上海蒙璽投資管理有限公司2020年校園招聘公告
來源:北京大學(xué)就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心網(wǎng)站 閱讀:865 次 日期:2019-10-10 16:00:33
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上海蒙璽投資管理有限公司2020年校園招聘公告

公司簡介:蒙璽投資是一家將數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)與人工智能深入應(yīng)用到數(shù)理金融領(lǐng)域的對沖基金公司。公司位于陸家嘴世紀(jì)金融廣場,并在中國科技大學(xué)設(shè)有策略研發(fā)中心。

蒙璽投資專注于量化對沖投資領(lǐng)域,借助強(qiáng)大的數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)分析和軟件開發(fā)能力,形成了期貨CTA、高頻、股票alpha等多樣化策略庫, 在國內(nèi)股票、期貨、ETF等主流市場均取得持續(xù)穩(wěn)定的投資業(yè)績,得到客戶和合作機(jī)構(gòu)的高度認(rèn)可。

團(tuán)隊(duì)介紹:蒙璽擁有一支戰(zhàn)斗型的年輕團(tuán)隊(duì),蒙璽投研團(tuán)隊(duì)均畢業(yè)于國內(nèi)外知名院校,既有華爾街頂級對沖基金的海歸,也有一線互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景的成員。團(tuán)隊(duì)天生的求知欲和求勝欲讓我們實(shí)現(xiàn)了諸多意想不到的突破。

公司創(chuàng)始人具有10年以上策略開發(fā)及交易經(jīng)驗(yàn),擅長量化交易,高頻交易,曾連續(xù)3年年化收益率超過200%,連續(xù)3個(gè)月按日結(jié)算連續(xù)盈利,年成交額數(shù)千億。

核心優(yōu)勢: 

1.沒有天花板的職業(yè)發(fā)展空間

這是國內(nèi)對沖基金發(fā)展的黃金時(shí)代,對標(biāo)美國華爾街,可以預(yù)計(jì)其未來必將波瀾壯闊地發(fā)展。

2.優(yōu)厚薪資和業(yè)績提成

蒙璽高于行業(yè)水平的薪酬體系,由能力決定業(yè)績提成。只要你足夠優(yōu)秀,豐厚的業(yè)績提成就能讓你在小小年紀(jì)實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由。      

3.激進(jìn)的公司合伙人計(jì)劃

這里沒有太多的條條框框,我們自主培養(yǎng)公司合伙人,并留給優(yōu)秀員工超多份額的股權(quán)激勵(lì);這里打破傳統(tǒng)的職業(yè)晉升路徑,只要你夠牛,就會(huì)獲得與之匹配的股權(quán)激勵(lì),哪怕你只是一名實(shí)習(xí)生。

4.富有溫度的公司文化

公司踐行扁平化的管理風(fēng)格,努力打造全方位的人文關(guān)懷,員工享有加班補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、下午茶、健身娛樂、生日會(huì)等,開明、友善的工作環(huán)境會(huì)讓每個(gè)人的價(jià)值得到最大發(fā)揮。

招聘崗位

A. 高頻量化工程師 (全職)

崗位職責(zé):

1. 開發(fā)低延遲高頻交易系統(tǒng);

2. 基于挖掘有效因子和模型的常見手段,凝練高效的數(shù)據(jù)挖掘模式;

3. 開發(fā)高可用數(shù)據(jù)研究平臺(tái)。

職位要求:

1. 扎實(shí)的數(shù)理基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),掌握C++、Python;

2. 深刻理解常見的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);

3. 享受編程、富于創(chuàng)造;有出色的學(xué)習(xí)研究能力,對于細(xì)節(jié)的超常洞察力。

加分項(xiàng):處理過大容量數(shù)據(jù)或金融高頻數(shù)據(jù)、理解常見的機(jī)器學(xué)習(xí)模型或統(tǒng)計(jì)模型、各類競賽獲獎(jiǎng)

B1.量化策略研究員(高頻方向)(全職、實(shí)習(xí))

崗位職責(zé):

1.基于國內(nèi)股票和各類衍生品的Tick數(shù)據(jù),研究分析市場微觀結(jié)構(gòu)并提取有效特征;

2.運(yùn)用統(tǒng)計(jì)手段分析市場數(shù)據(jù)以及實(shí)盤交易結(jié)果,協(xié)助量化交易團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)交易模型;

3.在獨(dú)立研發(fā)出有效特征因子的基礎(chǔ)上,構(gòu)建完整量化策略,在公司自主回測平臺(tái)上進(jìn)行策略優(yōu)化;

4.進(jìn)行必要的數(shù)據(jù)清洗和挖掘工作。

職位要求:

1.扎實(shí)的數(shù)理統(tǒng)計(jì)編程基礎(chǔ);

2.深入掌握各類統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí),包括統(tǒng)計(jì)建模、時(shí)間序列分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等;

3.熟練使用某一種編程分析語言,包括R、Python、Matlab等;

4.實(shí)習(xí)時(shí)間至少三個(gè)月(實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異者,有留用機(jī)會(huì))。

加分項(xiàng):

有過大容量數(shù)據(jù)或者金融高頻數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn);各類競賽獲獎(jiǎng)。

B2.量化策略研究員(Alpha方向)(全職、實(shí)習(xí))

崗位職責(zé):

1.跟蹤市場價(jià)格變動(dòng),獨(dú)立研究總結(jié)投資邏輯,通過數(shù)據(jù)挖掘,發(fā)掘數(shù)據(jù)規(guī)律、從海量數(shù)據(jù)中挖掘有效因子;
2.與基金經(jīng)理、研究員合作開發(fā)策略研發(fā)輔助工具,幫助完善策略研究平臺(tái)。

任職要求:

1.扎實(shí)的數(shù)理基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),掌握C++、Python;

2.敏銳的洞察力,既能獨(dú)立思考,又能適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

3.實(shí)習(xí)時(shí)間至少三個(gè)月(實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異者,有留用機(jī)會(huì))。

加分項(xiàng):有頂級的研究能力,在頂級期刊會(huì)議發(fā)表論文、各類競賽獲獎(jiǎng)及有相關(guān)策略研究經(jīng)歷者優(yōu)先。

B3.量化策略研究員(CTA方向)(全職、實(shí)習(xí))

崗位職責(zé):

1.與基金經(jīng)理合作進(jìn)行CTA策略研究,持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)交易策略:涉及數(shù)據(jù)處理、因子挖掘、模型設(shè)計(jì)、下單算法、交易統(tǒng)計(jì)、實(shí)盤監(jiān)控等;

2.進(jìn)行創(chuàng)新性策略研究;通過獨(dú)立研究總結(jié)投資邏輯,并運(yùn)用數(shù)量化方法論證和實(shí)現(xiàn)新的量化策略模型:如宏觀對沖、海外策略等。

職位要求:

1.扎實(shí)的數(shù)理基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),掌握C++、Python;

2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力;對數(shù)字敏感,對量化有濃厚興趣,富有創(chuàng)造力和好奇心。

3.實(shí)習(xí)時(shí)間至少三個(gè)月(實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異者,有留用機(jī)會(huì))。

加分項(xiàng):有頂級的研究能力,在頂級期刊會(huì)議發(fā)表論文、各類競賽獲獎(jiǎng)及有相關(guān)策略研究經(jīng)歷者優(yōu)先。

招聘流程:簡歷篩選-技術(shù)面-(線上筆試)-終面-offer

投遞郵箱:hr@fenfund.com

簡歷注明:姓名-學(xué)校-專業(yè)-年級-崗位

公司網(wǎng)址:http://mxifund.com/

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