2021年1月玉林市玉東新區(qū)“雙向選擇” 公開招聘中小學教師玉林專場公告

為適應玉東教育改革和發(fā)展的需要，加強教師隊伍建設，經(jīng)玉東新區(qū)工委、管委研究同意，玉東新區(qū)面向2019、2020屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生及2021屆全國普通高等院校畢業(yè)生公開招聘中小學教師96名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘學校崗位及人數(shù)

計劃招聘中小學教師96名（全部使用聘用教師控制數(shù)），詳見附件1《崗位計劃表》。

（一）玉東一中11名。其中語文教師3名、數(shù)學教師3名、英語教師1名、歷史教師1名、生物教師1名、體育教師1名、物理教師1名；

（二）玉東三中6名。其中語文教師2名、數(shù)學教師2名、英語教師1名、歷史教師1名；

（三）實驗小學16名。其中語文教師8名、數(shù)學教師8名；

（四）玉東小學11名。其中語文教師4名、數(shù)學7名；

（五）玉東二小14名。其中語文教師6名、數(shù)學教師8名；

（六）玉東三小12名。其中語文教師4名、數(shù)學教師5名、英語教師2名、信息技術教師1名；

（七）玉東四小15名。其中語文教師6名、數(shù)學教師7名、舞蹈教師1名、信息技術教師1名；

（八）玉東七小11名。其中語文教師5名、數(shù)學教師5名、舞蹈教師1名。

二、招聘對象基本條件

（一）2019、2020屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生及2021屆普通高校應屆畢業(yè)生，且年齡在18周歲以上、35周歲以下（1985年1月15日至2003年1月15日期間出生）；

（二）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)。

（三）遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權利。

（四）具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。

（五）2021屆普通高校應屆畢業(yè)生必須在2021年7月31日前取得學歷、學位、普通話、教師資格證等證書。

（六）身心健康。具有履行崗位職責所需的身體條件和心理素質。

（七）符合招聘崗位所要求的崗位資格條件；

具體崗位的相關資格條件詳見附件1《崗位計劃表》。

三、時間、地點

（一）報名時間、地點

報名時間：2021年1月15日（星期五）

上午8:30——11:30，下午15:00——17:00

報名地點：玉東新區(qū)工委管委辦公大樓一樓影視會議廳（玉林市人民東路1號國防大廈，聯(lián)系電話：0775-2673859，玉林城區(qū)乘坐5路、7路公共汽車國防大廈站下車即到）。

報名時應佩戴口罩，掃碼出入，同時須憑提供個人健康綠碼（必須提供包含個人信息健康碼的圖片，A4紙打印）參加報名。

（二）面試時間、地點

面試時間：2021年1月17日（星期日）

上午7:45開始簽到，8:00抽簽，8:30開始面試。8:15后未到達的考生不允許進入候考室，按自動放棄面試資格處理。

面試地點：玉東新區(qū)第二小學

考試時應佩戴口罩，掃碼出入，同時須憑本人身份證原件、個人健康綠碼（必須提供包含個人信息健康碼的圖片，A4紙打?。﹨⒓用嬖?。

四、現(xiàn)場招聘程序

采取雙向選擇的招聘方式，接受現(xiàn)場報名。

（一）接受報名及資格審核。各招聘單位接受報名、咨詢，與應聘人員開展面談，對應聘人員提供的身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表、獲獎證書等材料進行審核。

應聘人員可先發(fā)電子簡歷到應聘學校的電子郵箱（詳見最后項聯(lián)系方式）。

應聘人員須提供材料：附件《報名登記表》（一式2份，貼近期一寸免冠彩照）、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表、普通話等級證、教師資格證、獲獎證書等原件及復印件（原件審核后現(xiàn)場退回）。招聘工作組對報考人員提供的材料進行審核。

每位報考者只能選報一個崗位，必須認真查看選報崗位的招聘條件，須完整準確地按要求填寫相關信息（學歷層次、畢業(yè)時間、專業(yè)、戶口等信息須與證件一致）

擇優(yōu)確定面試人選。玉東新區(qū)雙選公開招聘教師工作組，依據(jù)面談情況和應聘人員的政治道德品質、學歷條件、教師資格條件、專業(yè)能力、畢業(yè)生綜合素質排名、教育教學素質潛能等多方面條件。招聘工作組審核進入面試人選資格條件并經(jīng)招聘工作小組集體研究，按不低于1:3比例擇優(yōu)選擇進入面試人選名單，如有崗位低于1:3比例仍要開考的，須經(jīng)玉林市人力資源和社會保障局同意后方可開考。

2021年1月16日24時前，通過電話或短信通知進入面試人選。

（三）進行面試。采取試講（講課）形式，面試滿分為100分。對面試考生按有關規(guī)定進行面試考評，綜合考察應試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力。

