2013年蘇州高新有軌電車有限公司招聘物資部經(jīng)理啟事
來源:蘇州高新有軌電車有限公司網(wǎng) 閱讀:1094 次 日期:2013-11-01 14:44:10
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職位介紹

招聘部門:

職位名稱:物資部經(jīng)理

招聘人數(shù):1

截止時間:2014-03-31

工作地點:蘇州高新區(qū)

職位簡介:

任職資格:

本科及以上學(xué)歷,年齡45歲以下(1968月1日以后出生);

中級及以上職稱;

3、最少有8年從事物質(zhì)管理經(jīng)驗;具有軌道交通物質(zhì)管理經(jīng)驗優(yōu)先;

4、物資管理等相關(guān)專業(yè)。

崗位職責(zé):

1、全面主持部門工作,按照分公司全年方針目標(biāo),負(fù)責(zé)制定本部門的年度計劃和年度工作目標(biāo)。全面組織實施工作計劃并妥善處理過程中發(fā)現(xiàn)的問題,努力實現(xiàn)計劃目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)建立健全運營分公司計劃、采購、倉儲、發(fā)放等各項物資管理制度,制定物資采購策略,編織采購預(yù)算。

3、負(fù)責(zé)執(zhí)行物資管理計劃,采購、庫存和倉庫管理,分析物料的消耗量,評估和調(diào)整物資庫存水平。

4、負(fù)責(zé)對物資招標(biāo)、供貨商甄選和合約執(zhí)行等物資采購流程進(jìn)行有效和專業(yè)的管理,主持相關(guān)物資采購專項談判,定期開展供應(yīng)商評價。

5、負(fù)責(zé)運營分公司的物資管理工作,指導(dǎo)各部門做好物資管理工作及組織各部門廢舊物資的報廢、回收處理工作。

6、主持本部門日常行政、會議、業(yè)務(wù)及簽署有關(guān)的文件。同時負(fù)責(zé)檢查、督促和協(xié)調(diào)相關(guān)的工作,對本部門的工作進(jìn)行布置、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、評價和考核管理。

7、組織實施專業(yè)、系統(tǒng)管理和工程施工管理,實行全面預(yù)算和預(yù)算分配計劃,實現(xiàn)成本控制,努力提高工效和質(zhì)量。

請將簡歷直接發(fā)至:szgxdcyy@163.com,請在郵件主題上寫明應(yīng)聘人姓名及應(yīng)聘崗位,附一寸證件照。

應(yīng)聘人員基本條件:

遵守憲法和法律,無違法犯罪行為;熱愛軌道交通事業(yè),遵守職業(yè)道德,服從組織安排;身體健康,五官端正,無傳染性疾病和精神病史;有良好的心理素質(zhì)和管理能力。

注:

1、請在投遞簡歷時于郵件名稱上注明應(yīng)聘崗位;

2、請不要重復(fù)投遞郵件;

3、應(yīng)聘者只能選擇一個職位進(jìn)行應(yīng)聘。

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