騰沖市人民法院2025年公開招聘聘用制司法輔警的公告

為深入推進(jìn)司法體制改革，及時(shí)補(bǔ)充司法輔警隊(duì)伍力量，根據(jù)工作需要，騰沖市人民法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制司法輔警2名，現(xiàn)將招聘相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘工作面向社會(huì)公開招聘，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

司法輔警崗2人(一男一女)

三、招聘條件

司法輔警崗

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)；

3.年齡在18周歲以上、30周歲以下（1995年4月至2007年4月之間出生）；

4.身體健康，無色盲、無口吃、無紋身；

5.具有大專及以上文化程度；

6.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

7.具備國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。

（二）優(yōu)先聘用條件

1.優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女；

2.在同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員；

3.在同等條件下，優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員；

4.在同等條件下，學(xué)歷高者優(yōu)先聘用；

5.在同等條件下，優(yōu)先招聘因公犧牲警務(wù)輔助人員的配偶、子女。

（三）有下列情形之一的人員，不予聘用：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.受過治安管理處罰或因違法行為受過限制人身自由的其他行政處罰的；

3.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；

4.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；

5.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；

6.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；

7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

8.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

9.具有嚴(yán)重身體或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的；

10.現(xiàn)役軍人；

11.在讀全日制高校學(xué)生；

12.國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的；

13.其他不符合聘用的情形。

四、招聘程序

（一）報(bào)名方式與資格審核

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，此次招聘報(bào)名不收取費(fèi)用。

報(bào)名時(shí)間：2025年4月14日至4月18日，上午8:00—11:30，下午14:30—17:30。

（二）報(bào)名、資格審查地點(diǎn)及聯(lián)系電話：

報(bào)名地點(diǎn)：騰沖市人民法院710辦公室；

聯(lián)系電話：0875—5137714；

聯(lián)系人：鄧斌、楊宇霏。

（三）報(bào)名相關(guān)要求

報(bào)考人員需攜帶以下資料：

1.攜帶本人居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口本原件、退伍證及復(fù)印件一份；并提交近期藍(lán)底一寸免冠照片2張；

2.取得國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書者需提交證書原件、復(fù)印件；取得駕駛證的需提供駕駛證原件、復(fù)印件；

3.在職人員在聘用前自行解除相關(guān)合同，否則取消聘用資格；

4.填寫《騰沖市人民法院2025年招聘聘用制書記員報(bào)名表》：考生須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)名表的各項(xiàng)內(nèi)容，提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名、聘用的，取消報(bào)名和聘用資格，所造成的后果由報(bào)考者承擔(dān)。

（四）資格審查：

按照招聘條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，確定考試人選。

（五）準(zhǔn)考證的領(lǐng)取

通過資格審查的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取的，視為放棄。（注意：技能測(cè)試、面試環(huán)節(jié)均需使用筆試準(zhǔn)考證，請(qǐng)考生妥善保管）

五、崗位筆試

筆試主要測(cè)試應(yīng)試者法律常識(shí)、時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分，占司法輔警崗綜合成績(jī)的30%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、司法輔警崗位體能測(cè)試

本次招聘體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》及《人民法院司法警察基本體能評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。滿分100分，占司法輔警綜合成績(jī)的30%。體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、面試

（一）根據(jù)體能測(cè)試從高到低的順序，按照1:2的比例確定進(jìn)入面試的人員，若參加技體能測(cè)試人數(shù)不足1:2，按實(shí)際參加考試人數(shù)確定面試人員。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察報(bào)考人員的邏輯思維、語言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變能力等。滿分100分，占司法輔警崗綜合成績(jī)的40%。面試時(shí)間及地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)。

（二）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+體能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%，按照四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的情況，依照面試成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后，如再出現(xiàn)相同成績(jī)，依照崗位技能測(cè)試成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后。

八、體檢和考察

根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序依次確定進(jìn)入體檢和考察的人員，體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審。因體檢或政審不合格造成的空缺人選，按照成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

九、公示

體檢、考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期5天的公示，同時(shí)發(fā)布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

十、聘用

經(jīng)公示無異議后，聘用人員正式上班，試用期三個(gè)月，試用期滿考核合格的，由政治部提出正式聘用意見報(bào)院黨組研究決定正式聘用，正式聘用合同每年簽訂一次，期滿后根據(jù)考核情況決定是否續(xù)簽。考核不合格不予聘用。

十一、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)

（一）被聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期工資3600元（含單位及個(gè)人三險(xiǎn)），試用期滿考核合格的，依法簽訂聘用合同。工資待遇參照《云南省各級(jí)人民法院、檢察院聘用制書記員經(jīng)費(fèi)保障辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，每月4500元（含單位及個(gè)人五險(xiǎn)一金）。

（二）為聘用制人員提供培訓(xùn)、制式服裝等必要的職業(yè)保障。

十二、其他事宜

（一）本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

（二）招聘工作期間，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息，因個(gè)人原因未關(guān)注而導(dǎo)致的后果，由報(bào)考生本人承擔(dān)。

（三）被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向單位報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄?！?/p>

騰沖市人民法院

2025年4月8日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/n4BKGHuv7QxKWp9SazxH6A