池州市貴池金橋資產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展有限公司是貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會下屬企業(yè)單位，因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘7名工作人員。為確保公開招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘；

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。

二、招聘崗位計劃數(shù)

2013年池州市貴池金橋資產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展有限公司公開招聘崗位計劃數(shù)7人（見附件1)。

三、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行，無違法犯罪記錄；

（四）全日制大專及以上學(xué)歷；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）已被單位聘用人員須持單位同意報考證明方可報考。

（七）崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1983年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）?！皥罂紬l件要求”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計算，截止時間為2013年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：不符合招聘崗位條件要求的人員；現(xiàn)役軍人；經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘工作程序

本次招聘按制定招聘方案、發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、考試、體檢與考察、確定擬聘人員并公示和辦理聘用手續(xù)等程序進行。

（一）發(fā)布招聘信息

招聘信息將在貴池區(qū)政府網(wǎng)、貴池區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、池州人才網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報名及資格審查

1、報名時間和地點

報名時間為2013年6月13日-6月20日工作日（上午8：00-11：30，下午2：30-5：00）。報名地點設(shè)在貴池區(qū)人事考試指導(dǎo)中心（地址：翠微苑梅龍路1號，402室，電話：0566-3214808）。

2、報名要求

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考人員報名時須持有效身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)任職資格證書原件及復(fù)印件。資格初審合格的填寫報名登記表并進行電子攝像。

3、考試收費

按省物價局、省財政廳皖價費[2009]118號文件規(guī)定，收取筆試費45元/科/人，報名初審合格后繳納；收取面試費80元/人，在領(lǐng)取面試通知時繳納。

４、資格審查

報名結(jié)束后，池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室會同有關(guān)單位對報考人員進行資格審查。資格審查合格的發(fā)給準考證，準考證領(lǐng)取時間為2013年6月21日，地點在貴池區(qū)人事考試指導(dǎo)中心，逾期不領(lǐng)者按自動放棄處理。

招聘崗位的報名數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3：1的，由2013年池州市貴池金橋資產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展有限公司公開招聘人員領(lǐng)導(dǎo)小組另行確定招聘職數(shù)。

（三）考試

考試分筆試和面試，滿分各為100分。

1、筆試

（1）筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和崗位專業(yè)知識。滿分為100分，其中公共基礎(chǔ)知識占20分，崗位專業(yè)知識占80分。公共基礎(chǔ)知識的主要內(nèi)容為常識、判斷推理、寫作、計

算機基礎(chǔ)知識；崗位專業(yè)知識的主要內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識。為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試成績達到50分的考生，方可進入下一輪面試。

（2）筆試時間為2013年6月23日上午：9:00-11:00，筆試地點見準考證。

2、面試

面試人選根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試總成績從高分到低分按3：1的比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。如最后一名有多名考生筆試總成績相同的，一并確定為面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試時間和地點另行通知。

實際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計劃數(shù)的，設(shè)定面試成績最低控制合格分數(shù)線，考生須達到當(dāng)日參加同一考官組面試的所有考生平均分，方可進入體檢、考察。

3、最終合成成績

考生最終合成成績計算方法：筆試總成績×70% 面試成績×30%。

（四）體檢與考察

根據(jù)最終合成成績，從高分到低分等額確定體檢對象（最終合成成績相同，以筆試總成績高者優(yōu)先，如筆試成績再相同，以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先）。

體檢由池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室會同有關(guān)單位組織實施。體檢時間另行通知。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）執(zhí)行，在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘者自理。

體檢對象無正當(dāng)理由不按時參加體檢的取消體檢資格，被取消體檢資格或體檢不合格造成缺額的，從參加面試人員中按最終合成成績依次遞補。

體檢合格者確定為考察對象。考察由池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室會同有關(guān)單位組織實施。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。

因考察不合格出現(xiàn)缺額的，按以上程序和辦法依次等額遞補。

（五）確定擬聘人選及公示

根據(jù)考察情況，等額確定擬聘人選。對擬聘人選進行公示，公示時間為7天。公示期滿無異議的，或雖有異議經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。自愿放棄聘用的或未在規(guī)定時間報到上班造成缺額的按以上程序和辦法遞補一次。

(六)聘用及待遇

公示期滿，經(jīng)池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室審定后，與池州市貴池金橋資產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展有限公司簽訂勞動合同，試用期3個月。工程管理部主管、財務(wù)主管試用期內(nèi)月工資2500元，試用期滿，經(jīng)考核合格，月工資不低于3000元（不含績效工資）；資產(chǎn)經(jīng)營部主管和辦公室主管試用期月工資不低于1500元，試用期滿，經(jīng)考核合格，月工資不低于2000元（不含績效工資）。并按國家政策規(guī)定交納社會保險和住房公積金。

五、有關(guān)事項

為做好本次公開招聘工作，成立2013年池州市貴池金橋資產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展有限公司公開招聘人員領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)財政局，具體負責(zé)組織實施。區(qū)監(jiān)察局全程監(jiān)督。

本實施方案由池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室負責(zé)解釋。

咨詢電話：

池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室：0566-2022696

貴池區(qū)人事考試指導(dǎo)中心：0566-3214808

監(jiān)督電話：區(qū)監(jiān)察局:0566-2022589

池州市貴池區(qū)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室

二〇一三年六月八日

更多信息請查看全國各地企業(yè)招聘網(wǎng)