重慶交通建設(shè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司招聘啟事

重慶交通建設(shè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司是重慶建工集團(tuán)股份有限公司旗下子公司，注冊資金5.01億元，公司下轄三家全資子公司、四家專業(yè)分公司，擁有公路工程施工總承包特級資質(zhì)、市政公用工程總承包一級資質(zhì)，路基、路面、橋梁、隧道、交通安全設(shè)施等五項專業(yè)承包一級資質(zhì)，以及港口與海岸施工、高等級公路養(yǎng)護(hù)、園林綠化、試驗檢測、建筑工程等多項資質(zhì)和對外工程承包經(jīng)營權(quán)，是重慶市路橋隧施工領(lǐng)域極具活力和競爭力國有大型企業(yè)。根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)：30人

施工員：16人（路基施工員3人，路面施工員9人，橋梁施工員4人）

測量員：7人

安全員：2人

計量（資料）員：4人

設(shè)備管理員：1人

二、工作地點：河北固安縣（京雄高速河北段SG2標(biāo)）

北京至雄安新區(qū)高速公路河北段由主線和大興國際機(jī)場北線高速支線京冀界至主線段組成，是雄安新區(qū)“四縱三橫”區(qū)域高速公路網(wǎng)重要組成路段，具有重要政治意義及經(jīng)濟(jì)意義。公司承建的SG2標(biāo)段，預(yù)中標(biāo)金額22.53億，是集團(tuán)在雄安新區(qū)中標(biāo)的首個建設(shè)項目。

三、崗位職責(zé)及任職要求

（一）路基施工員

崗位職責(zé)：

1、對負(fù)責(zé)施工的工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、工期等負(fù)有技術(shù)責(zé)任，熟悉圖紙，做好圖紙會審前的準(zhǔn)備工作，以及會審紀(jì)要的整理簽證工作；

2、嚴(yán)格執(zhí)行施工驗收規(guī)范和質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)；

3、負(fù)責(zé)項目工程分部分項技術(shù)交底，負(fù)責(zé)對采用新技術(shù)、新材料、新工藝應(yīng)用的技術(shù)和技術(shù)交底及安全技術(shù)教育；

4、參加質(zhì)量檢查和技術(shù)會議，以及各階段工程驗收工作，負(fù)責(zé)處理質(zhì)量事故，對重大質(zhì)量事故做到及時上報；

5、編制各階段施工進(jìn)度計劃，制定相應(yīng)的技術(shù)措施，組織有關(guān)人員按計劃達(dá)到施工目標(biāo)；

6、按照要求填寫施工日志、質(zhì)檢資料；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、具有道路、路橋相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有中級以上職稱優(yōu)先考慮；

3、具備北方地區(qū)軟土路基冬季施工經(jīng)驗，熟練掌握路基施工專業(yè)知識，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和方針政策；

4、2年以上道路工程管理工作經(jīng)驗；

5、具備較強(qiáng)的計劃能力、解決問題能力，具備一定的談判溝通能力，能夠獨立開展路基工程施工現(xiàn)場管理工作；

6、工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為，身體健康。

（二）路面施工員

崗位職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行國家和上級主管部門的法律、法規(guī)、條例及公司有關(guān)制度，熟悉質(zhì)量驗收規(guī)范和企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

2、熟悉施工圖紙，了解工程慨況，搞好現(xiàn)場布置，對設(shè)計、質(zhì)量要求的具體做法有清楚了解，組織班組施工；

3、全面負(fù)責(zé)本項目的施工現(xiàn)場的施工組織和現(xiàn)場交通安全等具體工作；

4、參加圖紙會審，能夠解決設(shè)計文件中疑難問題，按照設(shè)計施工；

5、參加班組技術(shù)、質(zhì)量、安全、操作等交底工作；

6、參與編制生產(chǎn)計劃，填寫施工日志；

7、負(fù)責(zé)施工計劃實施，安排好各個施工班組的人力、物力、設(shè)備等生產(chǎn)要素；

8、協(xié)助安全人員搞好現(xiàn)場安全工作，認(rèn)真消除事故隱患，上報安全事故；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事情。

任職要求：

1、具有道路、路橋相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、2年以上路面工程管理工作經(jīng)驗，熟練掌握路面施工專業(yè)知識，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和方針政策；

3、具有中級以上職稱優(yōu)先考慮；

4、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力和進(jìn)取心；

5、工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為，身體健康。

（三）橋梁施工員

崗位職責(zé)：

1、參與圖紙會審和技術(shù)交底，配合項目經(jīng)理安排好每天的施工工作，對班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底；

2、協(xié)調(diào)現(xiàn)場有關(guān)施工問題，在保證工程質(zhì)量前提下抓好施工進(jìn)度，對施工技術(shù)、質(zhì)量負(fù)責(zé)，直接對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)；

3、配合項目經(jīng)理組織工程驗收和分項工程質(zhì)量評定，對因設(shè)計或其他變更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行協(xié)調(diào)完善簽證手續(xù)，并及時調(diào)整部署；

4、組織好施工過程的各種原始記錄及統(tǒng)計工作，保證各種原始資料的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性，按照要求填寫施工日志、質(zhì)檢資料；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、具有橋梁、結(jié)構(gòu)、工程力學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有中級以上職稱優(yōu)先考慮；

3、具備北方地區(qū)軟土路基、橋梁冬季施工經(jīng)驗，熟練掌握橋梁施工領(lǐng)域?qū)I(yè)知識，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和方針政策；

