雅安市市政建設(shè)工程有限公司
關(guān)于公開招聘合同制員工的公告
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,市政公司及子公司城投工匠決定面向社會公開招聘合同制員工4名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、名額及報(bào)考條件
(一)招聘崗位:項(xiàng)目經(jīng)理、施工員。
(二)招聘名額:4名。
(三)報(bào)考條件:
1.基本條件:
(1)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品行,無違法、違紀(jì)等不良記錄;
(2)身體健康、性格樂觀、心理素質(zhì)好,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
(3)凡有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
①因犯罪受過刑事處罰的;
②被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
③被開除公職的;
④被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
⑤在招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;
⑥被辭退未滿五年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員;
⑦現(xiàn)役軍人;
⑧高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
⑨城投公司及子公司在職的合同制員工;
⑩法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
2.資格要求:
公司 |
序號 |
崗位 |
名額 |
資格要求 |
備注 |
市政公司 |
1 |
工程建設(shè)部員工 |
2名 |
1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,土木工程、建筑工程技術(shù)、公路與城市道路工程、市政公用工程專業(yè),持有二級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格證書。 2.年齡45周歲(含)以下。 3.具有5年以上市政工程、建筑工程項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)(須提供至少3項(xiàng)工作業(yè)績證明)。 4.熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī),了解建筑施工領(lǐng)域相關(guān)知識。 5.熟練運(yùn)用CAD等建筑軟件,熟悉市政工程、建筑工程的基本建設(shè)程序、施工過程管理、工程資料、結(jié)算送審等項(xiàng)目全過程管理,能獨(dú)立主持項(xiàng)目施工建設(shè)。 |
項(xiàng)目經(jīng)理 |
2 |
工程建設(shè)部員工 |
1名 |
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,建筑設(shè)計(jì)、建筑裝飾工程技術(shù)、建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)或建筑工程技術(shù)專業(yè)。 2.年齡40周歲(含)以下。 3.熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī),熟悉項(xiàng)目施工或工程項(xiàng)目管理工作。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 5.熟練使用OFFICE等辦公軟件。 |
|
|
城投工匠 |
3 |
工程部員工 |
1名 |
1.全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷或持有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書,房屋建筑工程專業(yè)、土木工程專業(yè)、工程管理專業(yè)、建筑工程管理專業(yè)、市政工程技術(shù)專業(yè)。 2.年齡40周歲(含)以下。 3.獨(dú)立完成項(xiàng)目施工管理工作不少于2個并提供業(yè)績證明。 4.熟悉質(zhì)量驗(yàn)收評定標(biāo)準(zhǔn),項(xiàng)目施工管理,安全文明施工規(guī)范;熟悉相關(guān)技術(shù)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、工作流程安排、工藝重點(diǎn)及工序銜接;熟練使用CAD及office軟件,具備較強(qiáng)的施工組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。 5.必須持有中級職稱或二級建造師證書。 6.具有測量員、施工員等證書的在同等條件下優(yōu)先。 |
施工員 |
二、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2021年4月25日至5月8日(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名(雅安市雨城區(qū)和興街1號雅安城投公司四樓)。報(bào)名時(shí)攜帶個人簡歷(本公告附件下載后填寫),本人1寸照片2張及相關(guān)證件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書)原件及復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證明文件。
咨詢電話:0835-2628673
(二)資格審查
根據(jù)報(bào)考條件,對報(bào)考者進(jìn)行資格審查,資格審查將貫穿招聘工作全過程,對隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考、錄用資格。
(三)筆試
對通過資格審查的人員,組織參加筆試,筆試開考比例不低于1:3。
(四)面試
根據(jù)筆試成績,按不低于1:2的比例從高分到低分確定一定比例人員進(jìn)入面試。面試成績低于總分的60%的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)體檢
根據(jù)筆試、面試折算總成績(總成績=筆試×50%+面試×50%),按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定體檢對象,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,經(jīng)公司決定可在進(jìn)入面試人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。
(六)考察
體檢合格的,進(jìn)入考察。考察需全面了解其能力和素質(zhì),包括但不限于德、能、勤、績、廉,并對其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,經(jīng)公司決定,可在進(jìn)入面試人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
(七)公示
經(jīng)體檢、考察合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日。
(八)錄用
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響錄用的,按程序報(bào)城投公司審批后,辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用。對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否錄用。
已公示的招聘職位如出現(xiàn)缺額,不再遞補(bǔ)。
附件:報(bào)考簡歷
雅安市市政建設(shè)工程有限公司
2021年4月25日
來源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/7279.html