2020年揚州高郵市龍虬鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬國有公司招聘工作人員公告
來源:高郵市人民政府網(wǎng)站 閱讀:1318 次 日期:2020-04-29 13:58:27
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2020年揚州高郵市龍虬鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬國有公司招聘工作人員公告

為全面推進我鎮(zhèn)國有公司實體化轉行,實現(xiàn)國有公司獨立運行,根據(jù)江蘇郵緣建設發(fā)展有限公司和高郵市龍虬莊文化遺址公園投資開發(fā)有限公司(龍虬鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬國有公司)工作需要, 現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘職位

1.江蘇郵緣建設發(fā)展有限公司招聘財務崗位人員1名、工程管理崗位人員1人、征收控違崗位2人、駕駛員崗位1人;

2.高郵市龍虬莊文化遺址公園投資開發(fā)有限公司招聘財務崗位人員1名、辦公室文員1人。

二、招聘原則

1.德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t;

2.公開、公平、公正、擇優(yōu)原則;

3.能力與崗位相適應原則。

三、招聘范圍和條件

1.招聘范圍:面向社會對符合相關條件人員進行選聘。

2.基本條件:

①具有良好的思想政治素質、強烈的事業(yè)心和責任感,并有較強的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激情和職業(yè)道德素養(yǎng);

②思想解放,敢于創(chuàng)新,具有一定的招聘崗位工作經歷;

③個人無不良信用記錄;

④品行端正,誠信廉潔,身體健康。

3.資格條件:

(1)財務崗位

本科及以上學歷,財務財會類專業(yè)或有3年以上財會從業(yè)經驗,有相關職業(yè)資格證書優(yōu)先。年齡為35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

(2)工程管理崗位

本科及以上學歷,男性,建筑工程類專業(yè)或有3年及以上相關從業(yè)經驗(需提供證明材料),有相關職業(yè)資格證書。年齡為35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

(3)征收控違崗位

 高中(中專)及以上學歷,男性,有一定的農村基層工作經驗或有相關從業(yè)工作經驗。年齡為45周歲以下(1975年1月1日以后出生)。

(4)駕駛員崗位

大專及以上學歷,男性,有駕駛經驗。年齡為35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

(5)辦公室文員崗位

大專及以上學歷,女性,熟練使用辦公軟件。年齡為35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

4.有下列情形之一者不受理報名:

受過刑事處罰的;受黨紀處分未超過《中國共產黨紀律處分條例》規(guī)定任職期限的、受行政處分尚未解除或者受誡勉處理尚未解除的;其他不宜報名情形的。

四、招聘程序

招聘工作由招聘公司和龍虬鎮(zhèn)黨委組織科共同組成的招聘小組具體負責。按照個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、人員確定及公示、任職等程序進行。

1.報名

①報名時間:2020年4月28日—2020年5月9日。(工作日,上午:8:30—11:30,下午:14:30—17:30)

②報名形式:采用現(xiàn)場方式報名。報名人員所需提供:近期一寸免冠近照2張、身份證、學歷(學位)證書、相關資格證書、個人檔案(簡歷)等證明材料,并如實填寫《招聘報名表》。

③報名地點:高郵市龍虬鎮(zhèn)人民政府二樓206室,聯(lián)系電話:15952512987;聯(lián)系人:金慧。

2.資格審查

按照招聘資格條件要求對報名人員進行資格審查,通過審查的進入筆試和面試。報名人員本人須對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消資格。

3.筆試和面試

采取筆試和面試相結合的方式,對應聘者相關崗位的工作水平、業(yè)務素質、特點特長等方面進行了解。由招聘小組根據(jù)筆試和面試情況確定進入考察階段人選。

4.考察

對進入考察階段的人選進行全面考察,通過審查本人人事檔案、聽取第三方意見、走訪約談相關知情人等方式,全面了解其政治素質、專業(yè)能力、任職經歷、工作業(yè)績、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。

5.體檢

對擬聘用人選進行體檢,對體檢合格人選提出初步聘用意見。

6.人員確定及公示

根據(jù)招聘小組提出的初步聘用意見,由相關崗位聘用公司決定最終聘用人員,并對擬聘用人選進行聘前公示,公示時間5個工作日。

7.聘用

公示結果無異議的,按規(guī)定與聘用工作人員簽訂聘用合同。

五、聘用方式、薪酬待遇

1.聘用方式。本次招聘的鎮(zhèn)屬公司工作人員采用契約化管理,簽訂聘用合同和任期經營業(yè)績目標責任書,試用期6個月。試用期滿后,經考核符合條件的,簽訂正式聘任合同。

2.薪酬待遇。本次招聘崗位人員薪酬由基本薪酬、績效薪酬(目標考核獎)兩部分構成。基本薪酬按月發(fā)放:參照鎮(zhèn)屬單位同性質同崗位人員標準測算;績效薪酬(目標考核獎)以年度和任期內目標業(yè)績考核結果為依據(jù)(根據(jù)聘用公司年終考核結果,報經鎮(zhèn)黨委研究確定)。

六、其他事項

1.應聘相關崗位人員,試用期不勝任崗位工作的,招聘單位有權單方解除聘用合同。

2.應聘相關崗位人員,在工作期間因為重大失誤或者明顯過失,造成公司損失的,招聘單位有權單方解除聘用合同。

未盡事項由高郵市龍虬鎮(zhèn)黨委研究確定。

信息來源:http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gaoyou/yqrsrm/202004/a55005b22d1247b4a659d230258c9ef0.shtml

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