面試考生按抽簽順序出場面試,不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。

面試成績必須達到60分以上方為合格，否則不能進入簽約、體檢、考核程序。

（四）簽訂協(xié)議。根據(jù)崗位和面試成績，由高分到低分排序，并經(jīng)招聘工作組集體研究擇優(yōu)確定擬聘用人選，并與應聘人員現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書和三方協(xié)議（《三方協(xié)議》考生自行攜帶到簽約現(xiàn)場）。

特別提示：

1.應聘人員報名前注意核對所報考崗位要求的專業(yè)條件，本人所持專業(yè)必須要與報考崗位專業(yè)要求相一致。本人所持專業(yè)與報考崗位專業(yè)設置要求不一致且在《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄（2020年版）》中沒收錄的，必須現(xiàn)場提供所學專業(yè)內容與報考崗位專業(yè)內容80%以上相同的書面證明材料。專業(yè)設置請參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄（2020年版）》進行核對。

2.考生須按疫情防控要求，入場持健康綠碼，體溫檢測正常且做好個人防護的前提下方可入校。須全程佩戴口罩，做好防護措施，自覺接受校內疫情防控相關工作要求。

五、體檢與考核

根據(jù)計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察人選。如報考人員體檢、考察不合格或者中途放棄資格的不予聘用,由招聘單位提出申請，經(jīng)主管部門同意，報玉東新區(qū)人力資源和社會保障局批準，可按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考核人選。

（一）體檢。由區(qū)教育文體和旅游局負責組織。體檢費用由考生自理。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢須到縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應當審核體檢結果并簽名，醫(yī)療機構加蓋公章。

對《公務員錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經(jīng)批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫(yī)療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。按《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢。

已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應在體檢前向體檢實施機關提出書面申請，由體檢實施機關安排孕檢，經(jīng)確診懷孕后，延緩所有項目體檢。

（二）考核。考核工作由招聘單位及主管部門負責。主要考核考生的思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現(xiàn)、志愿服務以及需要回避的情況等。考核應當組成考核組，考核組由2人以上組成?？己私M應當廣泛聽取意見，查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料?？己送瑫r，要進行報考資格復審。凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不清等無法進行有效考核的，以及經(jīng)有關主管部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

體檢或考核不合格的，不能確定為聘用人選?？杖睄徫豢砂纯忌偝煽儯毟哂趧澏ǖ暮细穹謹?shù)線）從高分到低分順序依次遞補。

六、公示和審批

（一）公示。招聘單位及其主管部門根據(jù)考試成績、體檢、考核結果，經(jīng)招聘工作組研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。

（二）審批。公示結果無異議或反映的問題不影響聘用的，按管理權限報區(qū)人力資源和社會保障局審批，對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應暫緩審批，待查實并作出結論后再決定是否聘用。一經(jīng)錄用，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同（試用期一年）。

七、有關待遇

通過報名、資格審查、面試、體檢、考核、公示等程序，經(jīng)區(qū)人社部門批準同意聘用后，由用人單位與受聘人員依法簽訂崗位聘用合同（試用期一年）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

本次受聘人員使用“聘用教師控制數(shù)”，不納入編制管理，另外實行專項管理，不辦理入編手續(xù)。名單報機構編制、財政、人社部門備案。由玉東新區(qū)財政統(tǒng)一發(fā)放工資，在薪酬待遇、職稱評定、崗位競聘等方面享受在編人員同等待遇。

八、監(jiān)督

公開招聘人員實行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行?？荚嚬ぷ髫瀼?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實行信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受紀檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規(guī)定嚴肅處理。

聯(lián)系方式：

玉東新區(qū)教育文體和旅游局組織人事股0775-2673859

玉東一中 0775-2131983 541636350@qq.com

玉東三中 0775-2289612 ydszbgs01@163.com

玉東小學 0775-2335399 ydjiaowu@163.com

玉東二小 0775-2624768 540742318@qq.com

玉東三小 0775-2622996 yudongsanxiao@163.com

玉東四小 0775-2620158 57373767@qq.com

玉東七小 0775-2620192 261609934@qq.com

實驗小學 0775-2800090 554881771@qq.com

監(jiān)督電話：玉東新區(qū)紀檢監(jiān)察工委 0775-2332603

附件：1.2021年1月玉林市玉東新區(qū)“雙向選擇”公開招聘中小學教師玉林專場崗位計劃表.xls

2.玉林市玉東新區(qū)“雙向選擇”公開招聘中小學教師報名表.doc

3.《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄》（2020年版）.xls

玉林市玉東新區(qū)教育文體和旅游局

2021年1月8日

文章來源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t7592601.shtml