浙江高速信息工程技術(shù)有限公司招聘公告
一、基本情況
浙江高速信息工程技術(shù)有限公司成立于2004年7月，注冊(cè)資金1.01億元，是浙江省交通投資集團(tuán)有限公司旗下科技型全資子公司。“讓交通智慧，讓出行便捷”，經(jīng)過近十五載的經(jīng)營(yíng)發(fā)展，高信公司已完成公路機(jī)電、軌道機(jī)電、智能軟硬件、交通大數(shù)據(jù)等行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域內(nèi)的產(chǎn)業(yè)布局，公路機(jī)電業(yè)務(wù)躋身全國(guó)前十，智慧高速建設(shè)具備全國(guó)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
2018年8月，高信公司代表浙江省屬國(guó)有科技型企業(yè)，成功入選全國(guó)國(guó)企綜合改革“雙百行動(dòng)”單位，并列入浙江省“鳳凰行動(dòng)”股改上市培育計(jì)劃；公司致力成為省屬國(guó)有科技型企業(yè)改革示范和全國(guó)省屬國(guó)企市場(chǎng)化發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)的浙江樣本，為推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+便捷交通”的廣泛應(yīng)用、惠及更多民眾貢獻(xiàn)力量。
二、招聘崗位
（一）交通信息事業(yè)部
| 二級(jí)部門 | 崗位名稱 | 工作地點(diǎn) | 人數(shù) | 資格條件 | 崗位職責(zé) | 招聘范圍 |
| 各產(chǎn)品線 | 產(chǎn)品經(jīng)理 | 杭州 | 2 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，理工類、管理類專業(yè)； 2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品全生命周期的規(guī)劃設(shè)計(jì)，有產(chǎn)品策劃、營(yíng)運(yùn)模式設(shè)計(jì)、增值迭代成功案例； 3.具備產(chǎn)品原型制作能力（原型DEMO，需求分析說明書，流程圖，用例圖等）； 4.具有軌道信息化/物聯(lián)網(wǎng)/智能交通/智慧城市行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | 1.負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品生命周期管理，推進(jìn)產(chǎn)品迭代和相關(guān)新產(chǎn)品研發(fā)； 2.基于客戶調(diào)研和用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)交通行業(yè)通用型產(chǎn)品，并參與市場(chǎng)推廣； 3.梳理前期客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化迭代； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 開發(fā)工程師 | 杭州 | 3 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件、通信及其它理工類專業(yè)； 2.5年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流編程語言和主流數(shù)據(jù)庫，熟練應(yīng)用一種以上主流技術(shù)框架； 3.至少負(fù)責(zé)過1個(gè)及以上大型項(xiàng)目的研發(fā)工作并在項(xiàng)目組中承擔(dān)核心模塊的研發(fā)或管理工作。 | 1.根據(jù)項(xiàng)目要求完成模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)和編程實(shí)現(xiàn)； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)服務(wù)模塊開發(fā)及性能改進(jìn)，在性能和穩(wěn)定性上達(dá)到需求； 3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)框架和核心代碼開發(fā)； 4.按照設(shè)計(jì)要求及源代碼編寫規(guī)范編寫程序代碼，并編寫相關(guān)技術(shù)文檔，對(duì)其質(zhì)量、性能負(fù)責(zé)； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 | |
| 質(zhì)量安全部 | 安全員 | 杭州 | 1 | 1.35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，理工類、工程類相關(guān)專業(yè)； 2.有網(wǎng)絡(luò)信息安全或交通工程類安全管理經(jīng)驗(yàn)。 | 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目中的安全措施落實(shí)情況； 2.負(fù)責(zé)檢查項(xiàng)目中的安全隱患，提出改進(jìn)措施并監(jiān)督執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)安全事故的處理。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
（二）公路科技分公司
| 二級(jí)部門 | 崗位名稱 | 工作地點(diǎn) | 人數(shù) | 資格條件 | 崗位職責(zé) | 招聘范圍 |
| 項(xiàng)目管理部 | 計(jì)量工程師 | 杭州 | 1 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、電氣類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上工程資料管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)； 3.熟練使用office等辦公軟件； 4.具備良好的溝通能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，能適應(yīng)短期出差。 | 負(fù)責(zé)施工計(jì)量、變更及審批，建立施工臺(tái)賬。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 技術(shù)管理部 | 技術(shù)支持工程師 | 全國(guó) | 2 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、電氣類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上機(jī)電工程技術(shù)支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，服從公司安排，能適應(yīng)短期出差。 | 負(fù)責(zé)審核施工組織設(shè)計(jì)方案，編制項(xiàng)目專項(xiàng)施工方案；協(xié)助項(xiàng)目部解決、匯總、反饋施工中技術(shù)及設(shè)計(jì)缺陷；負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)培訓(xùn)。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 區(qū)域中心 | 項(xiàng)目經(jīng)理 | 全國(guó) | 3 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.具有5年以上機(jī)電工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 3.具有良好施工組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外。 | 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、技術(shù)管理等工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 項(xiàng)目工程師 | 全國(guó) | 4 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上機(jī)電工程工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉強(qiáng)弱電專業(yè)知識(shí)，熟悉儀器儀表設(shè)備； 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外； 4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量控制以及溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 | |
| 安全主管 | 全國(guó) | 3 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，安全類、機(jī)電類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家、地方和公路工程相關(guān)行業(yè)安全法規(guī)； 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外； 4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理，隱患排查、整改及公司安全制度的落實(shí)。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 | |