4、2年以上橋梁工程管理工作經(jīng)驗；

5、具備較強(qiáng)的計劃能力、解決問題能力，具備一定的談判溝通能力，能夠獨立開展路基工程施工現(xiàn)場管理工作；

6．工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為；身體健康。

（四）測量員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)編制測量計劃、方案；

2、參與交接樁工作；

3、組織實施項目測量工作；

4、組織填寫、整理、提供、上部測量數(shù)據(jù)，編制相關(guān)測量報表；

5、負(fù)責(zé)對測量過程中重大技術(shù)問題進(jìn)行決策或匯報；

6、組織測量人員參加相關(guān)培訓(xùn)；

7、負(fù)責(zé)本崗位相關(guān)各項管理成本、生產(chǎn)成本支出的控制，提出成本控制建議；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、具有工程測繪、土木工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有中級以上職稱優(yōu)先考慮；

3、具備北方地區(qū)軟土路基冬季施工經(jīng)驗，熟練掌握各類測繪儀器的使用方法，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和方針政策；

4、2年以上橋梁、路面工程測繪工作經(jīng)驗；

5、具備較強(qiáng)的計劃能力、解決問題能力，具備一定的談判溝通能力，能夠獨立開展路基工程施工現(xiàn)場管理工作；

6．工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為，身體健康。

（五）安全員

崗位職責(zé)：

1、參與編制項目安全管理制度；

2、參與編制安全技術(shù)措施及環(huán)境保護(hù)措施和作業(yè)指導(dǎo)書；

3、參與貫徹安全保證計劃中的各項安全技術(shù)措施，參與安全設(shè)施、施工用電、施工機(jī)械的驗收；

4、監(jiān)督、檢查安全技術(shù)、環(huán)保措施交底情況；

5、組織匯總、編制本項目《重大危險源辨識及風(fēng)險評價表》、《重要環(huán)境因素清單》等以及相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案；

6、參與開展項目日常安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督檢查，并做好檢查記錄；

7、負(fù)責(zé)制止違章作業(yè)，保證安全紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行；

8、參與驗收檢查現(xiàn)場各類安全用品及設(shè)備；

9、參與安全事故的調(diào)查、分析、處理；

10、組織整理、分析、匯總上報安全報表；

11、負(fù)責(zé)項目各部門及分包隊伍的安全教育培訓(xùn)；

12、負(fù)責(zé)本崗位相關(guān)各項管理成本、生產(chǎn)成本支出的控制，提出成本控制的建議；

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、具有安全工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、注冊安全工程師優(yōu)先考慮；

3、具備北方地區(qū)軟土路基冬季施工經(jīng)驗，掌握路橋工程施工安全管理知識，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和方針政策；

4、2年以上路橋工程安全管理工作經(jīng)驗；

5、具備較強(qiáng)的計劃能力、解決問題能力，具備一定的談判溝通能力，能夠獨立開展路基工程施工現(xiàn)場管理工作；

6．工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為；身體健康。

（六）計量（資料）員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項目施工定額的測定工作；

2、負(fù)責(zé)對施工量進(jìn)行計量，辦理計量支付申報；

3、負(fù)責(zé)審查分包商申報工程量；

4、負(fù)責(zé)跟據(jù)各分項實際情況，進(jìn)行工程成本分析預(yù)測；

5、負(fù)責(zé)編制上報月度經(jīng)營情況表；

6、負(fù)責(zé)變更索賠資料的收集和整理；

7、負(fù)責(zé)本崗位相關(guān)各項管理成本、生產(chǎn)成本支出的控制，提出成本控制建議；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、具有工程造價相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有造價工程師或概預(yù)算中級以上職稱優(yōu)先考慮；

3、熟悉造價專業(yè)知識，熟練掌握相關(guān)概預(yù)算軟件的使用方法，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

4、2年以上路橋工程造價崗位工作經(jīng)驗；

5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力和進(jìn)取心；

6．工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為，身體健康。

（七）設(shè)備管理員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)收集并上報材料設(shè)備價格信息；

2、負(fù)責(zé)上報合格供應(yīng)商信息；

3、負(fù)責(zé)審查供應(yīng)商生產(chǎn)資質(zhì)和產(chǎn)品合格證明材料，并抽樣檢測；

4、負(fù)責(zé)對材料進(jìn)行驗收；

5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料的使用監(jiān)督管理；

6、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場主材、周轉(zhuǎn)材料分類存放，保證堆碼整齊、標(biāo)識明顯；

7、負(fù)責(zé)開具材料出庫單、調(diào)撥單；

8、負(fù)責(zé)對材料進(jìn)行月度盤點；

9、負(fù)責(zé)自購設(shè)備的選型、詢價、采購、驗收和固定資產(chǎn)填報手續(xù)；

10、負(fù)責(zé)對進(jìn)場機(jī)械進(jìn)行驗收檢查；

11、負(fù)責(zé)監(jiān)督物資設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)管理；

12、負(fù)責(zé)本崗位相關(guān)各項管理成本、生產(chǎn)成本支出的控制，提出成本控制建議；

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、具有工程機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有中級以上職稱優(yōu)先考慮；

3、熟悉工程設(shè)備、材料相關(guān)知識，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

4、2年以上工程機(jī)械管理經(jīng)驗；

5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力和進(jìn)取心；

6．工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守檔案法律、法規(guī)和規(guī)章，忠于職守，保守秘密，熱情服務(wù)，無違法違紀(jì)行為，身體健康。

四、招聘程序

（一）報名

1．報名時間：2019年9月6日至2019年9月19日下午5點，逾期不予受理。

2．報名方式：電子郵件投遞。

3．應(yīng)聘資料：個人詳細(xì)簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等。

4．請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至cqjtjs@outlook.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。

（二）筆試

公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

（三）面試

公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

（四）錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

五、應(yīng)聘注意事項

1．應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

2．在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 田原源 電話:023-63426641

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2019年9月6日