2020年南昌軌道環(huán)保材料有限公司公開招聘工作人員公告
來源:南昌人才招聘網(wǎng) 閱讀:2642 次 日期:2020-09-07 14:49:49
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南昌軌道環(huán)保材料有限公司公開招聘工作人員公告

南昌軌道環(huán)保材料有限公司成立于2020年5月27日,公司經(jīng)營(yíng)范圍包括:建設(shè)工程設(shè)計(jì)、各類工程建設(shè)活動(dòng)、建筑材料銷售、環(huán)保咨詢服務(wù)、再生資源回收、再生資源銷售、建筑工程機(jī)械與設(shè)備租賃、機(jī)械設(shè)備租賃、生產(chǎn)性廢舊金屬回收。根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名勞務(wù)派遣制工作人員,具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及要求

部門

崗位

名稱

人數(shù)

工作內(nèi)容

崗位要求

營(yíng)銷部

營(yíng)銷崗

2

1、施工現(xiàn)場(chǎng)土方開挖管理
2、施工現(xiàn)場(chǎng)開挖土方計(jì)量
3、施工現(xiàn)場(chǎng)盾構(gòu)泥漿方量外運(yùn)計(jì)量
4、負(fù)責(zé)施工隊(duì)伍、施工單位、業(yè)主單位、建立單位的關(guān)系協(xié)調(diào)
5、負(fù)責(zé)鋼材貿(mào)易的采銷和協(xié)調(diào)工作

年齡:45歲及以下
性別:男性
學(xué)歷:大專及以上
專業(yè):經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、材料類、工商管理類、工程管理類專業(yè)畢業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上采購(gòu)或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

二、基本條件

(一)資格條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年齡在18周歲以上;

2、遵守我國(guó)憲法和法律;

3、具有良好的政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德;

4、具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

5、符合崗位所規(guī)定的資格條件。

(二)有下列情況者,不予接受報(bào)名:

1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

2、刑事處罰期限未滿以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

即日起招滿即止。

2、報(bào)名資料

①《南昌軌道環(huán)保材料有限公司公開招聘報(bào)名人員信息表》電子版(附件1);

②本人身份證掃描件;

③學(xué)歷證書掃描件;

④無違法犯罪個(gè)人承諾書簽字掃描件(附件2)。

3、報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行:

①請(qǐng)將填寫好的表格電子版和材料掃描件一并打包發(fā)送至郵箱ncgdhbcl@163.com,郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一為“崗位名稱+姓名”。

②報(bào)名聯(lián)系人:肖主管;聯(lián)系電話:13755667677。

(二)資格審查

資格審查工作貫穿招聘工作全過程,實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員所提供報(bào)名信息、證書、證明材料與事實(shí)不符的,取消應(yīng)聘資格。資格審查結(jié)果將以短信或電話通知的形式發(fā)出,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查收。

(三)注意事項(xiàng)

1、報(bào)名相關(guān)資格、工作經(jīng)歷、年齡等時(shí)間的計(jì)算,均截至2020年8月31日。

2.報(bào)名人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供準(zhǔn)確的、確保可隨時(shí)聯(lián)系的電話及郵箱聯(lián)絡(luò)方式,如因報(bào)名人員未提供有效聯(lián)絡(luò)方式或無法及時(shí)聯(lián)絡(luò)造成的后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

  四、面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)招聘職位計(jì)劃錄用數(shù)與面試人數(shù)最低1:2的比例確定面試人數(shù),面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和綜合素質(zhì)。

五、確定擬聘人員

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行排名,按計(jì)劃錄用數(shù)等額確定擬聘人員,如經(jīng)綜合考察,沒有合適的擬聘人員,可取消或減少此崗位錄用計(jì)劃。

六、體檢

面試通過者須到正規(guī)機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢查,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自理。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄,體檢不合格者不予錄用。

七、聘用

錄用人員將由第三方人力資源機(jī)構(gòu)按規(guī)定辦理聘用手續(xù),并簽訂1年期勞動(dòng)合同,用工形式均為勞務(wù)派遣用工并實(shí)行試用期制度(試用期1個(gè)月),試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。試用期滿合格的,正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。

南昌軌道環(huán)保材料有限公司

2020年9月2日

附件1;南昌軌道環(huán)保材料有限公司公開招聘報(bào)名人員信息表.docx

附件2:無違法犯罪記錄個(gè)人承諾書.docx

來源:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=2152

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