云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司

關(guān)于文山管理處青年就業(yè)見習(xí)人員招募生產(chǎn)人員招聘的公告

一、單位簡(jiǎn)介

云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“云南交投集團(tuán)”），是云南省省屬國有企業(yè)，是云南綜合交通體系建設(shè)主力軍、云南綜合交通投融資主平臺(tái)、云南綜合交通全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)實(shí)體，資產(chǎn)總額超過6532億元，企業(yè)主體信用等級(jí)為AAA級(jí)。運(yùn)營(yíng)管養(yǎng)高速公路5700余公里，下設(shè)28個(gè)二級(jí)單位，現(xiàn)有職工1.8萬余人。

文山管理處是云南交投集團(tuán)派出的公路運(yùn)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)硯平高速公路（硯山—平遠(yuǎn)街）、平鎖高速公路（平遠(yuǎn)街—鎖龍寺）、羅富高速公路（羅村口—富寧）、富龍高速公路（富寧—龍留）和普炭一級(jí)公路（普者黑—炭房）5條公路的道路養(yǎng)護(hù)、路產(chǎn)（權(quán)）維護(hù)、通行費(fèi)征收、應(yīng)急搶險(xiǎn)等運(yùn)營(yíng)管理工作。

二、招募（聘）信息

（一）工作地點(diǎn)

文山管理處富寧分處轄區(qū)內(nèi)羅富、富龍高速公路沿線收費(fèi)站、隧道管理站。

（二）招募（聘）崗位

本次面向社會(huì)公開招募青年就業(yè)見習(xí)人員、招聘生產(chǎn)人員共22人，其中：收費(fèi)員6人、內(nèi)保員10人，隧管人員6人。

三、招募（聘）原則

堅(jiān)持公平、公正、公開原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t；堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。

四、招募（聘）條件及崗位要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

2.具有良好品行和思想政治素質(zhì)，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合招募（聘）崗位所需的學(xué)歷及專業(yè)要求和其他條件；

4.五官端正、身體健康、無紋身、無精神病（含精神病史）、無癲癇等間歇性疾病。無吸毒、酒駕、賭博、涉黃等行政處罰記錄，無違法犯罪記錄、無嚴(yán)重不良信用記錄和其他不良嗜好；

5.男性身高1.65米及以上，女性身高1.55米及以上，矯正視力4.8以上。

（二）專屬條件

1.習(xí)人員資格條件：高校、中職畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生（含中等?？啤⒙殬I(yè)高中、技工學(xué)校等，不含全日制普通高中）；或18－24周歲（1998年9月1日至2004年8月31日）的失業(yè)青年，其中：脫貧家庭、城鄉(xiāng)低保家庭人員優(yōu)先提供見習(xí)機(jī)會(huì)。

2.生產(chǎn)人員資格條件：

（1）年齡：18-28周歲（1994年9月1日至2004年8月31日期間），持B2以上機(jī)動(dòng)車駕駛證可放寬至35周歲(1987年9月1日）；

（2）學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷且已取得畢業(yè)證（含中專、職高、技校等）。

原則上應(yīng)聘人員符合青年就業(yè)見習(xí)人員招募條件的招募為見習(xí)人員，見習(xí)3個(gè)月后，考核合格者錄用為生產(chǎn)人員。

（三）具有下列情況之一的人員,不得報(bào)名：

1.因違法犯罪受過刑事處罰的、被開除公職或辭退的；

2.有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑，尚未查清的，立案審查尚未結(jié)案的；

3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的；或被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；

4.與管理處現(xiàn)有職員工之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)名應(yīng)聘雙方直（隸）屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的崗位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；

5.與云南交投集團(tuán)公司及所屬各單位簽訂勞動(dòng)合同且尚在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的；被云南交投集團(tuán)及下屬單位責(zé)令解除勞動(dòng)合同（開除）的；

6.國家法律、法規(guī)或集團(tuán)公司規(guī)定不得錄用的其他情形。

五、招募（聘）流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年8月8日至2022年8月18日24：00止。

2.報(bào)名方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址：http://112.112.16.146:8888/zp.html#，除采用該報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名外，不接收其他任何形式的報(bào)名。

