2021年國家電投集團寧夏能源鋁業(yè)有限公司臨河發(fā)電分公司干部崗位競聘公告
來源:國家電投集團鋁電投資有限公司網(wǎng)站 閱讀:935 次 日期:2021-01-19 15:19:37
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國家電投集團寧夏能源鋁業(yè)有限公司

臨河發(fā)電分公司干部崗位競聘公告

根據(jù)國家電投集團寧夏能源鋁業(yè)有限公司臨河發(fā)電分公司(以下簡稱臨河發(fā)電)人力資源規(guī)劃需要,現(xiàn)面向鋁電公司系統(tǒng)開展臨河發(fā)電辦公室副主任崗位公開競聘工作。

一、單位簡介

臨河發(fā)電成立于2010年10月15日,是國家電投集團寧夏能源鋁業(yè)有限公司第一個全資火力發(fā)電企業(yè),廠址位于寧夏回族自治區(qū)銀川市寧東能源化工基地臨河綜合工業(yè)園區(qū)A區(qū),距銀川市約38公里。

臨河發(fā)電一期項目建設(shè)3×350MW超臨界燃煤直接空冷機組,采用2+1模式建設(shè)。先期建設(shè)的2×350MW機組工程總投資29.21億元,1號、2號機組先后于2011年6月12日、7月2日投產(chǎn)。一期擴建3號機組工程動態(tài)投資11.56億元,于2017年6月19日投產(chǎn)。

二、競聘崗位

辦公室副主任1名

三、任職條件

(一)基本條件

1.堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅決執(zhí)行黨和國家方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

2.具有良好的職業(yè)道德,有強烈的責(zé)任感和使命感。

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具有較強的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、溝通表達和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,具有較強的執(zhí)行力。

(二)資格禁入

1.近3年度考核結(jié)果有基本稱職及以下等級的;

2.在警告及以上行政處分影響期內(nèi)的;

3.品行不端、弄虛作假、道德敗壞的。

四、任職資格

(一)中共黨員,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級及以上職稱。

(二)任鋁電公司本部專責(zé)級或三級單位主管級滿2年;從事行政、黨建、法律、文秘等相關(guān)崗位工作滿1年者優(yōu)先。

(三)近三年員工考核等級均在稱職及以上,有一年為優(yōu)秀者優(yōu)先。

(四)年齡35周歲及以下。

五、競聘程序

本次競聘工作分公開報名、資格審查、面試、組織考察、決策錄用五個階段。

(一)公開報名:

1.報名截止時間:2021年1月22日17:00前。

2.報名方式:按照公告要求提交報名表(詳見附件1、2)和報名材料。郵箱:spiclhfd@163.com。

3.報名要求

(1)應(yīng)聘人員提供相關(guān)證明材料的電子掃描版(A4紙型),包括但不限于本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證等材料。

(2)應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負(fù)責(zé);報名相關(guān)材料不再退回。

(二)資格審查

對報名者的任職資格、主要學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷進行審查。應(yīng)聘人員提供材料如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的,取消競聘資格,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。資格審查合格者進行面試。

(三)面試

通過競聘演講(時間控制在8分鐘以內(nèi),脫稿演講)、評委提問等環(huán)節(jié),測試應(yīng)聘者對應(yīng)聘崗位的認(rèn)識和工作思路。外地報名者可以通過視頻方式進行。面試時間待定,面試綜合成績80分及以上為合格。

(四)組織考察

根據(jù)面試成績排名確定考察對象,由臨河發(fā)電考察小組在考察對象所在單位對其進行考察。

(五)決策錄用

履行干部選拔任用相關(guān)程序后進行錄用。

附件:崗位競聘報名表

臨河發(fā)電

2021年1月15日

附件:競聘報名表

來源:http://www.spicapi.com/html/2021/rczp_0118/t20210118_6104.html

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