滿1年后的年底發(fā)放。在洞頭工作滿1年，在洞頭自購房的，補助余額可一次性提取。服務期未滿5年的，全額收回安家(購房)補助。

(二)面向臺灣招聘

1. 按“政府雇員”方式聘用，采用績效年薪制，具體標準和發(fā)放辦法參照面向大陸招聘的規(guī)定執(zhí)行。

2. 按全日制博士、全日制碩士、全日制學士分別給予30萬元、15萬元、10萬元的安家(購房)補助。具體發(fā)放辦法參照面向大陸招聘的規(guī)定執(zhí)行。服務期未滿5年的，全額收回安家(購房)補助。

3. 單位為其繳納商業(yè)醫(yī)療保險及人身意外險。

(三)其它待遇。

1.聘用人員按規(guī)定享受除住房(租房)類人才待遇外的相關人才政策。

2.來洞頭面談人員往返必須的交通費及在洞頭食宿費在規(guī)定標準內由人才專項經費給予報銷。

五、相關事項

1.取得教育部海外碩、博士學歷(學位)認證的留學回國人員參加應聘的，其所讀院校要有較高知名度(2018年arwu、qs或times世界大學年度排名前100所，可視同“雙一流”高校享受待遇)。

2.全日制普通高校在校在讀研究生不能以原已取得的學歷、學位證書應聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級公務員(事業(yè)單位)考錄中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，公務員和參照公務員法管理的機關單位工作人員被辭退未滿5年的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得應聘。

3.報名與考試使用的身份證號必須一致，身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證。

六、本《公告》由洞頭區(qū)委人才工作領導小組辦公室與洞頭區(qū)人力社保局負責解釋。未盡事宜，另行研究解決。