青山控股集團有限公司
----- 青山實業(yè).永青集團2021屆“管培生”招聘計劃
一、公司介紹
青山實業(yè)三十多年來專事不銹鋼產業(yè),已形成了從鎳礦開采、鎳鐵冶煉到不銹鋼冶煉、不銹鋼連鑄坯生產及不銹鋼板材、棒線材加工的全產業(yè)鏈布局,在做大做強不銹鋼行業(yè)的同時,青山嘗試進一步發(fā)揮擁有大量鎳礦資源的優(yōu)勢進入新能源領域,為人類綠色可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。青山實業(yè)下轄公司340余家,員工77000多人,其中外籍員工44000多人。2019年度年青山公司實現(xiàn)銷售收入2626億元人民幣,位居2020年世界500強第329位。
永青集團有限公司(以下簡稱“永青集團”)系青山實業(yè)董事局旗下的五大集團公司之一,歸口管轄青山實業(yè)董事局規(guī)劃部署的所有海外項目。永青集團積極響應國家“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略,已在新加坡、印度尼西亞、印度、美國、津巴布韋等國家完成國際化布局,下轄子公司/代表處30余家。
印尼莫羅瓦利工業(yè)園區(qū)
印尼經貿合作區(qū)青山園區(qū),位于印尼中蘇拉威西省莫羅瓦利縣,總規(guī)劃用地逾2000公頃,園區(qū)建成世界上首個集采礦—鎳鉻鐵冶煉—不銹鋼冶煉—熱軋—冷軋及下游深加工產業(yè)鏈,擁有海、陸、空立體入園通道以及配套生產、生活發(fā)電廠。其中發(fā)電廠裝機容量總和2910MW,碼頭年吞吐量已達到3500萬噸,鎳鐵產能200萬噸,鉻鐵產能100萬噸,煉鋼產能300萬噸,熱軋產能300萬噸。園區(qū)自建機場占地面積110公頃,2019年10月3日,首架員工出行飛機降落印尼青山園區(qū)機場,伴隨著多條航線開通,極大縮短了員工、訪客往返園區(qū)的時間。
印尼緯達貝工業(yè)園區(qū)
印尼緯達貝工業(yè)園區(qū),是續(xù)印尼莫羅瓦利工業(yè)園區(qū)后青山企業(yè)在印尼建設的第二個工業(yè)園區(qū),位于印尼北馬魯古中哈馬黑拉縣,項目占地2300公頃,印尼緯達貝的鎳礦資源豐富,擁有世界級的鎳礦資源(鎳當量930萬噸),鎳礦品位高;園區(qū)依山傍海,擁有長達約10公里的超級岸線資源,沿岸泊船便利;園區(qū)機場于2019年7月14日開始投入使用,極大的促進了青山集團內部企業(yè)的相互溝通和交流。緯達貝工業(yè)園項目分兩期規(guī)劃建設,一期項目計劃總投資50億美元,包括火法鎳鐵生產線,濕法冶煉廠,配套燃煤電廠,以及7.5萬噸碼頭1個,5萬噸碼頭3個。項目建成后,緯達貝工業(yè)園將成為世界上第一個從紅土鎳礦到鎳中間品,再到不銹鋼和新能源電池材料等產品的鎳資源綜合利用產業(yè)園區(qū)。
印尼科納威工業(yè)園區(qū)
印尼科納威工業(yè)園區(qū)是永青集團在印尼發(fā)展建設的第三個工業(yè)園區(qū),擁有豐富的鎳礦資源,園區(qū)將建鎳鐵冶煉生產線,修建運輸公路、皮帶機運輸系統(tǒng)運輸鎳礦及配套建設發(fā)電廠。
印度克羅美尼工業(yè)園區(qū)
青山實業(yè)印度克羅美尼工業(yè)園區(qū)位于最具發(fā)展?jié)摿Φ挠《裙偶匕羁R縣Mundra區(qū),園區(qū)臨近蒙德拉港。交通便利,區(qū)位優(yōu)勢明顯。園區(qū)將建成集冶煉、冷軋和熱軋為一體的大型不銹鋼項目,其中一期不銹鋼冷軋產能70萬噸,不銹鋼冶煉產能300萬噸,碳鋼冶煉產能250萬噸。屆時,該項目將成為印度和南亞最大的不銹鋼生產制造中心,也將是全球最大的不銹鋼廠之一。
“煉百年不銹,筑綠色未來”,青山人在海外不僅致力于經濟發(fā)展,更積極融入當?shù)匚幕?。伴隨著永青集團海外項目的建設發(fā)展,一方面通過強化培訓為當?shù)厝藙?chuàng)造就業(yè)崗位,提高他們的收入,逐步改善福利條件,另一方面也為當?shù)刂苓叴彐?zhèn)建設更多的生活基礎設施,同時繼續(xù)重視并大力投資環(huán)保,建設生態(tài)保護及文化保護設施,以真正造福當?shù)厝嗣?,收獲共贏,以實際行動提升中國企業(yè)在當?shù)氐穆曂瑸閷⑶嗌酱蛟斐蔀槭澜缫涣髌髽I(yè)而努力奮斗。
二、招聘崗位
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招聘崗位 |
性別 |
人數(shù) |
工作地點 |
學歷 |
專業(yè)要求 |
崗位要求 |
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冶金管培生 (鎳鐵冶煉) |
男/女 |
146 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
冶金工程、 冶金物理化學、 冶金電化學、 重金屬冶金、 礦物加工工程 |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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電氣管培生 |
男 |
114 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
電氣自動化 機電一體化、電力工程相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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機械管培生 |
男 |
70 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
機械制造與自動化相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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能源動力管培生 |
男 |
120 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