3.報(bào)名要求

下載《應(yīng)聘者操作手冊(cè)（必讀）》后認(rèn)真閱讀，按要求錄入個(gè)人相關(guān)信息、上傳相關(guān)材料掃描件后選擇應(yīng)聘崗位報(bào)名。要上傳的證明材料掃描件（jpg格式）有以下幾項(xiàng)：

（1）身份證（正反面掃描在同一頁）；

（2）最高學(xué)歷畢業(yè)證（有學(xué)位證的也要單獨(dú)掃描后上傳）；

（3）居民戶口冊(cè)（掃描戶口冊(cè)首頁以及應(yīng)聘者本人那一頁）；

（4）個(gè)人信用報(bào)告（可到中國人民銀行官方網(wǎng)站征信中心查詢和下載電子版后直接上傳，也可本人帶身份證到中國人民銀行查詢和打印，請(qǐng)上傳詳細(xì)版本所有頁面的掃描件）；

（5）就業(yè)創(chuàng)業(yè)證（請(qǐng)應(yīng)聘者到戶口所在地社保局失業(yè)窗口咨詢辦理，請(qǐng)?jiān)?ldquo;失業(yè)登記情況”頁面添加最近一次的失業(yè)信息，然后掃描第2－7頁）；

（6）相關(guān)技能資格證（如有）。

（二）資格初審

有以下情形之一的，認(rèn)定為資格初審不合格：

1.未能在報(bào)名時(shí)正確提供相關(guān)資料的；

2.不滿足招募（聘）條件及崗位要求的；

3.其他被認(rèn)定為不合格的情形。

（三）面試

對(duì)資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘者，以電子郵件方式通知應(yīng)聘者本人參加面試，面試從舉止儀表、口頭表達(dá)能力、現(xiàn)場(chǎng)答辯、履職能力等方面對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行評(píng)定，總分100分。面試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。

根據(jù)面試成績(jī)和排名按照計(jì)劃招聘人數(shù)3倍上限擇優(yōu)確定初步通過面試人員（若存在3倍范圍內(nèi)有筆試分?jǐn)?shù)并列的，則分?jǐn)?shù)并列的人員均通過面試）。

（四）筆試

初步通過面試人員進(jìn)行筆試，筆試試題包含專業(yè)知識(shí)、常識(shí)判斷、文字理解與表達(dá)、時(shí)事政治及職業(yè)愿景等內(nèi)容?？荚嚂r(shí)間為90分鐘，總分100分，筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。

面試、筆試地點(diǎn)：富寧縣富寧收費(fèi)站旁云南交投文山管理處富寧分處院內(nèi)。

（五）擬招募（錄用）人選、遞補(bǔ)錄用人選的確定

根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績(jī)（綜合成績(jī)=面試成績(jī)×60%+筆試成績(jī)×40%，下同）得分和排名，按從高到低確定擬招募青年就業(yè)見習(xí)人員和擬錄用生產(chǎn)人員，同時(shí)確定遞補(bǔ)錄用人員，綜合成績(jī)＜60分的，不得作為擬招募（錄用）人選和遞補(bǔ)錄用人選。擬招募（錄用）人數(shù)、遞補(bǔ)錄用人數(shù)均不得大于本崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。

（六）公示

擬招募（錄用）人選、遞補(bǔ)錄用人選在交投集團(tuán)公司官網(wǎng)、屬地人社部門相關(guān)網(wǎng)站和文山管理處微信公眾號(hào)進(jìn)行為期7天的公示。

（七）政治審查、信用承諾、體檢

對(duì)擬招募（錄用）人選、遞補(bǔ)錄用人選的違法犯罪記錄進(jìn)行核查，擬招募（錄用）人選出具遵紀(jì)守法承諾書。

管理處組織擬招募（錄用）人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)，體檢不合格的不予招募（錄用）。

