根據(jù)中共都江堰市委辦公室、都江堰市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<都江堰市加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(都委辦〔2012〕34號(hào))的精神,為轉(zhuǎn)變社區(qū)服務(wù)理念,科學(xué)有效開(kāi)展基層服務(wù)管理,根據(jù)工作需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)選聘21名社區(qū)網(wǎng)格管理員。
一、選聘名額
幸福鎮(zhèn)友愛(ài)社區(qū)網(wǎng)格管理員4名,灌口鎮(zhèn)解放社區(qū)網(wǎng)格管理員8名,蒲陽(yáng)鎮(zhèn)壹街社區(qū)網(wǎng)格管理員4名,濱江街道龍?zhí)稙成鐓^(qū)網(wǎng)格管理員5名。
二、選聘范圍
(一)面向社會(huì)公開(kāi)選聘;
(二)符合聘用條件的本社區(qū)居民小組長(zhǎng)或持有國(guó)家社會(huì)工作者資格證的優(yōu)先聘用。
三、選聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,品行正派,身體健康;
(二)熱心社會(huì)公益事業(yè),具有比較強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和一定的組織協(xié)調(diào)能力,自愿到基層一線工作;
(三)年齡:40周歲及以下,符合公益性崗位條件人員及本社區(qū)人員年齡可適當(dāng)放寬;
(四)學(xué)歷:具有高中及以上學(xué)歷;
(五)有下列情況之一者,不得參加選聘:
(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
(2)曾被開(kāi)除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
四、報(bào)名方式和時(shí)間
(一)本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,一并進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員報(bào)名須攜帶本人身份、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,本人近期免冠正面證件照3張。資格審查合格后填寫(xiě)《社區(qū)網(wǎng)格管理員選聘報(bào)名表》。
(二)報(bào)名和資格審查時(shí)間:2012年12月12日至12月20日。報(bào)名和資格審查地點(diǎn):都江堰市人力資源市場(chǎng)(都江堰市人力資源和社會(huì)保障局一樓,紫荊城對(duì)面)。
(三)報(bào)名繳費(fèi)
本次考試采用現(xiàn)場(chǎng)收費(fèi)方式,資格審查合格后當(dāng)場(chǎng)收取??荚囀召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,筆試每人每科50元。
(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的人員于2012年12月13日至12月21日到都江堰市人力資源市場(chǎng)(都江堰市人力資源和社會(huì)保障局一樓,紫荊城對(duì)面)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取者,視為自動(dòng)放棄。
(五)應(yīng)聘人員提供的各類(lèi)證件、手續(xù)及所填寫(xiě)的相關(guān)情況必須真實(shí)有效。提供虛假、無(wú)效證件及手續(xù)和不如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
五、考試方式
本次考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。筆試成績(jī)和面試成績(jī)以50:50的比例計(jì)入總成績(jī)(百分制)。
(一)筆試
1.筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)》。成績(jī)(百分制)分別按照50:50比例計(jì)算筆試成績(jī)。
2.筆試時(shí)間地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.成績(jī)公布:筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單將于2012年12月27日通過(guò)都江堰市人民政府門(mén)戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。進(jìn)入面試人員于2013年1月2日至2013年1月4到都江堰市人力資源市場(chǎng)(都江堰市人力資源和社會(huì)保障局一樓,紫荊城對(duì)面)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,逾期未領(lǐng)取者視為自動(dòng)放棄。因自動(dòng)放棄面試而產(chǎn)生的空額按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(二)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定,收取面試費(fèi)80元/人。
(三)總成績(jī)公布
進(jìn)入面試人員總成績(jī)于2013年1月20日前通過(guò)都江堰市人民政府門(mén)戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。
六、 體檢
依據(jù)招聘人數(shù),按照總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢名單(如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。
七、聘用及報(bào)到
對(duì)體檢合格的擬選聘人員通過(guò)都江堰市人民政府門(mén)戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公示,公示期3天。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。
(一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。
(二)公開(kāi)選聘的工作人員實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。
八、咨詢及監(jiān)督
咨詢電話:都江堰市人力資源市場(chǎng)(028)89741026
監(jiān)督電話:都江堰市紀(jì)委、監(jiān)察局(028)87137021
二○一二年十二月七日
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