熱能動力工程、熱工自動化、工業(yè)過程自動化相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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會計 |
男/女 |
26 |
福安/溫州/印度/印尼 |
本科及 以上學歷 |
會計、財務管理專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 4)CET-4。 |
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外貿員/助理 業(yè)務助理/采購員 |
男/女 |
19 |
溫州 |
本科及 以上學歷 |
國際經濟與貿易、 商務英語、 金融類專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 4)CET-4,口語優(yōu)秀者可放寬要求。 |
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關務員 |
男/女 |
6 |
溫州/ 福安 |
本科及 以上學歷 |
國際經濟與貿易、 商務英語 |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 4)CET-6,口語優(yōu)秀者可放寬要求。 |
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物流員 |
男 |
3 |
福安 |
本科及 以上學歷 |
物流相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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成本核算員 |
男/女 |
2 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
會計、統(tǒng)計相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神。 |
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工程管培生 |
男/女 |
11 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
土木工程、工程造價、工程管理相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
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環(huán)境管培生 |
男 |
5 |
福安/印尼 |
本科及以上學歷 |
環(huán)保、環(huán)境、水利水電相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
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印尼語/英語翻譯 |
男/女 |
13 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
印尼語、英語專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
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招聘員 |
男 |
5 |
福安 |
本科及 以上學歷 |
人力資源管理等相關專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
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統(tǒng)計 |
男/女 |
17 |
溫州/印尼 |
本科及 以上學歷 |
統(tǒng)計專業(yè) |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
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中控 |
女 |
60 |
印尼 |
本科及 以上學歷 |
專業(yè)不限 |
1)認同青山企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化; 2)服從公司工作安排,愿意在青山企業(yè)長期工作; 3)有吃苦耐勞,敬業(yè)肯干和團隊合作精神 |
三、公司福利待遇
1、社保按地方標準執(zhí)行繳存,在海外工作的員工公司提供食宿及生活必需品,境內員工公司提供住宿及餐補(按公司制度執(zhí)行)。溫州工作人員轉正后享有交通補助、全勤獎、通訊補助。
2、在海外工作的員工每半年回國休假一次,每次15天,一年兩次,往返機票費由公司承擔。
3、節(jié)假日福利、生日福利、值班補貼及高溫補貼等。工作優(yōu)秀者,有豐厚年終獎。
4、薪資待遇范圍(含稅):
實習期3-6個月,實習薪資:底薪3600(碩士)/2400(本科)+300餐費補貼(國內)/20-30美金/天(國外),工作滿兩個月后薪資會做適當調整,定崗轉正后按崗位薪資標準發(fā)放。
轉正薪資:
國內:4000-8000元/月,表現(xiàn)優(yōu)秀者,有豐厚年終獎。
海外:10000~14000元/月,管理層崗位薪資面議。
備注:
上述薪資范圍根據(jù)不同崗位略有差別,且加班費另計,實習期間薪資按崗位工資的80%支付。薪資結構:
崗位工資+績效獎金2000~5000元人民幣/月+出國補貼20~50美金/天。
四、乘車路線
動車福州(南)站--動車福安站 動車溫州南站--動車福安站
聯(lián) 系 人:王先生 18571457051 李女士15808807213
招聘咨詢熱線:0593-6600126 / 0593-6600067
公司網址:www.etsingshan.com
招聘郵箱:xyzp@ynqsgt.com
面試地址:福建省寧德市福安市灣塢工貿區(qū)(青拓工業(yè)園區(qū))-永青集團有限公司福建代表處
來源:http://job.kmust.edu.cn/detail/career?id=333134
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