| 采購(gòu)管理部 | 采購(gòu)工程師 | 杭州 | 1 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、電氣類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招標(biāo)采購(gòu)流程，有項(xiàng)目采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.熟悉機(jī)電設(shè)備市場(chǎng)行情及機(jī)電設(shè)備質(zhì)量檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)；熟悉合同法及國(guó)家、行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī)。 | 負(fù)責(zé)公司采購(gòu)招標(biāo)管理工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 市場(chǎng)營(yíng)銷部 | 招投標(biāo)工程師 | 杭州 | 1 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)電類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)流程，有商務(wù)或技術(shù)文件編制經(jīng)驗(yàn)；具有機(jī)電工程、系統(tǒng)集成等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具有一定文字功底，熟練使用office等辦公軟件，會(huì)使用CAD、photoshop等軟件者尤佳； 4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 | 負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制及設(shè)備詢價(jià)、成本核算等工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 銷售經(jīng)理 | 杭州 | 2 | 1.35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，理工類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2.具有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或公路機(jī)電項(xiàng)目技術(shù)支持或工程實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 3.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差； 4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 | 負(fù)責(zé)市場(chǎng)及產(chǎn)品信息收集分析；負(fù)責(zé)客戶關(guān)系開拓及維護(hù)；負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度并督促回款。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 | |
| 財(cái)務(wù)管理部 | 會(huì)計(jì) | 杭州 | 1 | 1.35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理類專業(yè)； 2.2年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本核算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策； 3.熟練應(yīng)用金蝶或用友財(cái)務(wù)軟件，有ERP軟件實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等證書者優(yōu)先考慮。 | 負(fù)責(zé)稽核、成本核算、合同和臺(tái)賬管理等工作。 | 集團(tuán)內(nèi)部招聘 |
(三)軌道科技公司
| 二級(jí)部門 | 崗位名稱 | 工作地點(diǎn) | 人數(shù) | 資格條件 | 崗位職責(zé) | 招聘范圍 |
| 經(jīng)營(yíng)管理部 | 市場(chǎng)專員 | 杭州 | 2 | 1.35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上市場(chǎng)營(yíng)銷崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3.具有良好的溝通表達(dá)能力及親和力； 4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 | 1.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 4.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
| 安全質(zhì)量部 | 安全工程師 | 杭州 | 1 | 1.40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，安全類、機(jī)電類、通信類、工程類、計(jì)算機(jī)類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2．2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉軌道行業(yè)安全法規(guī)，掌握項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理知識(shí)； 3.具有注冊(cè)安全工程師、中級(jí)及以上職稱者優(yōu)先。 | 1.建立和完善公司的安全生產(chǎn)管理制度，組織日常監(jiān)督檢查； 2.組織應(yīng)急疏散演練，處理突發(fā)應(yīng)急事故； 3.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)作業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估，協(xié)助各部門做好改善及隱患防范； 4.向各部門提供安全技術(shù)支持，組織安全技能培訓(xùn)； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
(四)大數(shù)據(jù)開發(fā)公司
| 二級(jí)部門 | 崗位名稱 | 工作地點(diǎn) | 人數(shù) | 資格條件 | 崗位職責(zé) | 招聘范圍 |
| 市場(chǎng)發(fā)展部 | 副經(jīng)理 | 杭州 | 1 | 1.40周歲以下，本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、軟件、通信等相關(guān)專業(yè)； 2. 3年以上系統(tǒng)集成或交通信息化行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉交通業(yè)務(wù)或行業(yè)特點(diǎn)，有一定的行業(yè)人脈資源； 4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)能力，能承受較大的業(yè)績(jī)指標(biāo)壓力。 | 1.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的分解及落實(shí)； 2.負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)規(guī)劃及業(yè)務(wù)拓展策略； 3.負(fù)責(zé)拓展公司業(yè)務(wù)合作伙伴； 4.負(fù)責(zé)監(jiān)管部門整體業(yè)績(jī)指標(biāo)完成進(jìn)度，并對(duì)未按計(jì)劃完成情況及時(shí)做整改； 5.負(fù)責(zé)公司重要客戶、重大項(xiàng)目的跟進(jìn)、推動(dòng)、商務(wù)談判及合同簽訂； 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 集團(tuán)內(nèi)外部招聘 |
三、招聘時(shí)效：2020年4月17日至2020年5月31日
四、報(bào)名途徑：符合招聘崗位要求有意愿應(yīng)聘者，請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名”為郵件名稱將應(yīng)聘登記表（見附件1）、簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書及相關(guān)資格證書等電子材料發(fā)送至hr@zeiet.com。符合崗位要求的簡(jiǎn)歷，我們將在一周內(nèi)郵件給予回復(fù)。
聯(lián)系電話：王主管/劉主管0571-28890156。
來源：http://www.cncico.com/recruit.html?nid=1&category=7212&id=5791403
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