（八）簽訂見習(xí)協(xié)議、勞動(dòng)合同

1.習(xí)人員：公示無異議的擬招募見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議，見習(xí)時(shí)間3個(gè)月，見習(xí)期內(nèi)每月組織考核，考核合格的留用，考核不合格的解除見習(xí)協(xié)議。見習(xí)期滿，經(jīng)考核合格人員，結(jié)合管理處結(jié)合實(shí)際情況和見習(xí)人員個(gè)人意愿，擇優(yōu)錄用為生產(chǎn)人員，簽訂勞動(dòng)合同（不再約定試用期），享受生產(chǎn)人員待遇。

2.生產(chǎn)人員：公示無異議的擬錄用生產(chǎn)人員，報(bào)到之日起一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同（試用期三個(gè)月）。

六、薪資待遇

（一）見習(xí)人員

1.習(xí)期生活費(fèi)

見習(xí)人員見習(xí)期按1800元/月計(jì)發(fā)見習(xí)生活費(fèi)，見習(xí)生活費(fèi)按出勤天數(shù)計(jì)發(fā)。

2.商業(yè)保險(xiǎn)

見習(xí)人員在見習(xí)期間，由見習(xí)單位為見習(xí)人員購買人身意外傷害險(xiǎn)和附加醫(yī)療險(xiǎn)。

（二）生產(chǎn)人員

1.錄用后首次簽訂三年期勞動(dòng)合同（含試用期3個(gè)月），試用期期間應(yīng)發(fā)工資2000元/月（包含個(gè)人應(yīng)繳的五險(xiǎn)一金）；試用期滿，經(jīng)考核合格后，應(yīng)發(fā)工資約2500元－4500元/月（包含個(gè)人應(yīng)繳的五險(xiǎn)二金）。

2.錄用后為員工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金，試用期滿考核合格后可自愿申請(qǐng)參加企業(yè)年金。

3.單位提供員工在站工作期間的休息用房和職工食堂，住宿免費(fèi)，伙食費(fèi)部分自理。

七、不予招募（錄用）的情形

（一）擬招募（錄用）人員在資格初審、筆試、面試、政治審查、信用承諾、體檢或公示等任一環(huán)節(jié)不滿足條件的，均不予招募（錄用）。

（二）錄用通知下發(fā)后，擬招募（錄用）人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄招募（錄用）資格。

（三）按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，已簽署勞動(dòng)合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員，須在報(bào)到前提交其解除勞動(dòng)合同證明原件，否則取消招募（錄用）資格。

（四）應(yīng)聘者本人存在經(jīng)商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等；或近親屬所開辦企業(yè)、投資入股企業(yè)、任高管的企業(yè)與云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司所屬全資、控股、參股公司存在同類經(jīng)營(yíng)企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)、存在業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)、與存在業(yè)務(wù)關(guān)系的單位有經(jīng)濟(jì)往來的不予招募（錄用）。

（五）國家法律、法規(guī)或云南交投集團(tuán)規(guī)定不得招募（錄用）的其他情形。

八、相關(guān)事宜

（一）本次招募（聘）各個(gè)流程的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求以電子郵件正式通知為準(zhǔn)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名后密切留意本人電子信箱。

（二）本公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為云南交投集團(tuán)官網(wǎng)（http://www.ynjttzjt.com）、文山管理處微信公眾號(hào)等媒體。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息而導(dǎo)致的一切后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）本次招聘（募）考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與管理處無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）本公告網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（五）報(bào)考人員對(duì)自己網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息、提供材料與報(bào)考人員所持證明材料不相一致的，報(bào)考人員將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格審查不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（六）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，全程正確佩戴口罩，出示云南健康碼和行程碼雙綠碼。參加面試、筆試等環(huán)節(jié)遵從屬地疫情防控措施，具體疫情防控要求以正式通知為準(zhǔn)。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位：文山管理處富寧分處

咨詢電話：15187141341（胡老師）

十、紀(jì)檢監(jiān)督

本次招聘受云南交投集團(tuán)文山管理處紀(jì)委全程監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0876－3137511

通信地址：云南省文山州干河鄉(xiāng)布標(biāo)村云南交投文山管理處紀(jì)檢工作部

十、其他

本公告未盡事宜解釋權(quán)屬云南交投集團(tuán)文山管理處。

云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司

文山管理處

2022年8月8日

文章來源：https://www.ynjttzjt.com/archives/15609