根據(jù)《區(qū)委組織部、區(qū)人事局關(guān)于印發(fā)〈咸安區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》（咸安人發(fā)[2004]12號(hào)）要求，經(jīng)咸安區(qū)教育局、咸安區(qū)人事局研究報(bào)區(qū)委區(qū)政府同意，決定招聘一批高中教師，具體實(shí)施方案如下：

一、招聘原則

公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、招聘條件

1、具有良好的政治思想素質(zhì)，熱愛(ài)教育事業(yè)；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，有事業(yè)心、責(zé)任感；

3、具有高中教師資格證，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位對(duì)口；

4、身體健康，四肢無(wú)缺陷，五官端正，無(wú)心理疾病，符合錄用人員體檢條件；

5、具備普通全日制一類本科或一本院校研究生學(xué)歷（音樂(lè)、體育專業(yè)畢業(yè)學(xué)生具備專業(yè)院校本科學(xué)歷，青龍山高中現(xiàn)在崗代課教師報(bào)考青龍山高中的學(xué)歷放寬至本科）；

6、本科畢業(yè)生年齡不超過(guò)26周歲（1987年8月31日以后出生），碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)30周歲（1983年8月31日以后出生），青龍山高中現(xiàn)在崗代課教師報(bào)考青龍山高中的年齡放寬至35周歲（1978年8月31日以后出生）；

7、具備報(bào)考崗位所需要的其他資格條件；

8、凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）在學(xué)校受處分的；

（2）因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

（3）截至2013年7月31日不能取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證的；

（4）其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、招聘崗位（16人）

咸寧高中(10人)：語(yǔ)文1人，數(shù)學(xué)1人，物理1人，政治1人，歷史2人，地理1人，生物2人，音樂(lè)1人(聲樂(lè))。

青龍山高中(6人)：語(yǔ)文1人、數(shù)學(xué)1人、體育1人(籃球)、政治1人、音樂(lè)1人(聲樂(lè))、信息技術(shù)1人。

四、招聘程序

(一)制定招聘計(jì)劃；

(二)發(fā)布招聘信息：依據(jù)本實(shí)施方案，在華師、湖大、武體、武音等高校就業(yè)信息網(wǎng)、咸安教育信息網(wǎng)（ww.xajy.met）、咸寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（111.179.38.18）上公布；

(三)報(bào)名和資格審查；

(四) 筆試，面試，公告考試成績(jī)；

(五)體格檢查；

(六)公示擬聘用人員；

(七)簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2013年1月11日—1月13日。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：咸安區(qū)人事局考試培訓(xùn)中心，其中1月11日在華師、湖大設(shè)招聘點(diǎn)報(bào)名；

(三)報(bào)名要求：

1、應(yīng)聘人員應(yīng)填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及3張近期一寸免冠照片；

2、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須由本人攜帶本人有效身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、教師資格證等證書(shū)原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需提供學(xué)校出具的學(xué)歷、教師資格等證明材料；

3、各崗位擬聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1：3的，按比例減少或取消該崗位計(jì)劃數(shù)，由招聘工作專班協(xié)商后通知考生調(diào)整。

(四)資格審查：

根據(jù)招聘崗位的資格條件，對(duì)報(bào)考人員提供的有關(guān)證件及材料進(jìn)行資格審查并發(fā)放筆試通知書(shū)。資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試聘用資格。

六、筆試

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、政治、歷史、地理、生物學(xué)科考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法，綜合成績(jī)滿分為100分，筆試占40%。音樂(lè)、體育、信息技術(shù)學(xué)科教師進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試，專業(yè)測(cè)試占60%。考試由區(qū)人事局、區(qū)教育局、咸寧高中、青龍山高中共同組織。

考試時(shí)間、考試地點(diǎn)另行通知。

七、面試

面試由區(qū)人事局、區(qū)教育局、咸寧高中、青龍山高中共同組織，語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、政治、歷史、地理、生物學(xué)科面試占60%，音樂(lè)、體育、信息技術(shù)學(xué)科面試占40%。面試人員按成績(jī)從高到低的原則確定。參加面試人員與計(jì)劃招聘崗位人數(shù)比例為5:1，對(duì)人才緊缺且報(bào)考人數(shù)少的科目，經(jīng)招聘工作專班協(xié)商后，可按2:1進(jìn)入面試。報(bào)考人員面試方式為說(shuō)課，課題臨時(shí)確定，備課40分鐘，說(shuō)課15分鐘。

面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

八、體檢

按擬聘用崗位數(shù)從高分到低分等額確定參加體檢人員，由其到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。遇有棄權(quán)或體檢不合格時(shí)按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自付，體檢時(shí)間另行通知。

九、公示、聘用、崗前培訓(xùn)

體檢合格的人員為擬聘用人員，擬聘用人員名單公示7天。公示期滿，與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議、聘用合同，區(qū)編辦、區(qū)人事局辦理編制、合同簽證、人事代理及工資等相關(guān)手續(xù)。逾期七個(gè)工作日仍未辦理聘用手續(xù)者，按自動(dòng)放棄處理，作為崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

公示不合格出現(xiàn)空缺的，可在同一崗位報(bào)考人員中按考試成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。區(qū)人事局負(fù)責(zé)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

培訓(xùn)地點(diǎn)：區(qū)人事局五樓會(huì)議室。

培訓(xùn)時(shí)間：另行通知。

十、有關(guān)要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，李建民同志任組長(zhǎng)，陳文鋼、張寄托、陳相泉、吳存雄同志任副組長(zhǎng)，咸高、青高、教育局、人事局抽調(diào)相關(guān)同志為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

2、嚴(yán)格紀(jì)律。無(wú)論是工作人員還是報(bào)考人員，凡是在招聘過(guò)程中有弄虛作假或其它違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，將追究有關(guān)人員責(zé)任，屬報(bào)考人員則取消考試或聘用資格。

3、從事招聘工作的人員與報(bào)考人員有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，要實(shí)行回避。

本方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：咸寧高中：0715-8322536

青龍山高中：0715-8322548

區(qū)人事局：0715-8328247

區(qū)教育局：0715-8327393

咸安區(qū)人事局 咸安區(qū)教育局

二0一二年十二月二十八日

應(yīng)聘人員登記表

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《應(yīng)聘人員登記表》來(lái)源于武漢體育學(xué)院網(wǎng)，最近更新2013年01月06日。

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